2025合法企業終止勞動合同協議甲方（企業）：名稱：住所：法定代表人：統一社會信用代碼：乙方（員工）：姓名：性別：身份zhenghaoma：住址：聯系dianhua：鑒于甲乙雙方于年月日簽訂的勞動合同（以下簡稱“原合同”），約定乙方在甲方處擔任職務?，F因（具體終止原因，例如：協商一致、合同到期、企業經營調整、員工個人原因等），甲乙雙方經友好協商，達成一致，同意終止原合同。為明確雙方權利義務，依照《中華人民共和國勞動合同法》《勞動合同法實施條例》等相關法律法規，雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則，特訂立本協議，以資共同遵守。第一條終止勞動合同的依據1.1本協議的終止基于甲乙雙方協商一致，符合《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條的規定。1.2本協議終止時，原合同項下的勞動關系自年月日起終止。第二條經濟補償2.1甲方同意向乙方支付經濟補償金，經濟補償金的數額為人民幣元（大寫：）。該經濟補償金已包含《勞動合同法》第四十七條所規定的標準。2.2甲方應于本協議簽訂之日起日內，以銀行轉賬或其他方式支付上述經濟補償金至乙方指定賬戶。乙方指定賬戶信息如下：開戶銀行：賬戶名稱：賬號：2.3本協議簽訂后，乙方同意不再以任何理由向甲方主張與原合同相關的任何經濟補償或其他費用。第三條社會保險和住房公積金3.1甲方應為乙方繳納的社會保險和住房公積金，截至年月日為止。乙方確認，甲方已按時足額繳納了乙方應繳納的社會保險和住房公積金部分。3.2乙方的社會保險關系自本協議終止之日起轉移，具體轉移手續由乙方自行辦理，甲方應提供必要的協助。第四條保密義務4.1乙方確認，其在甲方工作期間接觸的所有商業秘密、技術秘密及其他機密信息均屬于甲方所有。無論本協議終止與否，乙方均應遵守《中華人民共和國反不正當競爭法》《勞動合同法》等相關法律法規，對甲方的商業秘密、技術秘密及其他機密信息承擔保密義務。4.2本協議終止后，乙方不得以任何形式披露、使用或允許他人使用甲方的商業秘密、技術秘密及其他機密信息。第五條競業限制5.1根據乙方在甲方的工作崗位和職責，甲乙雙方同意約定競業限制期限為個月。在競業限制期限內，乙方不得在與甲方業務相同或相近的領域從事任何競爭性工作。5.2競業限制期間，甲方每月支付乙方競業限制補償金人民幣元（大寫：）。該補償金應于每月日前支付至乙方指定賬戶。5.3乙方違反競業限制約定的，應向甲方支付違約金人民幣元（大寫：），并賠償由此給甲方造成的全部損失。第六條離職手續6.1乙方應于本協議簽訂之日起日內完成所有工作交接，并將所有甲方提供的文件、資料、設備及其他財產歸還甲方。6.2甲方應在乙方完成工作交接后，向乙方出具《解除勞動合同證明》，并辦理檔案和社會保險關系轉移手續。6.3乙方未按期完成工作交接或未歸還甲方提供的財產的，甲方有權暫緩支付經濟補償金及相關費用。第七條未結算費用7.1截至本協議簽訂之日，乙方確認其已結清所有應向甲方支付的費用，包括但不限于工資、獎金、津補貼、差旅費等。7.2若有未結算費用，雙方應另行協商解決，但不影響本協議的其他條款的效力。第八條爭議解決8.1本協議的簽訂、履行、解釋及爭議的解決均適用中華人民共和國法律法規。8.2如雙方在履行本協議過程中發生爭議，應友好協商解決；協商不成的，任何一方均可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第九條其他約定9.1本協議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。9.2本協議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。9.3本協議一式份，甲乙雙方各執份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表簽字：日期：