2025私營企業(yè)勞動(dòng)合同范本新合同編號(hào)：簽訂地點(diǎn)：簽訂日期：甲方（用人單位）：名稱：住所：法定代表人：聯(lián)絡(luò)方式：乙方（勞動(dòng)者）：姓名：性別：身份碼：住址：聯(lián)絡(luò)方式：鑒于甲乙雙方愿意建立勞動(dòng)關(guān)系，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。第一條合同期限本合同期限為（固定期限/無固定期限）。（如選擇固定期限，填寫期限的具體起止日期）：自年月日起至年月日止。（如選擇無固定期限，填寫起始日期）：自年月日起，至本合同約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.1甲方根據(jù)經(jīng)營需要，安排乙方在（部門/崗位）擔(dān)任（職務(wù)/職位）。2.2乙方的工作地點(diǎn)為：。2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1工作時(shí)間：（一）標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度：乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，平均每周不超過40小時(shí)。（二）經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)，乙方所在崗位實(shí)行（綜合計(jì)算工時(shí)工作制/不定時(shí)工作制），具體執(zhí)行方式為：。3.2休息日安排：（一）標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度下，乙方享有法定休息日。（二）綜合計(jì)算工時(shí)工作制下，乙方享有平均每月個(gè)休息日。（三）不定時(shí)工作制下，乙方享有休息日安排方式。3.3加班條件：（一）因工作需要延長工作時(shí)間，甲方應(yīng)與乙方協(xié)商并支付加班工資。（二）法定節(jié)假日加班，甲方應(yīng)支付不低于工資的300%的加班工資。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的基本工資為元/月（日）。4.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、貢獻(xiàn)和公司效益，發(fā)放績效獎(jiǎng)金。4.3甲方于每月日前以貨幣形式支付乙方上月工資。4.4乙方享有（加班費(fèi)/年休假工資/其他福利），具體標(biāo)準(zhǔn)為：。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利5.1甲方為乙方繳納以下社會(huì)保險(xiǎn)：（一）基本養(yǎng)老保險(xiǎn)；（二）基本醫(yī)療保險(xiǎn)；（三）失業(yè)保險(xiǎn)；（四）工傷保險(xiǎn)；（五）生育保險(xiǎn)。5.2甲方為乙方繳納住房公積金，繳費(fèi)基數(shù)為元/月，其中甲方承擔(dān)%，乙方承擔(dān)%。5.3乙方享有（其他福利，如節(jié)日補(bǔ)貼、生日禮物等），具體標(biāo)準(zhǔn)為：。第六條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)6.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件。6.2乙方在勞動(dòng)過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，甲方應(yīng)提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品。6.3乙方接觸職業(yè)危害因素的，甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。第七條合同的變更、解除與終止7.1變更條件：雙方協(xié)商一致，可變更本合同內(nèi)容。7.2解除條件：（一）經(jīng)雙方協(xié)商一致，可解除合同。（二）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方可解除合同。（三）乙方嚴(yán)重失職或營私舞弊，給甲方造成重大損失，甲方可解除合同。（四）甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件，乙方可解除合同。7.3終止條件：合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，合同終止。7.4解除或終止合同后，甲方應(yīng)依法為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2甲方未按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬，應(yīng)自拖欠之日起，按日支付乙方工資5%的違約金。8.3乙方違反保密協(xié)議或競業(yè)限制約定，應(yīng)向甲方支付違約金元。第九條其他條款9.1乙方承諾遵守甲方的規(guī)章制度，維護(hù)甲方的利益和聲譽(yù)。9.2本合同未盡事宜，雙方可協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。9.3勞動(dòng)爭議的解決：雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)先協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第十條附則10.1本合同一式兩份，甲乙雙方