公司開展中秋活動方案一、活動主題“月圓中秋，情滿公司”二、活動目的通過舉辦中秋活動，增強員工之間的溝通與交流，提升團隊凝聚力，豐富員工的業余文化生活，讓員工在公司也能感受到家的溫暖，同時弘揚中華民族的傳統文化，營造歡樂祥和的節日氛圍。三、活動時間[具體活動時間，如：XX年X月X日（星期X），上午9:00下午17:00]四、活動地點公司內部場地（如：公司會議室、食堂、戶外草坪等）五、參與人員公司全體員工六、活動內容及流程上午：文化傳承與互動體驗1.開場致辭（9:009:15）公司領導發表中秋致辭，向全體員工致以節日的問候和祝福，強調公司對員工的關懷與重視，介紹本次活動的目的和流程安排。2.中秋文化講座（9:1510:15）邀請專業的文化講師，以PPT或視頻的形式，深入淺出地講解中秋的起源、發展、習俗以及相關的詩詞典故等知識，讓員工更深入地了解中秋文化的內涵。在講座過程中，設置互動環節，提問員工關于中秋的小知識，答對者可獲得小禮品一份，激發員工的參與熱情。3.傳統手工制作（10:1512:00）月餅制作：準備好制作月餅所需的材料和工具，如面粉、餡料、模具等，邀請專業的烘焙師傅現場指導，員工分組進行月餅制作。每個小組制作完成后，進行展示和評比，評選出最具創意、最美味的月餅小組，給予獎勵。花燈制作：提供各種材料，如彩色紙張、竹條、蠟燭等，讓員工發揮創意，制作屬于自己的中秋花燈。制作完成后，可在公司內部展示，營造濃厚的節日氛圍。中午：共享中秋盛宴（12:0013:30）1.中秋聚餐：在公司食堂準備豐盛的中秋午餐，菜品以傳統中秋美食為主，如紅燒肉、清蒸魚、大閘蟹、月餅等，讓員工品嘗到地道的中秋味道。2.自由交流：員工在就餐過程中自由交流，分享自己的中秋故事和感受，增進彼此之間的感情。下午：趣味競賽與團隊協作1.中秋知識競賽（13:3014:30）根據上午講座的內容，準備一些關于中秋文化的知識競賽題目，以小組為單位進行競賽。競賽形式包括必答題、搶答題和風險題，通過激烈的角逐，評選出一、二、三等獎，給予相應的獎勵。2.團隊拓展游戲（14:3016:00）同心協力：將員工分成若干小組，每組人數相等。每組隊員站成一列，相鄰隊員的腳綁在一起，共同完成一段指定距離的行走任務。通過這個游戲，培養員工的團隊協作能力和相互信任的精神。猜燈謎：在公司內部懸掛各種燈謎，員工自由組隊參與猜燈謎活動。猜對燈謎的小組可獲得相應的獎品，增加活動的趣味性和互動性。3.總結與頒獎（16:0016:30）公司領導對本次活動進行總結，回顧活動的精彩瞬間，感謝員工的積極參與和支持。為上午和下午的各項活動獲獎人員頒發獎品，合影留念?；顒咏Y束（16:3017:00）1.組織員工清理活動現場，保持環境整潔。2.發放活動紀念品，讓員工帶著滿滿的收獲和喜悅結束本次中秋活動。七、活動預算本次活動預算總計[X]元，具體預算明細如下：1.文化講座費用：邀請文化講師費用[X]元。2.手工制作材料費用：月餅制作材料[X]元，花燈制作材料[X]元，共計[X]元。3.中秋聚餐費用：午餐食材及飲料費用[X]元。4.知識競賽獎品費用：一等獎獎品[X]元，二等獎獎品[X]元，三等獎獎品[X]元，共計[X]元。5.團隊拓展游戲道具及獎品費用：道具費用[X]元，游戲獎品費用[X]元，共計[X]元。6.活動紀念品費用：[X]元。7.其他費用：場地布置費用[X]元，水電費[X]元，共計[X]元。八、活動籌備與分工1.活動籌備小組成立由公司行政部門牽頭，各部門負責人參與的活動籌備小組，負責活動的策劃、組織、協調和實施。2.具體分工行政部門：負責活動的整體策劃與組織，與外部供應商溝通協調，活動場地的布置與清理，活動預算的編制與控制，以及活動期間的后勤保障工作。宣傳部門：負責活動的宣傳推廣工作，制作活動海報、通知等宣傳資料，通過公司內部宣傳欄、微信群等渠道進行宣傳，提高員工對活動的知曉度和參與度。采購部門：負責活動所需物資的采購工作，包括文化講座設備、手工制作材料、餐飲食材、競賽獎品、活動紀念品等，確保物資的質量和供應及時。各部門負責人：負責組織本部門員工參與活動，協助籌備小組完成各項工作任務，確?；顒拥捻樌M行。九、活動效果評估1.設計一份活動滿意度調查問卷，在活動結束后發放給全體員工，了解員工對活動內容、組織安排、氛圍營造等方面的滿意度和意見建議。2.根據員工的反饋意見，對活動進行總結和分析，評估活動的效果和不足之處，為今后類似活動的開展提供經驗參考。3.通過觀察員工在活動中的參與度、表現以及活動后的交流互動情況，判斷活動是否達到了增強團隊凝聚力、豐富員工文化生活的目的。十、注意事項1.活動期間要注意安全，特別是在手工制作和團隊拓展游戲環節，要提前做好安全培訓和防范措施，確保員工的人身安全。2.活動現場要保持良好的秩序，工作人員要及時引導和管理，避免出現混亂和意外情況。3.注意環境保護，活動結束后要組織員工清理現場垃圾，保持場地整潔。4.活動過程中要充分尊重員工的意見和建議，及時調整活動安排，確保活