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文檔簡介

嚴(yán)格移動設(shè)備管理制度一、總則(一)目的為加強(qiáng)公司移動設(shè)備的管理,規(guī)范移動設(shè)備的使用行為,確保移動設(shè)備的安全、正常運(yùn)行,提高工作效率,保障公司信息安全,特制定本管理制度。(二)適用范圍本制度適用于公司全體員工使用的移動設(shè)備,包括但不限于手機(jī)、平板電腦、筆記本電腦等。(三)管理原則1.統(tǒng)一管理原則:公司對移動設(shè)備進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃、配置、維護(hù)和管理。2.安全保密原則:確保移動設(shè)備存儲和傳輸?shù)墓拘畔踩?,防止信息泄露?.合理使用原則:鼓勵員工合理使用移動設(shè)備,提高工作效率,但禁止利用移動設(shè)備從事與工作無關(guān)的活動。二、移動設(shè)備的配備與發(fā)放(一)配備標(biāo)準(zhǔn)1.根據(jù)工作需要,由各部門提出移動設(shè)備配備申請,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后,統(tǒng)一由行政部門進(jìn)行配備。2.配備標(biāo)準(zhǔn)如下:高層管理人員:根據(jù)工作需要,可配備高性能的移動設(shè)備。中層管理人員:一般配備具有一定性能的移動設(shè)備,滿足日常辦公需求。普通員工:配備滿足基本工作需求的移動設(shè)備。(二)發(fā)放流程1.員工填寫《移動設(shè)備領(lǐng)用申請表》,注明申請?jiān)O(shè)備的類型、規(guī)格等信息。2.所在部門負(fù)責(zé)人審核簽字。3.行政部門核實(shí)庫存情況,如有庫存,辦理領(lǐng)用手續(xù);如無庫存,安排采購。4.采購?fù)瓿珊?,行政部門通知員工領(lǐng)取移動設(shè)備,并進(jìn)行設(shè)備初始化設(shè)置,包括安裝必要的辦公軟件、設(shè)置公司郵箱等。5.員工領(lǐng)取移動設(shè)備時,需在《移動設(shè)備領(lǐng)用登記表》上簽字確認(rèn)。三、移動設(shè)備的使用與維護(hù)(一)使用規(guī)范1.員工應(yīng)妥善保管移動設(shè)備,避免丟失、損壞。如有遺失,應(yīng)立即向所在部門負(fù)責(zé)人和行政部門報(bào)告,并采取相應(yīng)措施防止信息泄露。2.移動設(shè)備僅限員工本人工作使用,不得轉(zhuǎn)借他人。因工作需要轉(zhuǎn)借的,須經(jīng)所在部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),并辦理轉(zhuǎn)借手續(xù)。3.員工應(yīng)按照公司規(guī)定的工作時間使用移動設(shè)備,不得在工作時間內(nèi)使用移動設(shè)備從事與工作無關(guān)的活動,如玩游戲、看視頻、瀏覽無關(guān)網(wǎng)站等。4.使用移動設(shè)備進(jìn)行工作時,應(yīng)注意網(wǎng)絡(luò)安全,避免在不安全的網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下處理公司敏感信息。5.如需使用移動設(shè)備連接公司網(wǎng)絡(luò),應(yīng)按照公司網(wǎng)絡(luò)使用規(guī)定進(jìn)行操作,不得擅自更改網(wǎng)絡(luò)設(shè)置。6.員工應(yīng)定期清理移動設(shè)備中的垃圾文件,保持設(shè)備性能良好。(二)數(shù)據(jù)管理1.員工應(yīng)定期備份移動設(shè)備中的重要數(shù)據(jù),防止數(shù)據(jù)丟失。備份數(shù)據(jù)可存儲在公司指定的存儲設(shè)備或云盤上。2.移動設(shè)備存儲的公司信息應(yīng)嚴(yán)格保密,未經(jīng)公司授權(quán),不得擅自將公司信息復(fù)制、傳輸給他人。3.禁止在移動設(shè)備上存儲涉及公司商業(yè)秘密、客戶隱私等敏感信息。如有特殊需要,須經(jīng)公司信息安全管理部門批準(zhǔn),并采取相應(yīng)的加密措施。4.員工離職時,應(yīng)將移動設(shè)備中存儲的公司信息全部刪除,并將移動設(shè)備交回公司。(三)維護(hù)管理1.行政部門負(fù)責(zé)制定移動設(shè)備的維護(hù)計(jì)劃,定期對移動設(shè)備進(jìn)行檢查、維護(hù)和保養(yǎng),確保設(shè)備正常運(yùn)行。2.員工發(fā)現(xiàn)移動設(shè)備出現(xiàn)故障或異常情況時,應(yīng)及時向行政部門報(bào)告。行政部門根據(jù)故障情況,安排維修或送修。3.在移動設(shè)備維修期間,如涉及重要工作需要使用移動設(shè)備的,行政部門應(yīng)協(xié)調(diào)提供臨時替代設(shè)備。4.對于無法修復(fù)或已達(dá)到報(bào)廢年限的移動設(shè)備,由行政部門填寫《移動設(shè)備報(bào)廢申請表》,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后,進(jìn)行報(bào)廢處理。四、移動設(shè)備的安全管理(一)安全防護(hù)措施1.行政部門應(yīng)為移動設(shè)備安裝必要的安全防護(hù)軟件,如殺毒軟件、防火墻等,定期更新病毒庫,防止移動設(shè)備受到病毒、木馬等惡意軟件的攻擊。2.員工應(yīng)設(shè)置強(qiáng)密碼或使用指紋識別、面部識別等生物識別技術(shù)對移動設(shè)備進(jìn)行加密保護(hù),防止他人未經(jīng)授權(quán)訪問設(shè)備。3.禁止在移動設(shè)備上安裝來源不明的應(yīng)用程序,避免因應(yīng)用程序存在安全漏洞而導(dǎo)致公司信息泄露。(二)信息安全管理1.嚴(yán)格遵守國家有關(guān)信息安全的法律法規(guī),保護(hù)公司信息安全。2.員工在使用移動設(shè)備處理公司信息時,應(yīng)遵循公司信息安全管理規(guī)定,不得違規(guī)操作。3.如發(fā)現(xiàn)移動設(shè)備存在信息安全隱患或發(fā)生信息安全事件,應(yīng)立即采取措施進(jìn)行處理,并及時向公司信息安全管理部門報(bào)告。五、移動設(shè)備的費(fèi)用管理(一)費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)1.公司為員工配備移動設(shè)備及相關(guān)費(fèi)用,按照公司制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。2.移動設(shè)備的通訊費(fèi)用、流量費(fèi)用等,按照公司通訊補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行報(bào)銷。(二)報(bào)銷流程1.員工每月按照公司規(guī)定的時間和格式,提交移動設(shè)備費(fèi)用報(bào)銷申請,包括通訊費(fèi)用發(fā)票、流量費(fèi)用賬單等。2.所在部門負(fù)責(zé)人審核簽字。3.財(cái)務(wù)部門審核報(bào)銷憑證的真實(shí)性、合法性和完整性,審核通過后進(jìn)行報(bào)銷。六、移動設(shè)備的違規(guī)處理(一)違規(guī)行為界定1.違反移動設(shè)備使用規(guī)范,在工作時間內(nèi)從事與工作無關(guān)活動的。2.未經(jīng)公司授權(quán),擅自將公司移動設(shè)備轉(zhuǎn)借他人的。3.因保管不善,導(dǎo)致移動設(shè)備丟失、損壞,給公司造成損失的。4.違反移動設(shè)備安全管理規(guī)定,導(dǎo)致公司信息泄露的。5.虛報(bào)、冒領(lǐng)移動設(shè)備費(fèi)用的。(二)處理措施1.對于初次違規(guī)的員工,給予口頭警告,并責(zé)令其立即改正。2.對于多次違規(guī)或情節(jié)嚴(yán)重的員工,將視情節(jié)輕重,給予以下處理:警告處分??郯l(fā)當(dāng)月績效獎金。辭退處理。3.如因員工違規(guī)行為給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的,公司將依法要求員工承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、

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