與生成式AI對話任務二生成式AI在就業(yè)應聘中的應用

目錄01生成式AI模擬面試02使用AI撰寫專業(yè)郵件任務情境任務分析在現(xiàn)代求職場景中，面試和郵件撰寫至關(guān)重要。AI技術(shù)雖可助力，但求職者需了解其應用原理和優(yōu)勢，掌握構(gòu)建提示詞引導AI生成合適內(nèi)容的方法，同時要能評估和調(diào)整AI生成的內(nèi)容，以提升職場競爭力。在現(xiàn)代社會，求職面試或發(fā)送求職郵件，是職場人士必須面對的重要挑戰(zhàn)。它不僅是雇主評估求職者能力和潛力的機會，也是求職者展示自己才華和個性的舞臺。AI技術(shù)可以通過模擬面試場景，為求職者提供實戰(zhàn)演練的機會。求職者可以在AI模擬的面試環(huán)境中，練習回答常見面試問題，調(diào)整自己的語速、語調(diào)和表情，從而提升自己的面試表現(xiàn)。1.2.1生成式AI模擬面試1.AI模擬面試的底層邏輯

主要基于人工智能技術(shù)，特別是自然語言處理、情感分析與表情識別等核心技術(shù)。它通過模擬真實的面試場景，對求職者的回答內(nèi)容、情感表達等多個維度進行分析與評估。AI會根據(jù)求職者申請的職位和背景生成問題，并在求職者回答后給出即時反饋和建議，幫助求職者了解自己的表現(xiàn)并做出改進。1.2.1生成式AI模擬面試2.“文心一言”AI模擬面試功能01多種面試場景選擇：文心一言提供了多種面試模擬場景供求職者選擇，如電話面試、視頻面試、現(xiàn)場面試等。求職者可以根據(jù)自己的實際情況和求職崗位的特點選擇合適的模擬場景。個性化問題生成：文心一言會根據(jù)求職者選擇的模擬場景和求職崗位的特點，生成相應的面試問題和答案。這些問題涵蓋了自我介紹、崗位相關(guān)技能、職業(yè)規(guī)劃、行業(yè)理解等多個方面，幫助求職者全面準備面試。即時反饋與評估：文心一言能夠根據(jù)用戶的回答質(zhì)量、反應速度和語言表達進行動態(tài)的調(diào)整和評估。求職者可以通過與文心一言的對話，模擬真實的面試過程，并即時獲得反饋，以便調(diào)整和改進自己的表現(xiàn)。02031.2.1生成式AI模擬面試3.模擬面試的優(yōu)勢提升自信心：通過模擬面試，求職者可以提前了解面試流程和問題類型，減少緊張感，增強自信心。增強應對能力：求職者可以在模擬面試中練習回答各種類型的問題，掌握應對面試官提問的策略，提高自己的應對能力。提高準備效率：文心一言的模擬面試功能可以幫助求職者快速定位自己的不足之處，有針對性地進行準備，提高準備效率。1.2.1生成式AI模擬面試4.模擬面試局限性缺乏人際互動：與真人面試相比，AI模擬面試缺乏人際互動和即時反饋，無法完全模擬真實的面試氛圍。01評估標準有限：盡管AI能夠分析求職者的回答和表情等多個方面，但其評估標準仍然有限，可能無法完全涵蓋面試官的所有考量因素。02技術(shù)局限性：目前的人工智能技術(shù)仍然存在一定的局限性，如語音識別和表情識別的準確性、自然語言處理的理解能力等，這些都可能影響模擬面試的準確性和有效性。031.2.1生成式AI模擬面試5.使用“文心一言”AI模擬面試的操作步驟（一）打開文心一言APP：在電腦網(wǎng)頁登錄文心一言官網(wǎng)或者用手機安裝“文小言”APP，然后打開應用軟件。

（二）進入模擬面試頁面：打開文心一言官網(wǎng)的主頁面；在頁面右部，點擊“智能體廣場”按鈕，在彈出的頁面中，查找“秋招助手”，選擇“AI面試官”，點擊進入模擬面試頁面。（三）選擇面試場景和崗位：根據(jù)自己的實際情況和求職崗位的特點，選擇合適的面試場景和崗位。（四）開始模擬面試：在模擬面試頁面中，輸入要應聘的職位，文心大模型就會開始模擬面試，求職者可以根據(jù)提示回答問題，與文心大模型進行對話。（五）接收反饋與改進：模擬面試結(jié)束后，仔細閱讀文心一言給出的反饋報告，分析自己的表現(xiàn)，找出不足之處，并制定改進計劃。1.2.2使用AI撰寫專業(yè)郵件1.AI寫郵件的優(yōu)點高效性：AI能夠快速生成郵件內(nèi)容，節(jié)省用戶時間，提高工作效率。準確性：AI生成的郵件語法正確，內(nèi)容得體，減少錯誤。個性化：AI能夠根據(jù)用戶輸入和偏好，生成定制化的郵件內(nèi)容。智能化：AI具備自動優(yōu)化和持續(xù)學習的能力，不斷提高郵件質(zhì)量。提升專業(yè)性：AI提供專業(yè)模板，確保郵件內(nèi)容的一致性和專業(yè)性。1.2.2使用AI撰寫專業(yè)郵件2.AI寫郵件的缺點缺乏個性：AI生成的郵件可能缺乏用戶特有的表達方式和情感。信任問題：用戶可能擔心AI誤解意圖或控制感缺失。數(shù)據(jù)隱私與安全：AI接觸大量客戶數(shù)據(jù)，存在泄露風險。內(nèi)容質(zhì)量不穩(wěn)定：AI生成的郵件有時可能出現(xiàn)語法錯誤或不適合語境。學習成本：用戶需要了解和學習新的工具和流程。合規(guī)風險：AI可能生成誤導性內(nèi)容或涉及品牌侵權(quán)問題。復雜內(nèi)容創(chuàng)作限制：AI難以滿足高度專業(yè)性或定制化需求的郵件內(nèi)容。1.2.2使用AI撰寫專業(yè)郵件3.應用“文心一言”AI撰寫專業(yè)郵件操作步驟（1）選擇郵件撰寫功能登錄“文心一言”的工作界面，進入寫作界面，點擊“郵件”高效撰寫郵件內(nèi)容功能，如圖2-12所示。圖2-121.2.2使用AI撰寫專業(yè)郵件3.應用“文心一言”AI撰寫專業(yè)郵件操作步驟（2）輸入郵件主題和關(guān)鍵詞

在郵件撰寫頁面，您需要輸入郵件的主題和關(guān)鍵詞。輸入提示詞：請幫我寫一份應聘A人工智能科技公司計算機程序員工作崗位的郵件。參考效果如圖2-13所示。圖2-131.2.2使用AI撰寫專業(yè)郵件3.應用“文心一言”AI撰寫專業(yè)郵件操作步驟（3）生成并調(diào)整郵件內(nèi)容輸入郵件主題和關(guān)鍵詞后，文心一言將為您生成郵件的開頭、正文和結(jié)尾內(nèi)容。輸入提示詞：請幫我寫一份應聘A人工智能科技公司計算機程序員工作崗位的郵件，郵件風格是嚴謹，個人簡介以附件形式發(fā)送，正文不超過200字。生成效果如圖2-14所示。圖2-141.2.2使用AI撰寫專業(yè)郵件3.應用“文心一言”AI撰寫專業(yè)郵件操作步驟（4）生成個人簡歷

打開“豆包”AI工具（也可繼續(xù)選擇使用文心一言），在提示詞對話框中。內(nèi)容生成后可點擊“下載”按鈕，可以選擇“word文檔”下載，這樣就可以打開進行修改完善了。輸入提示詞：幫我生成一份應聘[計算機程序員]的個人簡歷，內(nèi)容包含姓名：張偉、廣西機電職業(yè)技術(shù)學院人工智能應用技術(shù)專業(yè)、有一年工作經(jīng)歷、有開發(fā)項目經(jīng)驗、專業(yè)技能、自我評價，曾獲校三好學生，參加區(qū)學生技能競賽一等獎。以表格形式呈現(xiàn)。點擊“提交”按鈕后，效果如圖2-15所示。

圖2-141.2.2使用AI撰寫專業(yè)郵件3.應用“文心一言”AI撰寫專業(yè)郵件操作步驟（5）檢查并發(fā)送郵件在發(fā)送郵件之前，請務必仔細檢查郵件內(nèi)容，確保沒有錯別字、語法錯誤或格式問題。同時，確認收件人的郵箱地址正確無誤。確認無誤后，即可點擊發(fā)送按鈕將郵件發(fā)送給收件人。1.2.2使用AI撰寫專業(yè)郵件（6）注意事項保持禮貌和專業(yè)：無論郵件的內(nèi)容如何，都應保持禮貌和專業(yè)的語氣，以展現(xiàn)您的職業(yè)素養(yǎng)。清晰明了：郵件內(nèi)容應簡潔明了，避免冗長和復雜的句子。使用清晰、簡潔的語言表達自己的觀點和要求。個性化定制：雖然文心一言可以為您生成郵件模板和內(nèi)容，但您仍需要根據(jù)實際情況進行個性化定制，以確保郵件符合您的具體需求。任務小結(jié)掌握AI在面試和郵件撰寫中的應用技巧，學會構(gòu)建有效提示詞并評估調(diào)整AI生成內(nèi)容；要克服AI模擬面試的局限性，在AI撰寫郵件時滿足個性化需求，準確把握不同場景下的溝通要點；AI應用不能過度依賴，對生成內(nèi)容需要進行個性化調(diào)整，不要忽略了郵件、面試等應用場景中的禮貌性、專業(yè)性、規(guī)范性要求。案例情境：你是一名市場營銷專業(yè)的應屆畢業(yè)生，正在應聘一家知名電商公司的市場推廣專員崗位。該公司注重創(chuàng)新營銷和數(shù)據(jù)分析能力，要求求職者對當下熱門的社交媒體營銷趨勢有深