導師徒弟見面會活動方案一、活動主題攜手共進，傳承匠心——導師徒弟見面會二、活動目的本次導師徒弟見面會旨在搭建一個溝通交流的平臺，加強導師與徒弟之間的聯系，促進知識與經驗的傳承，幫助新徒弟更快地融入工作環境，提升專業技能，同時增強團隊凝聚力，營造積極向上的工作氛圍。三、活動背景隨著公司業務的不斷拓展，新員工數量逐漸增加。為了使新員工能夠迅速適應工作崗位，掌握工作技能，公司決定實施導師帶徒制度。通過導師的言傳身教，幫助徒弟快速成長，為公司的發展儲備優秀人才。四、活動時間與地點1.時間：[具體日期]，[上午/下午/晚上][X]點[X]點2.地點：公司[會議室名稱]五、參與人員公司領導、各部門負責人、導師代表、徒弟代表六、活動流程（一）開場致辭（15分鐘）1.主持人開場介紹活動背景、目的和到場嘉賓，歡迎大家的參與。2.領導致辭公司領導發表講話，強調導師帶徒制度的重要性，對導師和徒弟提出期望，鼓勵大家積極參與，共同成長。（二）導師風采展示（20分鐘）1.導師代表發言邀請一位導師代表分享自己的工作經驗、專業技能以及對導師工作的理解和認識。2.PPT展示通過PPT展示導師的個人簡介、工作成果、所擅長的領域等，讓徒弟們對導師有更直觀的了解。（三）徒弟自我介紹（30分鐘）1.徒弟依次上臺徒弟們按照順序上臺進行自我介紹，包括個人基本信息、職業規劃、對本次導師帶徒活動的期望等。2.互動環節在徒弟自我介紹后，設置一個互動環節，由導師提問或其他參會人員提問，幫助徒弟更好地展示自己，同時增進彼此之間的了解。（四）師徒結對儀式（30分鐘）1.宣讀師徒結對名單主持人宣讀師徒結對名單，明確每位導師所帶徒弟的具體信息。2.頒發師徒結對證書公司領導為導師頒發導師聘書，為徒弟頒發拜師帖，師徒雙方簽訂師徒協議。3.師徒合影留念師徒雙方合影留念，記錄這一重要時刻。（五）導師與徒弟交流互動（40分鐘）1.分組討論將導師和徒弟分成若干小組，圍繞工作中的問題、職業發展規劃、學習方法等主題進行討論，每組推選一名代表進行發言。2.自由交流導師和徒弟之間進行自由交流，徒弟可以向導師請教工作中的困惑，導師可以分享自己的經驗和技巧，促進師徒之間的深入溝通。（六）經驗分享與答疑解惑（30分鐘）1.經驗分享邀請幾位在工作中表現優秀的員工，分享他們在成長過程中的經驗和心得，為徒弟們提供借鑒。2.答疑解惑設置答疑環節，徒弟們可以就工作、生活等方面的問題向導師或其他嘉賓提問，大家共同解答，幫助徒弟解決實際困難。（七）活動總結（15分鐘）1.主持人總結主持人對本次活動進行總結，回顧活動的主要內容和精彩瞬間，感謝大家的積極參與和支持。2.領導講話公司領導對活動進行總結發言，對導師和徒弟提出進一步的要求和期望，鼓勵大家在今后的工作中相互學習，共同進步。七、活動籌備（一）籌備小組成立活動籌備小組，負責活動的策劃、組織、協調和實施。籌備小組人員包括：1.組長：[組長姓名]2.副組長：[副組長姓名]3.成員：[成員姓名]（二）任務分工1.策劃組負責活動方案的制定和完善，撰寫活動流程、主持詞等相關材料。2.組織組負責活動的組織實施，包括場地布置、人員邀請、物資采購等工作。3.宣傳組負責活動的宣傳推廣，制作活動海報、通知等宣傳資料，在公司內部進行宣傳。4.后勤組負責活動的后勤保障工作，包括餐飲安排、設備調試、現場服務等。（三）物資準備1.活動道具如導師聘書、拜師帖、師徒協議、證書夾、鮮花等。2.宣傳資料活動海報、通知、活動手冊、PPT模板等。3.餐飲物資水果、飲料、點心等。4.設備設施音響設備、投影儀、麥克風、燈光設備等。（四）場地布置1.背景墻設計制作活動主題背景墻，突出活動主題和公司標志。2.桌椅擺放按照活動流程和參會人員數量，合理擺放桌椅，確保活動現場整齊有序。3.裝飾布置在場地內擺放綠植、鮮花等裝飾品，營造溫馨、舒適的活動氛圍。八、活動預算活動預算主要包括以下幾個方面：1.場地租賃費用：[X]元2.宣傳費用：[X]元（包括海報制作、通知印發、活動手冊印刷等）3.物資采購費用：[X]元（如導師聘書、拜師帖、師徒協議、證書夾、鮮花、水果、飲料、點心等）4.設備租賃費用：[X]元（音響設備、投影儀、麥克風、燈光設備等）5.餐飲費用：[X]元6.其他費用：[X]元（如活動道具制作、現場布置等）總預算：[X]元九、活動效果評估1.問卷調查活動結束后，通過問卷調查的方式收集導師和徒弟對活動的滿意度、意見和建議，了解活動的效果和不足之處。2.現場觀察在活動過程中，觀察導師和徒弟之間的互動情況、交流氛圍，評估活動是否達到了預期的目的。3.跟蹤反饋對師徒結對后的工作情況進行跟蹤反饋，了解導師帶徒制度的實施效果，為今后的活動改進提供參考依據。十、注意事項1.活動開始前，確保所有設備設施正常運行，場地布置符合要求。2.活