少先隊學生管理制度一、總則（一）目的為了加強少先隊組織建設，規范少先隊學生管理，培養學生的良好品德、行為習慣和團隊合作精神，促進學生全面發展，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于本校全體少先隊員。（三）基本原則1.教育為主原則：以培養學生的綜合素質為核心，通過教育引導，促進學生健康成長。2.民主管理原則：充分發揮少先隊員的主體作用，鼓勵學生積極參與少先隊事務管理。3.公平公正原則：對待每一位少先隊員一視同仁，確保制度執行的公平性和公正性。二、組織架構（一）少先隊大隊部1.大隊輔導員：全面負責少先隊工作，指導各中隊開展活動，組織實施各項少先隊工作計劃。2.大隊長：協助大隊輔導員開展工作，負責組織大隊委會議，協調各部門工作，主持大隊活動。3.大隊委成員：包括學習委員、紀律委員、勞動委員、宣傳委員、文體委員等，分工負責相應的少先隊工作。（二）中隊1.中隊輔導員：負責本中隊的日常管理和教育工作，組織開展中隊活動。2.中隊長：主持中隊工作，組織中隊隊員開展各項活動，向大隊部匯報工作情況。3.中隊委成員：協助中隊長開展工作，負責本中隊的學習、紀律、勞動、宣傳等方面的工作。三、隊員管理（一）隊員入隊1.入隊年齡：凡年滿6周歲的兒童，經教育引導，愿意參加少先隊，遵守隊章，均可申請加入少先隊。2.入隊程序提交申請：學生向所在班級中隊輔導員提交入隊申請書。隊前教育：中隊輔導員對申請入隊的學生進行隊前教育，包括隊史、隊章、隊禮、呼號等內容。審核批準：中隊委員會對申請入隊的學生進行審核，符合條件的報大隊部批準。舉行入隊儀式：經大隊部批準后，舉行入隊儀式，為新隊員頒發紅領巾。（二）隊員權利1.選舉權和被選舉權：隊員有權選舉和被選舉為少先隊各級組織的代表和干部。2.表決權：隊員有權對隊的工作和活動進行討論，并發表自己的意見。3.批評權和建議權：隊員有權對隊組織和隊員的工作提出批評和建議。4.參加隊活動權：隊員有權參加隊組織的各項活動。（三）隊員義務1.遵守隊章：隊員要遵守隊章規定，執行隊的決議，服從隊的領導，積極參加隊的活動，做好隊交給的工作，熱心為大家服務。2.學習知識：隊員要努力學習，鍛煉身體，培養能力，立志為建設祖國貢獻力量。3.團結友愛：隊員要團結友愛，互相幫助，關心集體，愛護公物。4.遵守紀律：隊員要自覺遵守學校的各項規章制度，遵守社會公德。（四）隊員獎懲1.獎勵獎勵原則：堅持精神鼓勵與物質獎勵相結合，以精神鼓勵為主的原則。獎勵種類：包括表揚、獎勵章、小獎品等。獎勵條件：對遵守隊章、積極參加隊活動、表現突出的隊員，給予獎勵。2.懲罰懲罰原則：堅持教育為主、懲罰為輔的原則，注重對隊員的思想教育。懲罰種類：包括批評、警告、撤銷隊干部職務等。懲罰條件：對違反隊章、不遵守紀律、損害隊集體榮譽的隊員，給予懲罰。四、隊干部管理（一）隊干部選舉1.選舉原則：隊干部選舉要堅持民主、公平、公正的原則，充分發揚民主，尊重隊員的意愿。2.選舉程序公布候選人名單：中隊輔導員根據隊員的表現和推薦，確定候選人名單，并在中隊內公布。隊員投票選舉：隊員采用無記名投票的方式進行選舉，選舉結果當場公布。大隊部審批：選舉產生的中隊委成員報大隊部審批。（二）隊干部職責1.大隊干部職責大隊長職責：全面負責大隊工作，組織開展各項大隊活動，協調各部門工作，向學校領導和輔導員匯報工作情況。副大隊長職責：協助大隊長開展工作，負責分管的各項工作，在大隊長缺席時，代行大隊長職責。學習委員職責：負責組織隊員開展學習活動，檢查隊員的學習情況，幫助學習有困難的隊員，組織學習經驗交流。紀律委員職責：負責維護隊的紀律，檢查隊員遵守紀律情況，對違紀隊員進行批評教育，協助老師維持課堂紀律。勞動委員職責：負責組織隊員開展勞動活動，檢查環境衛生情況，組織衛生評比，培養隊員的勞動習慣。宣傳委員職責：負責組織隊員開展宣傳活動，辦好隊報、黑板報，宣傳隊的工作和活動，宣傳好人好事。文體委員職責：負責組織隊員開展文體活動，組織文藝演出、體育比賽等，豐富隊員的課余生活。2.中隊干部職責中隊長職責：主持中隊工作，組織中隊隊員開展各項活動，向大隊部匯報工作情況，關心隊員的學習和生活，幫助隊員解決實際問題。副中隊長職責：協助中隊長開展工作，負責分管的各項工作，在中隊長缺席時，代行中隊長職責。學習委員職責：負責組織中隊隊員開展學習活動，檢查隊員的學習情況，幫助學習有困難的隊員，組織學習經驗交流。紀律委員職責：負責維護中隊的紀律，檢查隊員遵守紀律情況，對違紀隊員進行批評教育，協助老師維持課堂紀律。勞動委員職責：負責組織中隊隊員開展勞動活動，檢查環境衛生情況，組織衛生評比，培養隊員的勞動習慣。宣傳委員職責：負責組織中隊隊員開展宣傳活動，辦好中隊黑板報，宣傳中隊的工作和活動，宣傳好人好事。文體委員職責：負責組織中隊隊員開展文體活動，組織文藝演出、體育比賽等，豐富隊員的課余生活。（三）隊干部培訓1.培訓目的：提高隊干部的綜合素質和工作能力，更好地發揮隊干部的作用。2.培訓內容：包括隊章知識、組織管理、溝通技巧、活動策劃等方面的內容。3.培訓方式：采用集中培訓、專題講座、經驗交流等方式進行培訓。（四）隊干部考核1.考核目的：了解隊干部的工作表現和工作能力，激勵隊干部更好地履行職責。2.考核內容：包括工作態度、工作能力、工作業績等方面的內容。3.考核方式：采用隊員評議、中隊輔導員評價、大隊部考核相結合的方式進行考核。4.考核結果：考核結果分為優秀、良好、合格、不合格四個等級，對考核優秀的隊干部給予表彰和獎勵，對考核不合格的隊干部進行批評教育或調整職務。五、活動管理（一）活動計劃1.制定原則：活動計劃要符合教育目標和學生實際，具有針對性、趣味性和實效性。2.制定程序大隊部制定年度活動計劃：大隊部根據學校工作計劃和少先隊工作要點，制定年度活動計劃。中隊制定學期活動計劃：中隊輔導員根據大隊部年度活動計劃，結合本中隊實際，制定學期活動計劃?；顒佑媱潓徟捍箨牪亢椭嘘牭幕顒佑媱潏髮W校領導和輔導員審批。（二）活動組織1.活動準備：活動前要做好充分的準備工作，包括場地布置、物資準備、人員安排等。2.活動實施：活動實施過程中要嚴格按照活動計劃進行，確?；顒影踩?、有序、順利開展。3.活動總結：活動結束后要及時進行總結，總結經驗教訓，為今后的活動提供參考。（三）活動類型1.主題隊會：圍繞一定的主題，組織隊員開展討論、交流、表演等活動，對隊員進行思想教育。2.社會實踐活動：組織隊員參加社會公益活動、參觀訪問、調查研究等，增強隊員的社會責任感和實踐能力。3.文體活動：組織隊員開展文藝演出、體育比賽、游戲活動等，豐富隊員的課余生活。4.科技活動：組織隊員開展科技小制作、小發明、科普講座等活動，培養隊員的創新精神和實踐能力。六、陣地建設（一）隊室建設1.隊室布置：隊室要布置得莊重、整潔、富有教育意義，展示隊的歷史、隊章、隊旗、隊徽等。2.隊室管理：隊室由大隊輔導員負責管理，定期開放，供隊員參觀學習。（二）黑板報、隊報建設1.黑板報：中隊要定期出黑板報，內容要豐富多樣，形式要新穎活潑，具有教育性和觀賞性。2.隊報：大隊部要定期出版隊報，宣傳隊的工作和活動，報道隊員的先進事跡，為隊員提供學習交流的平臺。（三）紅領巾廣播站建設1.廣播內容：紅領巾廣播站要定期播出節目，內容包括新聞資訊、學習天地、文化娛樂、心理健康等方面。2.廣播人員：廣播人員由大隊委成員和中隊隊員組成，定期輪換，確保每位隊員都有機會參與廣播工作。七、家校合作（一）家長委員會1.組織架構：成立家長委員會，由家長代表組成，設主任、副主任、委員若干名。2.職責：參與學校管理，為學校發展出謀劃策；協助學校開展教育教學活動；溝通學校與家長的聯系，聽取家長的意見和建議。（二）家長學校1.培訓內容：家長學校要定期組織家長培訓，培訓內容包括家庭教育知識、學生心理健康、親子溝通技巧等方面。2.培訓方式：采用集中培訓、專題講座、經驗交流等方式進行培訓。（三）家校溝通1.溝通方式：學校要建立多種家校溝通方式，如家長會、家訪、家長