酒吧聘請銷售總監協議書?甲方（聘請方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（受聘方）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方經營酒吧業務，需要聘請專業的銷售總監來負責酒吧的銷售管理工作，乙方具備豐富的酒吧銷售管理經驗和專業能力，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就甲方聘請乙方擔任酒吧銷售總監事宜達成如下協議：一、協議期限本協議自____年__月__日起生效，至____年__月__日止。協議期滿前，雙方如無異議，則自動延續____年。二、工作內容及職責（一）銷售策略制定與執行1.乙方負責根據酒吧的定位、目標客戶群體以及市場動態，制定全面且具有針對性的銷售策略和計劃，并確保其有效執行。2.定期對銷售數據進行分析，評估銷售策略的實施效果，根據實際情況及時調整策略，以實現酒吧銷售業績的持續增長。（二）團隊管理1.組建并管理專業的酒吧銷售團隊，包括招聘、培訓、考核、激勵等工作，提升團隊整體業務水平和銷售能力。2.建立良好的團隊協作氛圍，促進團隊成員之間的溝通與合作，提高工作效率和團隊凝聚力。（三）客戶關系維護1.負責維護酒吧與重要客戶的良好合作關系，定期回訪客戶，了解客戶需求，解決客戶問題，提升客戶滿意度和忠誠度。2.拓展新客戶資源，積極開拓市場渠道，提高酒吧的知名度和市場占有率。（四）銷售業績目標達成1.乙方需帶領銷售團隊完成甲方設定的年度銷售業績目標，具體業績指標為：年度銷售額達到人民幣______元，年度利潤達到人民幣______元。2.根據酒吧淡旺季特點，制定季度、月度銷售業績分解目標，并確保各階段目標的順利實現。（五）活動策劃與執行1.負責策劃并組織各類酒吧營銷活動，如主題派對、節日促銷、會員活動等，吸引客戶消費，增加酒吧人氣。2.與酒吧其他部門協作，確保活動的順利開展，包括場地布置、酒水供應、人員調配等方面的協調工作。（六）市場調研與分析1.關注行業動態和競爭對手情況，定期進行市場調研，收集相關信息并進行分析，為酒吧的銷售決策提供數據支持和參考依據。2.根據市場變化和客戶需求，提出創新性的銷售思路和建議，推動酒吧銷售業務的不斷發展。三、工作條件與工作地點（一）工作條件1.甲方應為乙方提供必要的工作條件，包括但不限于辦公場地、辦公設備、銷售資源等，確保乙方能夠順利開展工作。2.甲方應按照國家法律法規及相關規定，為乙方繳納社會保險和住房公積金，保障乙方的合法權益。（二）工作地點乙方的工作地點為甲方酒吧所在地，具體地址為____________________。四、薪酬待遇及支付方式（一）薪酬結構乙方的薪酬由基本工資、績效工資、銷售提成三部分組成。1.基本工資：每月人民幣______元，該部分工資為乙方的固定收入，于每月______日發放。2.績效工資：根據乙方完成的銷售業績指標及各項工作任務的完成情況進行考核發放，每月績效工資上限為人民幣______元。具體考核標準及發放方式如下：若乙方當月完成的銷售額達到月度銷售業績分解目標的______%，則績效工資按照全額發放；若乙方當月完成的銷售額達到月度銷售業績分解目標的______%______%，則績效工資按照目標完成比例發放；若乙方當月完成的銷售額未達到月度銷售業績分解目標的______%，則績效工資按照未完成比例相應扣減。3.銷售提成：乙方按照酒吧實際銷售額的______%提取銷售提成。銷售提成于每月______日核算，在扣除相關稅費后，于次月______日前發放至乙方指定賬戶。（二）福利待遇1.甲方為乙方提供帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期。2.乙方享有節日福利、生日福利、定期團建活動等福利待遇。五、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權對乙方的工作進行監督、檢查和指導，提出合理的工作要求和建議。有權根據酒吧的經營狀況和乙方的工作表現，對乙方的薪酬待遇進行調整。有權根據本協議的約定，要求乙方承擔違約責任。2.義務按照本協議的約定，按時足額向乙方支付薪酬待遇及相關費用。為乙方提供必要的工作條件和支持，協助乙方開展工作。保守乙方在工作過程中知悉的甲方商業秘密和客戶信息。尊重乙方的工作成果，不得隨意干涉乙方的正常工作。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協議的約定，獲得相應的薪酬待遇和福利待遇。有權要求甲方提供必要的工作條件和支持，保障其順利開展工作。有權對甲方的工作安排和管理提出合理的意見和建議。2.義務遵守國家法律法規及甲方的各項規章制度，認真履行工作職責，完成工作任務。保守甲方的商業秘密和客戶信息，不得向任何第三方泄露或用于與本協議無關的目的。積極維護甲方的利益和形象，不得從事任何損害甲方利益的行為。定期向甲方匯報工作進展情況，提交銷售報表、市場分析報告等相關資料。六、保密條款（一）保密內容1.雙方同意，本協議涉及的商業秘密包括但不限于甲方酒吧的經營模式、客戶信息、銷售渠道、營銷策略、財務數據等。2.乙方在工作過程中知悉的甲方內部管理信息、員工信息等也屬于保密范圍。（二）保密期限雙方確認，保密期限為本協議生效之日起____年。在保密期限內，乙方應嚴格履行保密義務。（三）違約責任若乙方違反保密條款，泄露甲方商業秘密或其他保密信息，乙方應向甲方支付違約金人民幣______元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失，甲方有權追究乙方的法律責任。七、知識產權歸屬乙方在履行本協議過程中所產生的知識產權，包括但不限于銷售策略、營銷方案、創意設計等，其知識產權歸甲方所有。乙方應協助甲方辦理相關知識產權登記手續，并提供必要的證明文件。八、協議的變更、解除與終止（一）協議變更1.本協議的任何變更或補充需經雙方協商一致，并簽訂書面協議。2.因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致協議無法履行或部分無法履行，雙方可協商變更協議內容。（二）協議解除1.經雙方協商一致，可以提前解除本協議。2.若乙方違反本協議約定，甲方有權提前解除協議，并要求乙方承擔違約責任。3.若甲方未按照本協議約定支付乙方薪酬待遇或提供工作條件，乙方有權提前解除協議，并要求甲方支付拖欠的薪酬及相關費用，同時甲方應按照協議約定承擔違約責任。（三）協議終止1.本協議期滿，雙方未續簽的，協議自動終止。2.本協議因雙方協商一致提前解除、因不可抗力或其他法定原因導致無法繼續履行等情形而終止。九、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協議約定按時足額向乙方支付薪酬待遇及相關費用，每逾期一日，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。2.若甲方違反本協議約定，未為乙方提供必要的工作條件或干涉乙方的正常工作，導致乙方無法順利履行工作職責，甲方應承擔乙方因此遭受的損失。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本協議約定完成工作任務或未達到銷售業績目標，應按照未完成部分的______%向甲方支付違約金。2.若乙方違反保密條款、知識產權歸屬條款等約定，應按照本協議相關條款承擔違約責任。3.若乙方擅自離職或未經甲方同意擅自解除本協議，乙方應向甲方支付違約金人民幣______元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。十、爭議解決本協議的簽訂、履行、變更、解除及終止等事項，均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他條款（一）本協議一式兩份，甲乙