飯店做工協(xié)議書?甲方（雇主）：姓名：______________________性別：______________________身份證號碼：________________地址：______________________聯(lián)系電話：____________________乙方（雇員）：姓名：______________________性別：______________________身份證號碼：________________地址：______________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方經(jīng)營[飯店名稱]，需要乙方提供勞務服務，經(jīng)雙方平等協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，達成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容及要求1.工作崗位：乙方在甲方飯店擔任[具體崗位名稱]，負責[詳細描述工作內(nèi)容，如菜品制作、餐廳服務、廚房清潔等]。2.工作時間：乙方每周工作[X]天，每天工作時間為[開始時間][結束時間]。具體工作時間安排由甲方根據(jù)飯店經(jīng)營情況確定，但應保證乙方每周至少休息[X]天。甲方因經(jīng)營需要安排乙方加班的，應按照國家有關規(guī)定支付加班費用或安排調(diào)休。3.工作質(zhì)量要求：乙方應按照甲方制定的工作標準和流程，認真履行工作職責，確保工作質(zhì)量達到甲方要求。在菜品制作方面，乙方應嚴格遵守食品安全規(guī)范，保證菜品的口味、色澤和營養(yǎng)搭配符合飯店標準；在餐廳服務方面，乙方應熱情、周到地為顧客提供服務，及時響應顧客需求，維護飯店良好形象。二、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬：甲方按照[具體金額/計算方式]向乙方支付工資，每月工資總額為人民幣[X]元。甲方有權根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、飯店經(jīng)營狀況等因素，對乙方工資進行調(diào)整，但應提前[X]天通知乙方。2.支付方式：甲方于每月[具體日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節(jié)假日或休息日，工資支付日期順延至最近的工作日。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利：甲方有權要求乙方按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和要求，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務。甲方有權對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查，對乙方違反工作紀律或工作質(zhì)量不符合要求的行為提出批評、糾正，直至解除本協(xié)議。2.義務：甲方應為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。甲方應按照本協(xié)議約定，按時足額支付乙方勞動報酬。甲方應依法為乙方繳納社會保險費，其中乙方應承擔的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。（二）乙方權利與義務1.權利：乙方有權按照本協(xié)議約定獲得勞動報酬，享受國家規(guī)定的福利待遇。乙方有權對甲方的工作安排、勞動報酬支付等情況提出意見和建議。乙方在工作過程中受到意外傷害或患職業(yè)病的，有權按照國家有關規(guī)定享受工傷保險待遇。2.義務：乙方應遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。乙方應按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和要求，認真履行工作職責，按時、保質(zhì)、保量地完成工作任務。乙方應保守甲方的商業(yè)秘密和工作機密，不得向任何第三方泄露甲方的經(jīng)營信息、客戶信息等。乙方在工作期間應愛護甲方的財物，如因乙方故意或重大過失造成甲方財物損壞的，應承擔賠償責任。四、社會保險及福利待遇1.社會保險：甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應承擔的社會保險費用由甲方從乙方工資中代扣代繳。2.福利待遇：乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等帶薪假期。甲方根據(jù)飯店經(jīng)營情況，為乙方提供必要的福利待遇，如工作餐、工作服等。五、勞動保護與勞動條件1.甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和身體健康。2.乙方在工作過程中應嚴格遵守安全操作規(guī)程，如因乙方違反操作規(guī)程導致發(fā)生安全事故的，由乙方承擔相應責任。六、職業(yè)危害防護1.甲方應按照國家有關規(guī)定，對乙方進行職業(yè)危害防護培訓，告知乙方工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)危害及其后果、防護措施等。2.甲方應為乙方提供必要的職業(yè)危害防護用品，并督促乙方正確佩戴和使用。七、協(xié)議的變更、解除和終止1.協(xié)議變更：本協(xié)議履行期間，如遇國家法律法規(guī)、政策調(diào)整或客觀情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無法繼續(xù)履行的，雙方應協(xié)商變更本協(xié)議相關內(nèi)容。經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更本協(xié)議的工作內(nèi)容、工作地點、勞動報酬等條款，并簽訂書面協(xié)議。2.協(xié)議解除：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本協(xié)議：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規(guī)章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。有下列情形之一的，本協(xié)議終止：本協(xié)議期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.協(xié)議終止或解除后的手續(xù)：本協(xié)議終止或解除后，甲方應在[具體期限]內(nèi)為乙方辦理工作交接手續(xù)，并支付乙方應得的勞動報酬和經(jīng)濟補償（如有）。乙方應按照甲方要求，及時辦理工作交接手續(xù)，歸還甲方財物。八、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時足額支付乙方勞動報酬，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。2.若乙方未按照本協(xié)議約定的工作內(nèi)容和要求履行工作職責，給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。3.若一方違反本協(xié)議約定的保密義務，給對方造成損失的，違約方應承擔賠償責任，并按照損失金額的[X%]向對方支付違約金。4.如因不可抗力等不可預見、不可避免、不可克服的原因導致一方無法履行本協(xié)議的，不承擔違約責任，但應及時通知對方，并提供相關證明。九、爭議解決本協(xié)議履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應首先友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商