甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

股票期權激勵計劃實施合同甲方（激勵方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（激勵對象）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、激勵計劃描述1.激勵計劃內容甲方根據公司發展需要，特制定本股票期權激勵計劃，旨在激勵乙方為公司創造更大價值。甲方將向乙方授予一定數量的股票期權，乙方獲得期權后，在滿足特定條件的情況下，可按約定價格購買甲方公司股票。2.激勵計劃條件（1）乙方為公司全職員工；（2）乙方在甲方公司工作滿一定年限；（3）乙方在甲方公司擔任一定職務或達到一定業績要求。甲方保留對激勵計劃條件的最終解釋權。二、股票期權數量與行權價格1.股票期權數量甲方將向乙方授予______份股票期權，每份期權對應一股甲方公司股票。甲方可根據公司實際情況和乙方表現，對股票期權數量進行調整。2.行權價格乙方行權價格為______元/股，該價格根據甲方公司股票市場價格確定。三、行權時間與條件1.行權時間乙方自獲得股票期權之日起______年內，可按約定條件行權購買甲方公司股票。甲方可根據公司實際情況和乙方表現，對行權時間進行調整。2.行權條件（1）乙方在甲方公司繼續擔任相應職務或達到一定業績要求；（2）甲方公司股票市場價格達到或超過行權價格；（3）甲方公司無重大違法違規行為。四、其他條款1.保密條款乙方同意對甲方公司商業秘密和本激勵計劃內容保密，未經甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。2.解除條款（1）乙方違反保密條款；（2）乙方違反公司規章制度；（3）乙方因個人原因離職。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方行權情況進行審核，確保乙方符合行權條件。有權根據公司發展需要和乙方表現，調整激勵計劃的具體條款。義務：向乙方提供行權所需的必要信息和支持。在乙方行權后，按照約定及時辦理股票過戶手續。2.乙方權利與義務權利：在滿足行權條件的情況下，有權按照約定價格購買公司股票。如因甲方原因導致期權無法行權，有權要求甲方承擔相應責任。義務：按照激勵計劃的要求，履行相應的行權義務。對公司商業秘密和激勵計劃內容保密，不得泄露給第三方。六、行權程序1.行權通知乙方行權前，應向甲方發出書面行權通知，包括行權數量、行權價格等信息。2.行權審核甲方在收到乙方行權通知后，應在______個工作日內完成行權審核。3.行權確認經甲方審核確認后，乙方可按照約定辦理股票購買手續。七、付款方式與期限1.預付款甲方應在激勵計劃實施后______個工作日內，向乙方支付預付款，金額為______元（大寫：______）。2.行權款乙方行權購買股票時，應按照約定支付行權款。3.尾款在乙方完成所有行權手續后，甲方應在______個工作日內支付尾款，金額為______元（大寫：______）。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按時支付預付款或行權款，每逾期一天，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故拒絕乙方行權，應承擔因此給乙方造成的損失。2.乙方違約責任若乙方未按照激勵計劃的要求履行行權義務，每逾期一天，應按照合同約定的金額支付違約金。如乙方泄露公司商業秘密，應承擔相應的法律責任。九、合同的變更與解除1.變更本激勵計劃的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本激勵計劃的組成部分，具有與本激勵計劃同等的法律效力。2.解除除本激勵計劃約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本激勵計劃。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本激勵計劃，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本激勵計劃所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行激勵計劃義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決激勵計劃的履行問題，如變更激勵計劃內容或解除激勵計劃等。十一、爭議解決1.協商本激勵計劃履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.仲裁若協商不成，雙方同意將爭議提交至雙方約定的仲裁機構進行仲裁解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在激勵計劃履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息（包括但不限于行權價格、激勵計劃條款等）予以保密。2.保密期限保密期限自激勵計劃簽訂之日起至激勵計劃終止后______年（具體時長）止。十三、激勵計劃的生效與有效期1.生效本激勵計劃自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本激勵計劃有效期自生效之日起至乙方行權完畢或激勵計劃終止之日止。甲方代表（簽字）：___