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文檔簡介
區域機動保安管理制度總則一、目的為了加強公司區域內的安全管理,規范區域機動保安的工作行為,保障公司財產和員工的人身安全,制定本管理制度。二、適用范圍本制度適用于公司所有區域內的機動保安人員,包括但不限于公司總部、各分支機構、生產基地、倉庫、辦公場所等。三、管理原則1.安全第一原則:始終將安全放在首位,確保公司區域內的人員和財產安全。2.依法管理原則:嚴格遵守國家法律法規和公司的相關規定,開展機動保安工作。3.服務至上原則:以服務公司和員工為宗旨,為公司的生產經營活動提供有力的安全保障。4.規范管理原則:建立健全機動保安管理制度,規范機動保安人員的行為,提高機動保安工作的效率和質量。四、管理機構及職責1.公司設立機動保安管理部門,負責公司區域內機動保安工作的組織、協調、指導和監督。2.機動保安管理部門的主要職責包括:(1)制定機動保安工作計劃和規章制度,組織實施機動保安工作;(2)負責機動保安人員的招聘、培訓、考核和管理;(3)協調與其他部門的關系,共同做好公司區域內的安全管理工作;(4)對機動保安工作進行監督檢查,及時發現和解決問題;(5)負責機動保安設備和器材的管理和維護。3.各區域設立機動保安隊,負責本區域內的機動保安工作。機動保安隊的主要職責包括:(1)執行機動保安管理部門的工作安排,開展機動保安巡邏和守護工作;(2)及時發現和報告安全隱患,協助有關部門進行處理;(3)負責本區域內的安全防范工作,維護秩序;(4)配合公司其他部門開展安全宣傳和教育活動。人員管理一、招聘與錄用1.機動保安人員的招聘應按照公司的招聘制度進行,嚴格篩選符合條件的人員。2.招聘條件:(1)具有中華人民共和國國籍,年滿18周歲,身體健康,無違法犯罪記錄;(2)具有初中及以上學歷,具備一定的安全知識和技能;(3)具有良好的職業道德和敬業精神,服從管理,遵守紀律。3.錄用程序:(1)發布招聘信息,對應聘人員進行初步篩選;(2)組織面試和體能測試,對符合條件的人員進行背景調查;(3)簽訂勞動合同,辦理入職手續。二、培訓與考核1.機動保安人員上崗前應接受公司組織的培訓,培訓內容包括法律法規、安全知識、應急處置等方面。2.培訓時間不少于[X]天,培訓結束后進行考核,考核合格后方可上崗。3.定期對機動保安人員進行在崗培訓,培訓內容根據實際工作需要進行調整和更新。4.考核方式包括理論考試、實操考核和日常表現考核等,考核結果作為機動保安人員晉升、獎懲的依據。三、崗位職責1.巡邏守護(1)按照規定的時間和路線進行巡邏,及時發現和處理安全隱患;(2)守護公司重要部位和設施,防止被盜、被破壞;(3)對進出公司區域的人員和車輛進行檢查和登記,防止可疑人員和物品進入。2.應急處置(1)熟悉應急處置預案,掌握應急處置技能;(2)在發生突發事件時,迅速響應,采取有效措施進行處置;(3)協助有關部門進行調查和處理,維護現場秩序。3.其他工作(1)協助公司其他部門開展安全宣傳和教育活動;(2)完成領導交辦的其他工作任務。四、紀律要求1.機動保安人員必須遵守國家法律法規和公司的各項規章制度,不得有違法違紀行為。2.嚴格遵守工作紀律,按時到崗,認真履行崗位職責,不得擅離職守。3.不得在工作時間內飲酒、吸煙、賭博或從事與工作無關的活動。4.不得接受賄賂或利用職務之便謀取私利。5.不得泄露公司的商業秘密和客戶信息。裝備管理一、裝備配備1.公司為機動保安人員配備必要的安全防護裝備,包括警棍、盾牌、頭盔、防刺服等。2.根據工作需要,配備對講機、巡邏車等裝備。二、裝備使用1.機動保安人員必須嚴格按照規定使用安全防護裝備,不得擅自更改或損壞裝備。2.警棍、盾牌等裝備只能在執行任務時使用,不得用于非工作目的。3.對講機、巡邏車等裝備應妥善保管,不得丟失或損壞。三、裝備維護1.機動保安管理部門負責對安全防護裝備進行定期維護和保養,確保裝備的性能良好。2.對損壞的裝備應及時進行維修或更換,確保裝備的正常使用。工作流程一、巡邏流程1.巡邏人員按照規定的時間和路線進行巡邏,每[X]小時巡邏一次。2.巡邏時應認真觀察周圍環境,注意發現安全隱患和異常情況。3.發現安全隱患和異常情況應及時報告機動保安管理部門,并采取相應的措施進行處理。4.巡邏結束后,應填寫巡邏記錄,交機動保安管理部門存檔。二、守護流程1.守護人員應堅守崗位,不得擅自離崗或換崗。2.對重要部位和設施進行重點守護,防止被盜、被破壞。3.對進出重要部位和設施的人員和車輛進行嚴格檢查和登記。4.發現可疑人員和物品應及時報告機動保安管理部門,并采取相應的措施進行處理。三、應急處置流程1.當發生突發事件時,巡邏或守護人員應立即啟動應急處置預案,迅速響應。2.按照應急處置預案的要求,采取有效措施進行處置,如疏散人員、封鎖現場、報警等。3.在處置過程中,應注意自身安全,避免不必要的傷亡。4.處置結束后,應及時清理現場,恢復正常秩序,并向機動保安管理部門報告處置情況。監督檢查一、內部監督1.機動保安管理部門定期對機動保安人員的工作進行監督檢查,檢查內容包括工作紀律、崗位職責履行情況、裝備使用情況等。2.對發現的問題及時進行整改,對違規違紀行為進行嚴肅處理。二、外部監督1.接受公司內部各部門和員工的監督,及時處理員工的投訴和建議。2.接受公安
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