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文檔簡介
生產安全保衛管理制度一、總則(一)目的為加強公司生產安全保衛工作,保障公司人員生命財產安全,維護公司正常生產經營秩序,特制定本制度。(二)適用范圍本制度適用于公司全體員工及進入公司區域的外來人員。(三)基本原則1.預防為主:強化安全保衛意識,建立健全預防機制,防患于未然。2.綜合治理:運用多種手段,整合各方資源,共同做好生產安全保衛工作。3.誰主管誰負責:明確各級管理人員和崗位的安全保衛職責,做到責任到人。二、安全保衛組織架構及職責(一)安全保衛領導小組成立以公司總經理為組長,各部門負責人為成員的安全保衛領導小組。負責全面領導公司的生產安全保衛工作,制定安全保衛工作方針、政策和目標,決策重大安全保衛事項。(二)安全保衛部門設立安全保衛部,配備專職安全保衛人員。安全保衛部在安全保衛領導小組的領導下,具體負責公司日常安全保衛工作的組織、實施和監督檢查。其主要職責包括:1.制定和完善公司安全保衛規章制度,并監督執行。2.負責公司區域的安全巡邏、門禁管理、消防管理等工作。3.組織開展安全保衛宣傳教育活動,提高員工安全保衛意識。4.協助公安機關處理各類治安案件和突發事件。5.負責公司安全保衛設施設備的維護和管理。(三)各部門職責1.生產部門:負責本部門生產區域的安全管理,遵守安全操作規程,加強對員工的安全教育,及時消除安全隱患。2.行政部門:負責公司辦公區域的安全管理,做好文件資料、辦公用品等的安全保管,配合安全保衛部門開展相關工作。3.財務部門:負責公司財務安全,加強現金、票據、印章等的管理,確保財務資金安全。4.其他部門:按照“誰主管誰負責”的原則,負責本部門業務范圍內的安全保衛工作。三、安全保衛措施(一)人員管理1.員工入職管理:新員工入職時,人力資源部門應組織進行安全保衛教育,使其了解公司安全保衛制度和相關要求。安全保衛部門負責對新員工進行背景審查,確保其符合公司安全保衛要求。2.員工培訓教育:定期組織員工參加安全保衛培訓,培訓內容包括安全知識、消防知識、應急處置等。培訓應覆蓋全體員工,并根據不同崗位特點進行有針對性的培訓。3.外來人員管理:外來人員進入公司區域,必須進行登記,經被訪部門或人員同意后,佩戴臨時出入證方可進入。安全保衛人員應對外來人員進行必要的安全檢查,防止攜帶危險物品進入公司。(二)區域管理1.辦公區域管理:辦公區域應保持整潔、有序,嚴禁在辦公區域吸煙、使用明火。下班后,應關閉門窗、電器設備,確保辦公區域安全。2.生產區域管理:生產區域應設置明顯的安全警示標志,員工應嚴格遵守安全操作規程。設備設施應定期進行維護保養,確保正常運行。對危險區域應進行重點監控,防止發生安全事故。3.倉庫管理:倉庫應分類存放物資,保持通道暢通。倉庫管理人員應定期對物資進行盤點,確保物資安全。倉庫應配備必要的消防器材和防盜設施。(三)消防安全管理1.消防設施配備:公司應按照國家有關規定,在各區域配備足夠數量的消防器材和設施,并定期進行檢查、維護和更新,確保其完好有效。2.消防通道暢通:保持消防通道暢通無阻,嚴禁在消防通道內堆放雜物。3.消防演練:定期組織消防演練,提高員工的火災應急處置能力。消防演練應包括火災報警、滅火、疏散逃生等內容。(四)治安防范管理1.門禁管理:公司設置門禁系統,員工應憑有效證件刷卡進入公司區域。嚴禁無關人員尾隨進入。2.巡邏檢查:安全保衛人員應按照規定的時間和路線進行巡邏檢查,及時發現和處理各類安全隱患和異常情況。巡邏檢查應做好記錄。3.技防設施建設:公司應安裝必要的技防設施,如監控攝像頭、報警裝置等,提高治安防范能力。技防設施應定期進行維護和檢查,確保其正常運行。四、安全保衛檢查與隱患排查(一)定期檢查1.安全保衛部門每月組織一次全面的安全保衛檢查,對公司各區域的安全保衛狀況進行檢查。2.各部門每周進行一次自查,及時發現和整改本部門存在的安全隱患。(二)專項檢查1.根據季節特點和公司實際情況,適時組織專項安全保衛檢查,如夏季防火檢查、冬季防寒保暖及消防安全檢查等。2.對重大節日、重要活動期間,應進行專項安全保衛檢查,確保公司安全穩定。(三)隱患排查與整改1.安全保衛檢查和自查中發現的安全隱患,應及時填寫隱患排查登記表,明確隱患部位、隱患內容、整改措施、整改責任人及整改期限。2.整改責任人應按照整改措施要求,按時完成隱患整改工作。安全保衛部門負責對隱患整改情況進行跟蹤復查,確保隱患得到徹底消除。五、應急處置(一)應急預案制定制定完善的生產安全保衛應急預案,包括火災事故應急預案、治安突發事件應急預案、自然災害應急預案等。應急預案應明確應急處置的組織機構、職責分工、應急響應程序、處置措施等內容。(二)應急演練定期組織應急演練,檢驗和提高應急預案的可行性和有效性,提高員工的應急處置能力。應急演練應包括桌面演練和實戰演練,演練結束后應及時進行總結評估,針對演練中存在的問題對應急預案進行修訂完善。(三)應急處置流程1.突發事件發生后,現場人員應立即報告本部門負責人和安全保衛部門,并采取必要的應急措施,防止事件擴大。2.安全保衛部門接到報告后,應立即啟動應急預案,組織應急救援力量趕赴現場進行處置。3.各應急處置小組應按照職責分工,迅速開展救援工作,如滅火、疏散人員、保護現場、控制事態等。4.在應急處置過程中,應及時向上級主管部門和相關政府部門報告事件情況,配合有關部門做好調查處理工作。六、獎勵與處罰(一)獎勵1.對在生產安全保衛工作中表現突出的部門和個人,公司將給予表彰和獎勵。2.獎勵方式包括榮譽稱號、獎金、晉升等。(二)處罰1.對違反公司生產安全保衛制度的部門和個人,公司將視情節輕
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