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文檔簡介

中學黨務管理制度一、總則(一)目的為加強中學黨組織建設,規范黨務工作流程,提高黨務工作效率和質量,確保黨的教育方針在學校全面貫徹落實,依據《中國共產黨章程》及黨內有關規定,結合本校實際,制定本管理制度。(二)適用范圍本制度適用于本校全體黨員及黨組織開展的各項黨務工作。(三)基本原則1.堅持黨的領導。充分發揮學校黨組織的領導核心作用,確保學校工作正確的政治方向。2.依法依規辦事。嚴格遵守黨的紀律和國家法律法規,按照黨內規章制度開展黨務工作。3.民主公開公正。保障黨員民主權利,推進黨務公開,增強黨務工作透明度,確保公平公正。4.注重實效。緊密圍繞學校中心工作,將黨務工作與教育教學工作有機結合,注重工作實際效果。二、黨組織設置(一)黨組織架構學校設立黨委(黨總支、黨支部),黨委(黨總支、黨支部)委員會由黨員大會選舉產生,設書記、副書記及組織、宣傳、紀檢等委員。根據工作需要,可下設若干黨支部,黨支部設支部書記、副書記及組織委員、宣傳委員、紀檢委員等。(二)黨組織職責1.黨委(黨總支、黨支部)職責宣傳和執行黨的路線方針政策,宣傳和執行黨中央、上級組織和本組織的決議,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,團結、組織黨內外的干部和群眾,努力完成學校所擔負的任務。組織黨員深入學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,鞏固拓展黨史學習教育成果,提高黨員的政治思想覺悟。對黨員進行教育、管理、監督和服務,提高黨員素質,增強黨性,嚴格黨的組織生活,開展批評與自我批評,維護和執行黨的紀律,監督黨員切實履行義務,保障黨員的權利不受侵犯。加強和改進流動黨員管理。關懷幫扶生活困難黨員和老黨員。做好黨員服務工作,健全黨內激勵關懷幫扶長效機制。密切聯系群眾,經常了解群眾對黨員、黨的工作的批評和意見,維護群眾的正當權利和利益,做好群眾的思想政治工作。對要求入黨的積極分子進行教育和培養,做好經常性的發展黨員工作,重視在優秀青年教師、學科帶頭人中發展黨員。執行黨的紀律,加強黨風廉政建設,堅決同腐敗現象作斗爭。領導學校工會、共青團、學生會等群眾組織和教職工代表大會,支持它們依照各自的章程獨立負責地開展工作。按照干部管理權限,負責干部的選拔、教育、培養、考核和監督。加強領導班子建設,做好學校中層干部的選拔、任用和管理工作。領導學校的思想政治工作和德育工作,培育和踐行社會主義核心價值觀,加強師德師風建設,落實立德樹人根本任務。領導學校的安全穩定工作,落實安全責任制,維護學校的和諧穩定。領導學校的教育教學改革、師資隊伍建設、校園文化建設等工作,推動學校各項事業健康發展。做好統一戰線工作,對學校內民主黨派的基層組織實行政治領導,支持他們依照各自的章程開展活動。支持無黨派人士等統一戰線成員參加學校民主管理和監督,發揮積極作用。2.黨支部職責宣傳和執行黨的路線方針政策,宣傳和執行黨中央、上級組織和本支部的決議,組織帶領黨員和群眾,努力完成本單位所擔負的任務。組織黨員認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想,學習黨的基本知識,學習科學、文化、法律和業務知識。對黨員進行教育、管理、監督和服務,提高黨員素質,增強黨性,嚴格黨的組織生活,開展批評與自我批評,維護和執行黨的紀律,監督黨員切實履行義務,保障黨員的權利不受侵犯。密切聯系群眾,經常了解群眾對黨員、黨的工作的批評和意見,維護群眾的正當權利和利益,做好群眾的思想政治工作。做好入黨積極分子的教育、培養和考察工作,做好發展黨員工作。執行黨的紀律,加強黨風廉政建設,教育黨員自覺抵制不良傾向,堅決同腐敗現象作斗爭。領導本單位工會、共青團、學生會等群眾組織,支持它們依照各自的章程獨立負責地開展工作。三、黨員教育管理(一)教育內容1.政治理論教育。深入學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想,堅定理想信念,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。2.黨章黨規黨紀教育。學習《中國共產黨章程》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》等黨內法規,強化黨員紀律意識和規矩意識。3.黨的宗旨教育。牢記全心全意為人民服務的宗旨,踐行黨的群眾路線,密切聯系群眾,為師生辦實事、解難題。4.業務知識教育。結合學校教育教學工作實際,組織黨員學習教育教學理論、現代教育技術等業務知識,提高黨員業務能力和綜合素質。5.形勢政策教育。及時傳達學習黨和國家的重大方針政策、國內外形勢,引導黨員正確認識形勢,把握發展機遇,積極投身學校改革發展。(二)教育方式1.集中培訓。定期組織黨員參加上級黨組織舉辦的各類培訓班,邀請專家學者進行專題講座,對黨員進行系統的政治理論和業務知識培訓。2.專題研討。圍繞黨的重要會議精神、教育改革熱點難點問題等,組織黨員開展專題研討,交流學習心得,提高黨員思想認識和分析解決問題的能力。3.黨課教育。黨委書記(黨總支書記、黨支部書記)定期為黨員上黨課,傳達黨的重要精神,講解黨的基本知識,結合實際工作提出要求和期望。4.在線學習。充分利用網絡平臺,組織黨員參加在線學習課程、觀看教育視頻等,拓寬學習渠道,提高學習的靈活性和實效性。5.實踐鍛煉。組織黨員參加志愿服務、社會實踐、教育教學改革等活動,在實踐中鍛煉黨員黨性,提高黨員服務群眾的能力。(三)管理措施1.黨員組織關系管理。黨員因工作調動、畢業等原因,需及時辦理黨組織關系轉接手續。對流動黨員,要加強跟蹤管理,確保黨員參加組織生活不脫管。2.黨員檔案管理。建立健全黨員檔案管理制度,對黨員入黨申請書、自傳、政審材料、入黨志愿書、轉正申請書等檔案材料進行規范整理、妥善保管。3.黨員參加組織生活管理。嚴格執行黨的組織生活制度,定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會,按時上好黨課。黨員必須按規定參加組織生活,因故不能參加的,要履行請假手續。4.黨員交納黨費管理。黨員要按照黨章規定,按時足額交納黨費。黨組織要建立黨費收繳臺賬,定期公布黨費收繳情況,接受黨員監督。四、發展黨員工作(一)發展黨員原則1.堅持標準。嚴格按照黨員標準發展黨員,確保新黨員質量。2.保證質量。注重把政治素質高、工作能力強、群眾基礎好的優秀分子吸收到黨內來。3.改善結構。優化黨員隊伍結構,注重在教學一線教師、青年教師中發展黨員。4.慎重發展。堅持成熟一個、發展一個,防止突擊發展和片面追求數量。(二)發展黨員程序1.入黨申請人向工作、學習或居住地等相關黨組織遞交入黨申請書。2.黨組織在收到入黨申請書一個月內派人談話,了解入黨申請人基本情況,為其介紹入黨條件和程序。3.支部委員會研究決定,符合條件的確定為入黨積極分子,并向上級黨委備案。4.指定一至兩名正式黨員為培養聯系人,對入黨積極分子進行培養考察教育。5.對入黨積極分子進行政治審查。審查內容包括其對黨的理論和路線、方針、政策的態度;政治歷史和在重大政治斗爭中的表現;遵紀守法和遵守社會公德情況;直系親屬和與本人關系密切的主要社會關系的政治情況。未經政治審查或政治審查不合格的,不能發展入黨。6.基層黨委或縣級黨委組織部門會定期(一般每年)對入黨積極分子隊伍狀況作分析。針對存在的問題,采取改進措施。發現不合格的,及時調整出入黨積極分子隊伍。7.黨支部在入黨積極分子中,確定發展對象人選,并報上級黨委備案。8.對發展對象進行不少于三天(或不少于二十四個學時)的集中培訓。未經培訓的,除個別特殊情況外,不能發展入黨。9.支部委員會審查,征求意見,集體討論是否合格。征求意見包括:征求黨小組、培養聯系人、黨員和群眾意見。10.上級黨委預審,審查合格發放《中國共產黨入黨志愿書》。11.在入黨介紹人指導下,由本人按照要求如實填寫《中國共產黨入黨志愿書》。12.支部大會討論,發展對象匯報對黨的認識、入黨動機、本人履歷、家庭和主要社會關系情況,以及需向黨組織說明的問題;入黨介紹人介紹發展對象有關情況,并對其能否入黨表明意見;支部委員會報告對發展對象的審查情況;與會黨員對發展對象能否入黨進行充分討論,并采取無記名投票方式進行表決。13.上級黨委派人談話,黨委審批前,黨委委員或組織員作進一步的了解,并幫助發展對象提高對黨的認識。談話人應當將談話情況和自己對發展對象能否入黨的意見,如實填寫在《中國共產黨入黨志愿書》上,并向黨委匯報。14.上級黨委審批,發展對象符合黨員條件、入黨手續完備的,黨委會批準其為預備黨員。15.再上一級黨委組織部門備案,掌握預備黨員結構、分布、質量等情況,發現問題,及時解決。16.將預備黨員編入黨支部和黨小組,繼續進行教育和考察。17.由基層黨委或黨支部(黨總支)組織,預備黨員宣誓、發言。18.參加黨的組織生活,預備期為一年。預備期從支部大會通過其為預備黨員之日算起。19.提出轉正申請,預備期滿,預備黨員應書面提出轉正申請。20.支部大會討論,認真履行黨員義務、具備黨員條件的,應當按期轉為正式黨員;需要繼續考察和教育的,可以延長一次預備期,延長時間不能少于半年,最長不超過一年;不履行黨員義務、不具備黨員條件的,應當取消其預備黨員資格。21.上級黨委審批,黨支部上報的預備黨員轉正的決議,應當在三個月內審批。審批結果應及時通知黨支部。黨支部書記應當同本人談話,并將審批結果在黨員大會上宣布。五、黨內民主與監督(一)黨內民主1.保障黨員民主權利。黨員享有知情權、參與權、選舉權、被選舉權和監督權等民主權利。黨組織要充分尊重和保障黨員的民主權利,為黨員參與黨內事務創造條件。2.推進黨務公開。建立健全黨務公開制度,將黨組織的工作決策、執行情況、黨費收支等重要事項,通過學校公告欄、校園網等形式向黨員和群眾公開,接受監督。3.完善黨內民主決策機制。涉及學校重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用等事項,要充分征求黨員意見,經黨組織集體討論決定。(二)黨內監督1.監督內容遵守黨的章程和其他黨內法規,維護中央權威,貫徹執行黨的路線方針政策和上級黨組織決議、決定及工作部署的情況。遵守憲法、法律,堅持依法辦學、依法執教的情況。貫徹執行民主集中制的情況。保障黨員權利的情況。在干部選拔任用工作中執行黨和國家有關規定的情況。密切聯系群眾,實現、維護、發展人民群眾根本利益的情況。廉潔自律和抓黨風廉政建設的情況。2.監督方式黨組織監督。通過定期檢查、專項督查等方式,對黨員干部遵守黨的紀律和履行職責情況進行監督。黨員監督。黨員有權對其他黨員和黨組織的工作提出批評、建議和意見,發現問題及時向上級黨組織反映。群眾監督。發揮教職工代表大會、工會等群眾組織的作用,廣泛聽取群眾對黨組織和黨員干部的意見和建議,接受群眾監督。社會監督。通過設立舉報電話、舉報郵箱等方式,接受社會各界對學校黨務工作的監督。六、黨務工作者隊伍建設(一)選拔任用按照政治素質高、工作能力強、熱愛黨務工作的標準,選拔配備黨務工作者。注

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