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文檔簡介
2025試用合同模板示例試用合同本試用合同(以下簡稱“本合同”)由以下雙方于年月日簽訂:甲方(用人單位):地址:法定代表人:聯絡方式:乙方(試用員工):地址:身份zhenghaoma:聯絡方式:鑒于乙方希望加入甲方并接受試用期考核,甲方同意給予乙方試用期的機會,雙方本著平等、自愿、誠實信用的原則,達成如下協議:第一條合同期限和工作安排1.1合同期限本合同為固定期限合同,自年月日起至年月日止,共計個月,其中試用期為自合同簽訂之日起的個月。1.2工作崗位乙方同意在試用期內擔任崗位(以下簡稱“該崗位”),并服從甲方根據工作需要在試用期內對其工作崗位進行合理調整。1.3工作地點乙方的工作地點為,如因工作需要,甲方可以要求乙方至其他地點工作,乙方應當予以配合。第二條試用期的條件和考核標準2.1考核內容乙方在試用期內的考核內容包括但不限于:(1)工作能力:乙方是否能夠勝任該崗位的各項工作要求;(2)工作態度:乙方是否表現出積極主動的工作態度和責任心;(3)團隊合作:乙方是否能夠與團隊成員良好合作,共同完成工作任務;(4)專業知識與技能:乙方是否具備與該崗位相符的專業知識和技能;(5)其他:根據具體崗位要求的其他考核內容。2.2考核方式甲方將通過定期評估、績效考核、工作任務完成情況等方式對乙方進行考核,并將考核結果記錄在案。2.3考核結果的應用(1)若乙方在試用期內考核合格,甲方將在試用期屆滿后與乙方簽訂正式勞動合同;(2)若乙方在試用期內考核不合格,甲方有權在試用期屆滿前通知乙方解除本合同。第三條薪資福利與勞動報酬3.1薪資標準乙方在試用期內的月基本工資為人民幣元(大寫:元整),績效工資及其他獎金根據乙方的工作表現和考核結果發放。3.2工資發放甲方應于每月日前向乙方支付工資,工資發放方式為(銀行轉賬/現金發放)。3.3福利待遇乙方在試用期內享有與正式員工相同的福利待遇,包括但不限于(如:社會保險、公積金、帶薪假期等)。第四條保密條款與競業限制4.1保密義務乙方在試用期內以及試用期結束后,均應嚴格遵守甲方的保密規定,對甲方的商業秘密、技術秘密及其他機密信息承擔保密義務。4.2競業限制在試用期內,乙方不得從事與甲方業務相競爭的活動,也不得將甲方的工作內容、技術信息、客戶資源等泄露給第三方。4.3違約責任若乙方違反本條約定,甲方有權立即解除本合同,并要求乙方賠償由此造成的經濟損失。第五條合同的變更、解除與終止5.1合同變更本合同履行期間,經雙方協商一致,可以書面形式對本合同的內容進行變更。5.2合同解除(1)若乙方在試用期內嚴重違反甲方的規章制度或勞動紀律,甲方有權隨時解除本合同;(2)若甲方在乙方試用期內發現乙方不符合崗位要求且經培訓后仍無法勝任,甲方有權解除本合同。5.3合同終止本合同到期自動終止,若試用期屆滿且雙方未續簽勞動合同,本合同終止。第六條其他條款6.1勞動紀律乙方應遵守甲方制定的規章制度、勞動紀律和職業道德,如有違反,甲方有權根據情節輕重給予相應處罰。6.2培訓與知識產權乙方在試用期內接受甲方提供的培訓,相關培訓內容及所產生的知識產權歸甲方所有。6.3違約責任若一方違反本合同的約定,給另一方造成損失的,違約方應承擔相應的賠償責任。第七條合同的生效與簽署7.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。7.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。甲方(蓋章):法定代表人或授權代表簽字:
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