少先隊各種管理制度一、總則（一）目的為了加強少先隊組織建設，規范少先隊工作流程，培養少年兒童的組織意識、集體意識和愛國情懷，特制定本管理制度。（二）適用范圍本制度適用于本校全體少先隊員、少先隊輔導員及相關工作人員。（三）基本原則1.教育性原則：以培養少年兒童全面發展為目標，通過少先隊活動，對隊員進行思想道德、科學文化、身心健康等方面的教育。2.自主性原則：充分發揮少先隊員的主體作用，鼓勵隊員自主管理、自主組織活動，培養隊員的自主意識和創新精神。3.實踐性原則：注重實踐鍛煉，引導隊員在實踐中體驗、感悟、成長，提高隊員的綜合素質和實踐能力。4.民主性原則：發揚民主，尊重隊員的意愿和權利，保障隊員在少先隊組織中的民主參與、民主選舉、民主監督等權利。二、組織建設（一）少先隊組織架構1.大隊委員會：由大隊輔導員、大隊長、副大隊長和各中隊推薦的代表組成，負責領導全校少先隊工作。2.中隊委員會：由中隊輔導員、中隊長、副中隊長和隊員代表組成，負責領導本中隊的少先隊工作。3.小隊：由513名隊員組成，設正、副小隊長，是少先隊最基層的組織單位。（二）隊干部選舉與任職1.選舉時間：每年[具體時間]進行一次少先隊大隊、中隊干部選舉。2.選舉條件熱愛祖國，熱愛人民，熱愛中國共產黨，熱愛社會主義。熱愛少先隊組織，熱心為隊員服務，有較強的組織能力和責任心。學習成績優良，在隊員中有一定的威信。3.選舉程序宣傳發動：通過校園廣播、宣傳欄等形式，宣傳隊干部選舉的意義、條件和程序，鼓勵隊員積極參與。隊員自薦或推薦：隊員可以根據自身條件自薦，也可以由隊員推薦候選人。中隊預選：各中隊組織隊員對候選人進行民主評議，推選產生中隊委員會候選人名單。大隊選舉：大隊委員會候選人在全校隊員大會上進行競選演講，隊員投票選舉產生大隊委員會成員。4.任職期限：隊干部任職期限為一年，可連選連任。（三）組織關系轉接1.新生入隊：一年級新生入學后，學校少先隊組織要及時開展隊前教育，經教育考核合格的學生，由中隊輔導員組織舉行入隊儀式，批準其加入中國少年先鋒隊。2.隊員轉出：隊員因轉學、升學等原因離開本校時，中隊輔導員要及時為其辦理組織關系轉出手續，填寫《隊員組織關系介紹信》，交隊員帶到新的學校少先隊組織。3.隊員轉入：隊員轉入本校時，要及時將《隊員組織關系介紹信》交學校少先隊大隊部，大隊部審核后安排其編入相應中隊，并通知中隊輔導員做好接收工作。三、活動管理（一）活動計劃制定1.大隊活動計劃：大隊委員會每學期初要根據學校工作計劃和上級少工委的工作要求，制定本學期大隊活動計劃，明確活動主題、內容、時間、地點、參與人員等。2.中隊活動計劃：中隊委員會要根據大隊活動計劃，結合本中隊實際情況，制定本學期中隊活動計劃，并報大隊部備案。3.活動計劃調整：如因特殊情況需要調整活動計劃，應提前向上級主管部門報告，并說明調整原因和調整后的活動安排。（二）活動組織實施1.活動準備場地準備：根據活動需要，提前聯系好活動場地，并進行布置。物資準備：準備好活動所需的器材、道具、獎品等物資。人員安排：明確活動組織人員的分工，確保活動順利進行。安全保障：制定安全預案，對活動場地、器材等進行安全檢查，確保活動安全。2.活動開展活動主持：活動主持人要熟悉活動流程和內容，語言表達清晰、生動，能夠調動現場氣氛。活動實施：按照活動計劃有序開展活動，引導隊員積極參與，確保活動效果。活動記錄：安排專人對活動進行記錄，包括活動時間、地點、內容、參與人員、活動過程、活動效果等，活動結束后及時整理歸檔。（三）活動總結評估1.活動總結：活動結束后，活動組織者要及時對活動進行總結，總結活動經驗教訓，提出改進措施和建議。2.活動評估：學校少先隊組織要定期對活動進行評估，評估內容包括活動目標達成情況、隊員參與度、活動效果、活動創新性等。根據評估結果，對優秀活動進行表彰獎勵，對存在問題的活動進行指導改進。四、陣地建設（一）隊室建設1.隊室布置：隊室是少先隊組織的核心陣地，要按照隊章要求進行布置，懸掛隊旗、隊徽、呼號、誓詞等，展示少先隊組織的光榮歷史、工作成果和先進事跡。2.隊室管理：安排專人負責隊室的管理，保持隊室整潔、衛生，定期對隊室設施進行檢查維護，確保隊室正常使用。（二）紅領巾廣播站建設1.廣播內容：紅領巾廣播站要圍繞學校中心工作和少先隊活動，設置豐富多彩的欄目，如新聞廣角、校園風采、知識天地、文學欣賞、音樂之聲等，及時宣傳學校的好人好事、重大活動，傳播科學文化知識，豐富隊員課余生活。2.廣播時間：每周[具體時間]定時播音，每次播音時間為[X]分鐘。3.廣播人員：廣播人員由大隊部選拔產生，包括播音員、編輯、記者等。播音員要具備良好的語言表達能力和播音技巧，編輯要負責稿件的撰寫、審核和修改，記者要及時采集校園新聞素材。4.廣播管理：制定紅領巾廣播站管理制度，規范廣播人員的工作流程和職責，定期對廣播設備進行檢查維護，確保廣播質量。（三）宣傳欄建設1.宣傳內容：宣傳欄要圍繞學校教育教學工作和少先隊活動，及時宣傳黨的方針政策、學校工作動態、少先隊活動信息、隊員優秀作品等。2.宣傳形式：宣傳欄要采用多種形式進行宣傳，如文字、圖片、繪畫、手抄報等，做到內容豐富、形式多樣、圖文并茂。3.宣傳管理：安排專人負責宣傳欄的管理，定期更新宣傳欄內容，保持宣傳欄整潔、美觀。五、輔導員隊伍建設（一）輔導員配備1.大隊輔導員：學校要配備一名大隊輔導員，由學校黨組織選派優秀教師擔任，大隊輔導員要具備較強的政治素質、業務能力和組織協調能力。2.中隊輔導員：每個中隊配備一名中隊輔導員，由中隊所在班級的班主任擔任，中隊輔導員要熱愛少先隊工作，關心隊員成長，能夠認真履行輔導員職責。（二）輔導員培訓1.培訓內容：輔導員培訓內容包括思想政治教育、少先隊業務知識、教育教學方法、心理健康教育等方面。2.培訓方式：輔導員培訓采用集中培訓、專題講座、觀摩學習、網絡培訓等多種方式進行。3.培訓時間：學校要定期組織輔導員參加培訓，每年培訓時間不少于[X]小時。（三）輔導員考核1.考核內容：輔導員考核內容包括思想政治表現、工作業績、業務能力、廉潔自律等方面。2.考核方式：輔導員考核采用個人自評、隊員評議、學校考核相結合的方式進行。3.考核結果運用：輔導員考核結果作為輔導員評先評優、職稱晉升、崗位聘任的重要依據。六、隊員管理（一）隊員入隊1.入隊教育：一年級新生入學后，學校少先隊組織要開展隊前教育，教育內容包括隊史、隊章、隊禮、呼號等，使隊員了解少先隊組織的性質、任務和光榮歷史，培養隊員對少先隊組織的熱愛之情。2.入隊申請：隊員年滿6周歲，愿意參加少先隊，愿意遵守隊章，向所在中隊輔導員提出入隊申請。3.入隊審批：中隊輔導員對隊員的入隊申請進行審核，經大隊部批準后，舉行入隊儀式，批準其加入中國少年先鋒隊。（二）隊員日常行為規范1.遵守隊章：隊員要認真學習隊章，遵守隊章規定，履行隊員義務，行使隊員權利。2.尊敬師長：隊員要尊敬老師，聽從老師教導，虛心接受老師的批評和建議。3.團結同學：隊員要團結同學，互幫互助，關心集體，維護集體榮譽。4.誠實守信：隊員要誠實守信，言行一致，不說謊話，不欺騙他人。5.勤奮學習：隊員要勤奮學習，努力掌握科學文化知識，提高自身素質。6.遵守紀律：隊員要遵守學校紀律和社會公德，自覺遵守法律法規，不做違法違紀的事情。7.熱愛勞動：隊員要熱愛勞動，積極參加學校組織的各項勞動，培養勞動習慣和勞動技能。8.鍛煉身體：隊員要積極參加體育鍛煉，增強體質，保持健康的身體和良好的精神狀態。（三）隊員獎懲1.獎勵獎勵種類：隊員獎勵分為個人獎和集體獎。個人獎包括雛鷹獎章、優秀少先隊員、三好學生等；集體獎包括優秀中隊、優秀小隊等。獎勵條件：隊員在思想、學習、生活等方面表現優秀，符合相應獎勵條件的，可獲得獎勵。獎勵程序：隊員個人或集體提出獎勵申請，經中隊輔導員推薦，大隊部審核批準后，進行表彰獎勵。2.懲罰懲罰種類：隊員懲罰分為批評教育、警告、嚴重警告、撤銷隊干部職務等。懲罰條件：隊員違反隊章規定或學校紀律，經教育不改的，視情節輕重給予相應懲罰。懲罰程序：中隊輔導員發現隊員有違紀行為后，要及時進行批評教育，如隊員拒不改正，可提出懲罰建議，報大隊部批準后實施懲罰。七、經費管理（一）經費來源1.學校撥款：學校根據少先隊工作需要，每年撥給少先隊一定的活動經費。2.社會資助：積極爭取社會各界對少先隊工作的支持和資助，拓寬經費來源渠道。3.隊員自籌：通過開展一些有益的活動，如義賣、募捐等，組織隊員自籌經費，用于少先隊活動。（二）經費使用1.使用原則：少先隊經費要專款專用，嚴格按照預算安排使用，不得挪作他用。2.使用范圍：少先隊經費主要用于開展少先隊活動、隊室建設、陣地建設、輔導員培訓、隊員獎勵等方面。3.經費報銷：經費報銷要嚴格按照學校財務制度執行，報銷憑證要真實、合法、有效，經大隊輔導員審核簽字后，報學校財務部門審批報銷。（三）經費管理1.預算編制：大隊委員會要根據學校工作計劃和少先隊工作實際，每年編制少先隊經費預算，報學校審批后執行。2.賬目管理：安排專人負責少先隊經費