南京公司團建活動方案一、活動主題“凝聚團隊力量，共筑南京輝煌”二、活動目的1.增強團隊凝聚力通過團隊合作的拓展訓練項目，讓員工之間相互了解、信任與支持，打破部門墻，增強團隊的凝聚力和向心力。2.提升員工溝通能力為員工提供更多溝通交流的機會，改善溝通方式，提高溝通效率，增進員工之間的理解與協作。3.緩解工作壓力在輕松愉快的氛圍中，讓員工暫時擺脫工作的緊張與壓力，放松身心，以更好的狀態投入到后續工作中。4.培養團隊精神通過各種團隊活動，培養員工的團隊意識、合作精神和競爭意識，提升團隊整體戰斗力。三、活動時間[具體活動日期]，活動為期一天。四、活動地點南京[具體拓展基地名稱]五、參與人員南京公司全體員工六、活動流程（一）活動準備1.成立活動籌備小組由行政部門牽頭，各部門選派代表組成活動籌備小組，負責活動的策劃、組織、協調與實施。2.活動場地考察小組成員提前對拓展基地進行考察，了解場地設施、安全保障等情況，確保活動順利進行。3.物資準備準備活動所需的道具、獎品、餐飲等物資，提前與拓展基地溝通好相關事宜。4.人員通知提前一周向全體員工發布活動通知，明確活動時間、地點、流程及注意事項，確保員工知曉并做好參與準備。（二）活動當天流程1.上午：團隊建設與拓展訓練集合簽到（8:008:30）全體員工在公司樓下集合簽到，乘坐大巴前往拓展基地。開營儀式（8:309:00）到達拓展基地后，舉行開營儀式，由公司領導致辭，介紹活動目的和流程，強調活動紀律和安全注意事項。團隊組建（9:009:30）將全體員工分成若干個小組，每組推選一名組長，進行團隊文化建設，包括隊名、隊歌、口號等，展示小組風采。拓展訓練項目（9:3012:00）開展一系列拓展訓練項目，如“無敵風火輪”“齊眉棍”“信任背摔”等，通過這些項目培養員工的團隊合作精神、溝通能力和信任意識。2.中午：午餐與休息午餐（12:0013:00）在基地餐廳享用豐盛的午餐，員工們可以在輕松的氛圍中交流互動。休息（13:0013:30）午餐后，安排短暫的休息時間，讓員工們調整狀態。3.下午：趣味競賽與團隊協作趣味競賽（13:3015:30）組織開展趣味競賽活動，如“接力拼圖”“運球大戰”等，以小組為單位進行比賽，獲勝小組可獲得相應獎品。通過趣味競賽，進一步激發員工的團隊協作精神和競爭意識。團隊協作項目（15:3017:00）進行一些團隊協作項目，如“挑戰150”“畢業墻”等，讓員工們在合作中克服困難，增強團隊凝聚力和戰斗力。總結分享（17:0017:30）活動結束后，組織全體員工進行總結分享，各小組選派代表發言，分享活動中的收獲和體會，公司領導對活動進行總結評價，對表現優秀的小組和個人進行表彰。4.下午：返程集合返程（17:3018:00）全體員工集合，乘坐大巴返回公司。七、活動預算活動預算總計[X]元，具體明細如下：1.交通費用：[X]元（包括大巴租賃費用）2.拓展訓練費用：[X]元（支付給拓展基地的訓練費用）3.餐飲費用：[X]元（午餐及飲用水費用）4.道具及獎品費用：[X]元（活動道具、競賽獎品等）5.其他費用：[X]元（如活動保險、臨時物資采購等）八、活動評估1.設立評估指標制定詳細的活動評估指標，包括團隊凝聚力提升情況、員工溝通能力改善程度、工作壓力緩解效果、團隊精神培養情況等。2.收集反饋意見通過問卷調查、員工面談等方式，收集員工對活動的反饋意見和建議，了解員工對活動內容、組織安排、場地設施等方面的滿意度。3.數據分析與總結對收集到的數據和反饋意見進行分析總結，評估活動的效果和存在的問題，為今后的團建活動提供參考和改進方向。九、注意事項1.安全第一活動前對拓展基地的安全設施進行檢查，確保活動場地安全可靠。活動過程中，配備專業的教練和安全員，隨時關注員工的身體狀況和活動進展，確保員工在安全的前提下參與活動。2.遵守紀律要求全體員工遵守活動紀律，聽從教練和工作人員的指揮，不得擅自離隊或違規操作。保持活動場地的環境衛生，愛護公共設施。3.著裝合適提醒員工穿著舒適、適