新春送吉祥物活動方案一、活動背景新春佳節(jié)是中華民族最為重要的傳統(tǒng)節(jié)日，承載著豐富的文化內(nèi)涵和人們對美好生活的向往。在這個喜慶的時刻，通過開展新春送吉祥物活動，不僅能夠增添節(jié)日的歡樂氛圍，還能傳遞溫暖與祝福，增強與客戶、合作伙伴以及員工之間的情感聯(lián)系，提升企業(yè)的社會形象和品牌影響力。二、活動目標(biāo)1.提升品牌知名度和美譽度，讓更多人了解和關(guān)注本企業(yè)。2.增強與客戶、合作伙伴的互動與合作，鞏固良好的合作關(guān)系。3.激勵員工，營造積極向上、團(tuán)結(jié)和諧的企業(yè)氛圍。4.在新春期間，為廣大群眾送去節(jié)日的祝福，傳遞溫暖與關(guān)懷。三、活動時間和地點1.時間：[具體活動時間區(qū)間，例如春節(jié)前一周至春節(jié)后一周]2.地點：線上：企業(yè)官方網(wǎng)站、社交媒體平臺（微信公眾號、微博、抖音等）線下：企業(yè)總部及各分支機構(gòu)所在地重點合作客戶、合作伙伴的辦公地點人流量較大的商場、廣場等公共場所設(shè)立活動點四、活動對象1.企業(yè)現(xiàn)有客戶2.合作伙伴3.企業(yè)員工4.廣大市民群眾五、活動內(nèi)容與形式1.吉祥物設(shè)計與寓意邀請專業(yè)的設(shè)計團(tuán)隊精心打造具有企業(yè)特色和新春寓意的吉祥物。吉祥物的形象要活潑可愛、富有親和力，能夠體現(xiàn)企業(yè)的文化價值觀和品牌特色。賦予吉祥物豐富的寓意，如吉祥如意、幸福安康、財源廣進(jìn)等，使其成為傳遞新春祝福的載體。2.線上活動吉祥物線上征集活動：在企業(yè)官方網(wǎng)站和社交媒體平臺上發(fā)起吉祥物線上征集活動，鼓勵廣大網(wǎng)友發(fā)揮創(chuàng)意，設(shè)計屬于自己心中的企業(yè)新春吉祥物。設(shè)立豐厚的獎品，吸引參與者積極投稿。評選出優(yōu)秀作品若干，并給予獲獎?wù)呦鄳?yīng)的獎勵，如現(xiàn)金獎勵、企業(yè)產(chǎn)品或服務(wù)優(yōu)惠券等。將優(yōu)秀作品在活動頁面展示，供大家欣賞和投票，增加活動的互動性和參與度。線上抽獎送吉祥物：在社交媒體平臺上開展抽獎活動，用戶關(guān)注企業(yè)官方賬號并轉(zhuǎn)發(fā)指定活動微博或微信推文，即可參與抽獎。獎品為企業(yè)定制的新春吉祥物，每天定時開獎，確保活動的公平公正公開。通過這種方式，擴大活動的傳播范圍，吸引更多潛在客戶關(guān)注企業(yè)。吉祥物線上互動游戲：開發(fā)一款與吉祥物相關(guān)的線上互動游戲，如“吉祥物大冒險”“吉祥物拼圖挑戰(zhàn)”等。用戶在游戲中完成任務(wù)或達(dá)到一定成績，即可獲得積分，積分可用于兌換企業(yè)定制的新春禮品，其中包括吉祥物周邊產(chǎn)品。游戲可以設(shè)置不同的難度級別，適合不同年齡段和游戲水平的用戶參與，增加游戲的趣味性和挑戰(zhàn)性。3.線下活動新春送福進(jìn)萬家：組織員工組成多個送福小分隊，前往企業(yè)總部及各分支機構(gòu)所在地周邊的社區(qū)、街道，為居民送上新春吉祥物和春聯(lián)。在送福過程中，與居民親切交流，介紹企業(yè)的發(fā)展情況和企業(yè)文化，收集居民對企業(yè)的意見和建議，提升企業(yè)的社會形象。可以提前與社區(qū)、街道辦事處溝通協(xié)調(diào)，確定送福路線和時間，確保活動的順利進(jìn)行。客戶與合作伙伴答謝會：在企業(yè)總部或酒店舉辦客戶與合作伙伴答謝會，邀請重要客戶和合作伙伴參加。活動現(xiàn)場布置充滿新春氛圍，展示企業(yè)的發(fā)展成果和未來規(guī)劃。為客戶和合作伙伴送上精心準(zhǔn)備的新春吉祥物，并頒發(fā)年度優(yōu)秀合作伙伴獎項，表彰他們過去一年對企業(yè)的支持與合作。安排精彩的文藝表演、互動游戲等環(huán)節(jié)，增進(jìn)彼此之間的感情，加強溝通與交流，共同探討未來的合作方向和發(fā)展機遇。商場廣場活動點：在人流量較大的商場、廣場設(shè)立活動點，開展現(xiàn)場抽獎、互動游戲等活動。活動現(xiàn)場設(shè)置吉祥物展示區(qū)，展示吉祥物的形象和相關(guān)產(chǎn)品。參與者可以通過參與活動獲得抽獎機會，贏取企業(yè)定制的新春吉祥物和其他禮品。安排工作人員向過往群眾介紹企業(yè)的業(yè)務(wù)范圍和品牌特色，發(fā)放企業(yè)宣傳資料，吸引潛在客戶關(guān)注企業(yè)。六、活動宣傳推廣1.線上宣傳企業(yè)官方網(wǎng)站首頁設(shè)置活動專題頁面，詳細(xì)介紹活動的內(nèi)容、時間、參與方式和獎品設(shè)置等信息。在社交媒體平臺上發(fā)布活動預(yù)告、海報和視頻等宣傳素材，定期推送活動進(jìn)展情況，吸引用戶關(guān)注和參與。利用電子郵件營銷，向企業(yè)現(xiàn)有客戶和合作伙伴發(fā)送活動邀請郵件，介紹活動詳情，鼓勵他們積極參與。2.線下宣傳在企業(yè)總部及各分支機構(gòu)所在地張貼活動海報，懸掛橫幅，營造活動氛圍。在重點合作客戶、合作伙伴的辦公地點擺放活動宣傳資料，如宣傳單頁、邀請函等。在商場、廣場等活動點周邊設(shè)置宣傳展板，展示活動內(nèi)容和吉祥物形象，吸引過往群眾的注意。七、活動預(yù)算1.吉祥物設(shè)計費用：[X]元2.線上活動獎品費用：[X]元3.線下活動物料費用（海報、橫幅、宣傳單頁、宣傳展板、春聯(lián)等）：[X]元4.線下活動場地租賃費用：[X]元5.文藝表演、互動游戲道具及布置費用：[X]元6.員工禮品及補貼費用：[X]元7.其他費用（如快遞費、通訊費等）：[X]元總預(yù)算：[X]元八、活動執(zhí)行與人員安排1.活動執(zhí)行小組組長：[組長姓名]，負(fù)責(zé)活動的整體策劃、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)工作。副組長：[副組長姓名]，協(xié)助組長開展工作，負(fù)責(zé)活動的具體執(zhí)行和現(xiàn)場指揮。成員：包括市場營銷部、人力資源部、行政部、設(shè)計團(tuán)隊等相關(guān)部門的人員，分別負(fù)責(zé)活動的宣傳推廣、人員組織、物料準(zhǔn)備、現(xiàn)場布置、互動環(huán)節(jié)組織等工作。2.人員安排宣傳推廣組：負(fù)責(zé)線上線下活動的宣傳策劃和執(zhí)行，包括撰寫宣傳文案、設(shè)計宣傳海報和視頻、發(fā)布活動信息等。活動組織組：負(fù)責(zé)活動現(xiàn)場的組織和協(xié)調(diào)工作，包括活動流程安排、人員調(diào)度、互動環(huán)節(jié)組織等，確保活動的順利進(jìn)行。物料準(zhǔn)備組：負(fù)責(zé)活動所需物料的采購、制作和運輸，包括吉祥物、宣傳資料、獎品、道具等，保證物料的質(zhì)量和數(shù)量。設(shè)計團(tuán)隊：負(fù)責(zé)吉祥物的設(shè)計和相關(guān)視覺元素的創(chuàng)作，確保吉祥物形象符合活動主題和企業(yè)品牌形象。后勤保障組：負(fù)責(zé)活動現(xiàn)場的后勤保障工作，包括場地布置、設(shè)備調(diào)試、餐飲服務(wù)、安全保障等，為活動提供全方位的支持。九、活動效果評估1.設(shè)定評估指標(biāo)參與人數(shù)：統(tǒng)計線上線下活動的參與人數(shù)，評估活動的吸引力和影響力。品牌曝光度：通過社交媒體平臺的數(shù)據(jù)統(tǒng)計工具，分析活動期間企業(yè)官方賬號的粉絲增長數(shù)、文章閱讀量、視頻播放量等指標(biāo)，評估活動對品牌的曝光效果。客戶滿意度：通過問卷調(diào)查、現(xiàn)場訪談等方式，收集客戶對活動的滿意度評價，了解客戶對活動內(nèi)容、組織安排、吉祥物設(shè)計等方面的反饋意見。合作意向：與客戶和合作伙伴進(jìn)行溝通交流，了解活動對雙方合作關(guān)系的促進(jìn)作用，評估是否有新的合作意向產(chǎn)生。2.評估方法在活動結(jié)束后，及時收集和整理各項數(shù)據(jù)，進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和總結(jié)。發(fā)放調(diào)查問卷，邀請參與者對活動進(jìn)行評價，了解他們的參與體驗和意見建議。與客戶和合作伙伴進(jìn)行面對面的交流，聽取他們對活動的看法和反饋，探討未來合作的可能性。3.總結(jié)與改進(jìn)根據(jù)活動效果評估的結(jié)果，總結(jié)活動的成功經(jīng)驗和不足之處。針對存在的問題，提出改進(jìn)措施和建議，為今后類似活動的策劃和執(zhí)行提供參考依據(jù)，不斷提升活動的質(zhì)量和效果。十、注意事項1.活動期間要確保人員安全，特別是在商場、廣場等人員密集場所設(shè)立活動點時，要做好現(xiàn)場秩序維護(hù)和安全保障工作，防止發(fā)生意外事故。2.線上活動要嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī)和平臺規(guī)定，確保活動的合法性和合規(guī)性。同時，要注意保護(hù)用戶的個人信息安全，避免泄露用戶隱私。3.活動現(xiàn)場的布置要符合新春主題，營造喜