寶鋼職工洗衣管理辦法一、前言親愛的寶鋼職工們，大家好！在寶鋼這個大家庭中，我們一直致力于為大家提供優質的工作環境和全面的福利保障。考慮到大家在日常工作中，工作服難免會沾上油污、灰塵等污漬，為了讓大家能有干凈整潔的工作服，提升工作形象，同時也減少大家清洗工作服的負擔，我們特別制定了這份職工洗衣管理辦法。希望這份辦法能夠為大家在工作服清洗方面提供便利，也希望大家能積極配合，共同維護良好的管理秩序。二、適用范圍本管理辦法適用于寶鋼全體職工的工作服清洗相關事宜。無論是在生產一線忙碌的工友，還是在辦公室辛勤工作的同事，只要是寶鋼正式員工，其工作期間統一穿著的工作服都在此管理辦法覆蓋范圍內。三、洗衣服務提供方及合作模式1.合作洗衣廠商經公司多輪考察、評估，我們與[洗衣廠商名稱]達成合作。該廠商擁有專業的洗滌設備、豐富的工業織物清洗經驗以及完善的質量管控體系，能夠滿足我們寶鋼職工工作服的清洗需求。2.合作模式公司與洗衣廠商采用定期結算的合作方式。洗衣廠商按照我們要求的時間和服務標準，定期收取待洗工作服，并在規定時間內清洗、熨燙、整理好送回公司指定地點。同時，洗衣廠商需嚴格遵守環境保護相關法律法規，確保洗滌過程綠色環保。四、工作服洗滌分類及標準1.洗滌分類根據工作服的材質、顏色、污染程度等因素進行分類洗滌。材質分類：區分棉質、化纖、混紡等不同材質。例如，棉質工作服吸水性強，但易縮水，洗滌時需注意控制水溫；化纖材質相對不易變形，但可能對某些洗滌劑敏感，要選用合適的洗滌劑。顏色分類：將深色、淺色工作服分開洗滌，避免染色。像深藍色與淺藍色工作服要區分開來清洗，防止深色衣物掉色污染淺色衣物。污染程度分類：對于油污、灰塵等污染程度較重的工作服，單獨進行預處理后再統一洗滌。比如生產車間接觸油污較多的工作服，需先對油污部位進行特殊去污處理。2.洗滌標準外觀標準：洗凈后的工作服應無明顯污漬、黃斑、異味，顏色鮮艷，無串色、掉色現象。衣領、袖口等易臟部位要重點清洗，達到干凈整潔的視覺效果。尺寸標準：工作服洗滌后尺寸應基本保持不變。特別是對于有彈性的工作服，要確保洗滌后彈性恢復正常，不出現過度拉伸或縮水情況，不影響正常穿著。安全標準：清洗過程中使用的洗滌劑等化學用品必須符合國家相關安全標準，確保工作服清洗后無有害物質殘留，對職工身體健康無危害。五、送洗流程1.收衣安排固定收衣點與時間：公司在各廠區及辦公區域設置了多個固定收衣點，每周[具體日期]上午[具體時間區間]為收衣時間。希望大家能提前將待洗工作服整理好送至收衣點，以便順利收運。收衣負責人：每個收衣點安排專門的公司后勤人員負責收衣工作。后勤人員需認真核對工作服數量、檢查工作服是否有破損等情況，并做好記錄。如發現工作服有嚴重破損或特殊污漬可能影響洗滌效果的，要及時與職工溝通確認。2.轉運交接收衣結束后，后勤人員將收集的工作服集中轉運至公司指定的交接地點，與洗衣廠商的收衣人員進行交接。交接過程中，雙方需再次核對工作服數量、填寫交接清單。清單內容包括工作服所屬部門、數量、收衣日期等信息，確保數據準確無誤。六、領取流程1.送回時間與地點洗衣廠商需在收到工作服后的[X]個工作日內清洗、熨燙完畢并送回公司。送回地點為各廠區及辦公區域原收衣點。公司后勤人員會提前通知大家工作服已送回，希望大家在收到通知后，盡快前往指定地點領取。2.領取核對職工在領取工作服時，應仔細核對工作服是否是本人的、是否清洗干凈、有無破損等情況。如發現問題，可及時向后勤人員反饋，后勤人員會與洗衣廠商溝通協調解決。我們鼓勵大家積極參與到工作服清洗質量的監督中來，共同保障洗滌服務質量。七、特殊情況處理1.工作服丟失若在洗滌過程中發現工作服丟失，洗衣廠商應按照工作服的市場價格進行賠償。公司后勤部門負責協調處理賠償事宜，及時與職工溝通，確保職工能盡快得到相應補償并重新領取工作服。同時，公司會督促洗衣廠商加強管理，改進流程，避免類似情況再次發生。2.洗滌損壞如果工作服因洗衣廠商的操作不當導致損壞，洗衣廠商需根據損壞程度，采取修復或賠償措施。對于可修復的工作服，洗衣廠商應在最短時間內修復并送回；對于無法修復的工作服，按照市場價格進行賠償。在處理此類問題時，公司后勤人員會客觀公正地評估損壞情況，及時與職工和洗衣廠商溝通，確保職工權益得到保障。3.職工特殊需求部分職工因工作崗位特殊，可能對工作服有特殊洗滌要求，如防靜電工作服的特殊洗滌工藝、需高溫消毒的工作服等。職工可提前向公司后勤部門提出申請，后勤部門將與洗衣廠商協商，按照特殊要求進行洗滌。我們會盡力滿足大家合理的特殊洗滌需求，也希望大家能提前告知，以便我們做好安排。八、質量監督與反饋1.公司內部監督公司后勤部門將定期對洗衣廠商的服務質量進行抽檢。抽檢內容包括工作服的洗滌質量、送洗和送回的時間準確性、交接流程的規范性等。同時，后勤人員會主動收集職工對洗衣服務的意見和建議，如發現問題，及時與洗衣廠商溝通整改。2.職工反饋渠道我們為大家開通了多種反饋渠道。職工可直接向各部門的后勤聯絡人反饋洗衣服務中存在的問題，也可以通過公司內部的辦公系統、意見箱等方式提出建議。對于大家的反饋，我們會認真對待，及時處理，不斷優化洗衣管理服務。希望大家積極反饋，共同參與到洗衣管理工作中來，讓我們的洗衣服務更加完善。九、費用管理1.費用承擔主體寶鋼為全體職工提供工作服洗滌福利，洗滌費用由公司統一承擔。這是公司對大家辛勤工作的一種關懷與支持，也希望大家能夠愛護工作服，珍惜公司提供的這項福利。2.費用結算方式公司與洗衣廠商每月進行一次費用結算。結算依據為雙方確認的交接清單及實際洗滌數量。洗衣廠商需在每月[具體日期]前向公司提交當月費用結算清單，經公司后勤部門審核無誤后，按照公司財務流程