實驗室7s管理制度一、總則（一）目的為了確保實驗室工作的高效、有序進行，營造整潔、安全、規范的工作環境，提高工作質量和效率，特制定本7S管理制度。（二）適用范圍本制度適用于公司內所有實驗室。（三）定義1.整理（SEIRI）：將工作場所中的物品區分為必要的與不必要的，必要的留下來，不必要的物品徹底清除。2.整頓（SEITON）：把留下來的必要用的物品依規定位置擺放，并放置整齊加以標識。3.清掃（SEISO）：將工作場所清掃干凈，保持環境整潔，設備處于良好狀態。4.清潔（SEIKETSU）：將整理、整頓、清掃進行到底，且維持其成果。5.素養（SHITSUKE）：人人依規定行事，養成良好的工作習慣。6.安全（SECURITY）：重視全員安全教育，每時每刻都有安全第一觀念，防范于未然。7.節約（SAVE）：合理利用資源，杜絕浪費。二、整理（一）實施步驟1.全面檢查實驗室，包括設備、工具、材料、文件等。2.區分必需品和非必需品，例如：必需品：經常使用的設備、正在進行的實驗所需的試劑和材料、近期需要查閱的文件等。非必需品：過期的試劑、閑置的設備、不再使用的文件等。3.清理非必需品，根據其性質進行相應處理：可廢棄的物品，如過期無用的文件、包裝等，按照公司規定的廢棄物處理流程進行處理。可轉移的物品，如閑置但尚有使用價值的設備，轉移至合適的存放地點或其他需要的部門。需暫存的物品，如暫時不用但以后可能會用到的特殊試劑，妥善存放并做好標識。（二）注意事項1.定期進行物品檢查和清理，避免非必需品的積壓。2.清理過程中要注意保護實驗室的設備和環境，避免造成損壞或污染。3.對于有疑問的物品，不要隨意丟棄，應咨詢相關負責人后再做決定。三、整頓（一）物品定位1.確定各類物品的擺放位置，繪制實驗室布局圖，并在圖上標明各物品的放置區域。2.例如：常用設備，如顯微鏡、離心機等，放置在便于操作的實驗臺上或固定位置。試劑架上，按照試劑的種類、用途、使用頻率等進行分層擺放，并標明試劑名稱。文件資料，分類存放在文件柜中，每個文件柜和文件夾都要有清晰的標識，注明存放內容。（二）標識管理1.在物品存放位置設置明顯的標識牌，注明物品名稱、規格、型號、責任人等信息。2.標識牌應清晰、牢固、不易褪色，確保能夠長期準確指示物品位置。3.對于危險物品，如易燃易爆試劑、有毒化學品等，要設置專門的警示標識，標明危險性質和防護措施。（三）定置管理1.將實驗室劃分為不同的功能區域，如實驗操作區、試劑存放區、樣品預處理區、儀器維修區等，并進行定置管理。2.各區域之間保持通道暢通，不得隨意堆放物品。3.在實驗操作臺上，工具、儀器等應擺放整齊，使用完畢后及時歸位。（四）注意事項1.物品擺放要遵循使用方便、安全的原則，避免頻繁走動和尋找物品。2.標識內容要準確無誤，如有變動應及時更新標識牌。3.定期檢查物品的擺放位置是否符合定置管理要求，及時糾正不合理的情況。四、清掃（一）清掃范圍1.實驗室的地面、桌面、設備表面、儀器內部等所有區域都要進行清掃。2.包括清除灰塵、污漬、雜物等，保持工作環境的清潔衛生。（二）清掃周期1.每天進行日常清掃，對實驗室進行全面清潔，包括地面拖地、桌面擦拭、儀器設備表面清潔等。2.每周進行一次深度清掃，除日常清掃內容外，還應對儀器設備內部進行清潔，如擦拭儀器內部的灰塵、清理通風口等。3.每月進行一次徹底清掃，包括對實驗室的天花板、墻壁、門窗等進行清潔，檢查并清理衛生死角。（三）清掃方法1.地面清掃：使用合適的清潔工具，如掃帚、拖把等，先清掃地面上的雜物，再用濕拖把拖地，最后用干拖把擦干，保持地面干凈整潔、無水漬。2.桌面清掃：用干凈的抹布擦拭桌面，清除灰塵、污漬等，整理好桌面上的文件和物品。3.設備表面清掃：使用專用的清潔用品，按照設備使用說明書的要求，對設備表面進行擦拭，注意避免損壞設備。對于儀器設備內部的清潔，應由專業人員按照操作規程進行，防止誤操作導致設備故障。（四）清掃責任1.實行區域責任制，每個實驗室區域指定專人負責清掃工作。2.清掃責任人要按時完成清掃任務，并做好清掃記錄，記錄清掃時間、清掃內容、發現的問題等。（五）注意事項1.清掃過程中要注意保護設備和儀器，避免因清掃造成設備損壞或影響其性能。2.對于清掃過程中發現的設備故障或安全隱患，要及時報告相關人員進行處理。3.清潔工具應定期清洗和維護，保持良好的使用狀態。五、清潔（一）維持整理、整頓、清掃的成果1.制定清潔檢查表，明確檢查項目、標準和頻率。2.檢查表應涵蓋實驗室的各個方面，如設備擺放、物品標識、環境衛生等。3.按照檢查表定期對實驗室進行檢查，發現不符合項及時整改。（二）持續改進1.根據清潔檢查的結果，分析存在的問題，查找原因，制定改進措施。2.不斷優化實驗室的7S管理工作，提高工作效率和質量，保持實驗室的良好狀態。（三）注意事項1.清潔工作要形成常態化，不能出現時緊時松的情況。2.對于反復出現的問題，要深入分析原因，采取有效的預防措施，防止問題再次發生。六、素養（一）培訓教育1.制定7S素養培訓計劃，定期組織實驗室人員進行培訓。2.培訓內容包括7S管理制度的內容、意義、實施方法等，使員工充分理解7S管理的重要性。3.通過案例分析、現場演示等方式，提高員工的參與度和學習效果。（二）行為規范1.制定實驗室人員行為規范準則，要求員工嚴格遵守。2.準則包括遵守工作紀律、愛護實驗室設備和環境、規范操作流程、文明禮貌待人等方面。3.例如：按時上下班，不遲到、早退，工作時間內不做與工作無關的事情。愛護實驗室的儀器設備，正確使用和維護，不得隨意拆卸或損壞。在實驗室保持安靜，不得大聲喧嘩，影響他人工作。（三）監督考核1.建立監督機制，對員工的行為進行日常監督。2.設立7S管理考核指標，將員工的7S素養表現納入績效考核體系。3.對于遵守7S管理制度的員工給予表揚和獎勵，對于違反制度的員工進行批評教育和相應的處罰。（四）注意事項1.培訓要注重實用性和針對性，根據員工的實際情況進行教學。2.行為規范準則要明確、具體，便于員工理解和執行。3.監督考核要公平、公正，確保制度的有效執行。七、安全（一）安全培訓1.開展實驗室安全培訓，提高員工的安全意識和安全技能。2.培訓內容包括實驗室安全規章制度、危險化學品的安全使用、儀器設備的安全操作、火災和事故應急處理等。3.定期組織安全培訓考試，檢驗員工的學習效果，確保員工掌握必要的安全知識。（二）安全設施配備1.在實驗室配備必要的安全設施，如滅火器、消防栓、急救箱、通風設備、防護用品等。2.定期檢查安全設施的完好性和有效性，確保其處于正常工作狀態。3.根據實驗室的實際情況，合理設置安全警示標識，提醒員工注意安全。（三）危險物品管理1.對危險化學品進行嚴格管理，包括采購、儲存、使用、廢棄等環節。2.危險化學品的儲存要符合相關規定，分類存放，并有專人負責。3.使用危險化學品時，要嚴格按照操作規程進行，做好個人防護措施。4.對于危險物品的廢棄，要按照環保要求進行妥善處理，不得隨意丟棄。（四）安全檢查與隱患排查1.定期進行實驗室安全檢查，包括日常檢查、專項檢查等。2.檢查內容包括安全設施的運行情況、危險物品的管理、設備的安全狀態、人員的操作規范等。3.對檢查中發現的安全隱患要及時進行整改，明確整改責任人、整改期限和整改措施，確保安全隱患得到徹底消除。（五）應急管理1.制定實驗室應急預案，包括火災、化學品泄漏、觸電等事故的應急處置程序。2.定期組織應急演練，提高員工的應急反應能力和協同配合能力。3.確保應急救援物資和設備完好可用，在事故發生時能夠迅速投入使用。（六）注意事項1.安全培訓要注重實踐操作，通過案例分析、模擬演練等方式提高員工的應急處理能力。2.安全設施要定期維護和更新，確保其性能可靠。3.危險物品管理要嚴格執行相關法律法規和標準，防止發生安全事故。4.應急演練要真實、有效，及時總結經驗教訓，完善應急預案。八、節約（一）資源節約意識培養1.通過培訓、宣傳等方式，培養員工的節約意識，使員工認識到節約資源的重要性。2.宣傳內容可以包括節約水電、節約試劑、減少辦公用品浪費等方面的知識和案例。（二）節約措施1.水電節約：合理設置實驗室的照明系統，根據實際需要開關燈具，避免長明燈。及時關閉不必要的電器設備電源，如電腦、打印機、空調等，減少待機能耗。定期檢查水電設施，發現漏水、漏電等問題及時維修。2.試劑節約：實驗人員要準確計算試劑用量，避免過量取用造成浪費。對于可回收利用的試劑，要進行回收再利用。優化實驗方案，減少試劑的使用量。3.辦公用品節約：推行無紙化辦公，盡量使用電子文檔，減少紙張的打印和復印。合理使用辦公用品，如筆、本子等，避免浪費。雙面打印、復印文件，降低紙張消耗。（三）考核與獎勵1.將節約資源納入績效考核體系，對節約表現突出的員工給予獎勵。2.獎勵方式可以包括物質獎勵、榮譽表彰等，激勵員