電競酒店合伙合同范本?合伙人甲：姓名：__________________性別：______身份證號：______________________聯系地址：______________________聯系電話：______________________合伙人乙：姓名：__________________性別：______身份證號：______________________聯系地址：______________________聯系電話：______________________鑒于合伙人甲、乙雙方有意共同投資經營電競酒店，經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，雙方達成如下合伙合同協議：一、合伙宗旨利用合伙人的資金、技術、管理等優勢，共同經營電競酒店，實現互利共贏，為客戶提供優質的電競住宿體驗，獲取良好的經濟效益和社會效益。二、合伙經營項目和范圍1.合伙經營項目：[電競酒店具體名稱]電競酒店。2.經營范圍：提供住宿、餐飲服務，并配備專業的電競設備，滿足顧客的電競娛樂需求。酒店主要面向電競愛好者、游戲玩家以及商務旅行者等群體。三、合伙期限合伙期限為______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。合伙期滿，雙方如無異議，則本合伙合同自動延續______年。四、出資方式、數額和繳付期限1.合伙人甲的出資：以貨幣形式出資人民幣______元，占總出資額的______%。出資應在本合同簽訂后的______個工作日內足額繳付至雙方共同指定的銀行賬戶。2.合伙人乙的出資：以貨幣形式出資人民幣______元，占總出資額的______%。出資應在本合同簽訂后的______個工作日內足額繳付至雙方共同指定的銀行賬戶。3.雙方一致同意，合伙期間各合伙人的出資為共有財產，不得隨意請求分割。合伙終止后，各合伙人的出資仍為個人所有，屆時予以返還。五、雙方權利與義務（一）合伙人甲的權利與義務1.權利：有權了解酒店的經營狀況和財務狀況，查閱財務賬目及相關資料。按照本合同約定的比例分享合伙經營所得利潤。對合伙經營過程中的重大事項享有表決權，重大事項包括但不限于酒店的經營方針、投資決策、重要資產處置等。2.義務：按照本合同約定按時足額繳納出資。負責協助處理酒店的日常經營管理事務，包括但不限于人員招聘、培訓、物資采購等工作。遵守國家法律法規和本合伙合同的約定，不得從事損害酒店利益的行為。保守合伙期間知悉的酒店商業秘密和其他合伙人的個人隱私。（二）合伙人乙的權利與義務1.權利：同合伙人甲享有相同的查閱酒店經營狀況和財務狀況、查閱財務賬目及相關資料的權利。按照本合同約定的比例分享合伙經營所得利潤。對合伙經營過程中的重大事項享有表決權。2.義務：按照本合同約定按時足額繳納出資。負責協助處理酒店的市場營銷、客戶關系維護等工作，提升酒店的知名度和市場競爭力。配合合伙人甲共同做好酒店的日常經營管理工作，遵守國家法律法規和本合伙合同的約定，不得從事損害酒店利益的行為。保守合伙期間知悉的酒店商業秘密和其他合伙人的個人隱私。六、利潤分配、虧損分擔方式1.利潤分配：合伙經營期間，酒店的利潤按照雙方的出資比例進行分配。即合伙人甲分配比例為______%，合伙人乙分配比例為______%。每年的利潤分配時間為次年的______月______日前，由雙方共同核算上一年度的經營利潤，并按照上述比例進行分配。利潤分配以貨幣形式支付至各合伙人指定的銀行賬戶。2.虧損分擔：合伙經營期間，如遇虧損，則由雙方按照出資比例分擔。即合伙人甲分擔虧損比例為______%，合伙人乙分擔虧損比例為______%。虧損分擔的方式為以雙方的出資額為限承擔有限責任。若虧損超過雙方出資額之和，雙方應協商另行籌集資金以彌補虧損；協商不成的，按照本合同關于爭議解決的約定處理。七、酒店的經營管理1.雙方共同決定酒店的經營方針和投資計劃，委托[具體人員或管理團隊]負責酒店的日常經營管理工作。2.酒店應建立健全財務、會計制度，由[指定人員]負責財務核算和財務管理工作，定期向合伙人提供財務報表，如實反映酒店的經營狀況和財務狀況。3.合伙人有權對酒店的經營管理活動進行監督檢查，提出意見和建議。對于重大經營決策和財務支出，應經雙方共同協商一致后方可執行。4.為保證酒店的正常運營，雙方應按照本合同約定及時履行各自的出資義務，并積極配合酒店的各項經營管理工作。任何一方不得以任何理由拖延或拒絕履行義務，否則應承擔由此給對方造成的損失。八、入伙、退伙、出資的轉讓1.入伙：新合伙人入伙，必須經全體合伙人同意。新合伙人應按照本合同約定的出資方式、數額和繳付期限履行出資義務，并與原合伙人享有同等權利，承擔同等責任。入伙協議另行簽訂，但入伙協議應為本合伙合同的組成部分。2.退伙：合伙期間，合伙人退伙需提前______個月書面通知其他合伙人。退伙時，按照退伙時酒店的財產狀況進行結算，退還退伙人的出資及應得利潤。如酒店存在虧損，退伙人應按照出資比例分擔相應虧損。退伙人對其退伙前已發生的合伙債務，與其他合伙人承擔連帶責任。3.出資的轉讓：合伙人向合伙人以外的人轉讓其在合伙中的全部或部分財產份額時，須經其他合伙人一致同意。合伙人以外的人受讓合伙財產份額的，經修改合伙協議即成為合伙合同的合伙人，依照修改后的合伙協議享有權利，承擔責任。九、違約責任1.合伙人未按照本合同約定按時足額繳納出資的，每逾期一日，應按照未出資額的______%向其他合伙人支付違約金。逾期超過______日的，其他合伙人有權解除本合同，并要求違約方賠償由此給對方造成的全部損失。2.合伙人違反本合同約定，從事損害酒店利益行為的，應向其他合伙人支付違約金人民幣______元，并賠償由此給酒店和其他合伙人造成的全部損失。如構成犯罪的，依法追究刑事責任。3.合伙人擅自退伙的，應向其他合伙人支付違約金人民幣______元，并按照退伙時酒店財產狀況結算，退還其出資及應得利潤。如因擅自退伙給酒店和其他合伙人造成損失的，應承擔賠償責任。4.任何一方違反本合同約定的保密義務，應向對方支付違約金人民幣______元，并賠償由此給對方造成的全部損失。如因泄露商業秘密給酒店或第三方造成損失的，違約方應承擔全部賠償責任。5.如一方未按照本合同約定履行其他義務，應承擔違約責任，向對方支付違約金人民幣______元，并賠償由此給對方造成的全部損失。如因違約行為導致本合同無法繼續履行或給對方造成重大損失的，違約方應承擔更為嚴重的法律責任。十、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本合同過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他事項1.本合同未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。