高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（畢業(yè)生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________聯(lián)系地址：________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方為符合畢業(yè)條件的高校畢業(yè)生，甲方為依法登記注冊且具有用人資格的單位，雙方經(jīng)友好協(xié)商，就乙方畢業(yè)后到甲方就業(yè)事宜達成如下協(xié)議：一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確甲乙雙方在乙方就業(yè)過程中的權利和義務，確保乙方順利畢業(yè)并到甲方工作，維護雙方的合法權益。二、就業(yè)崗位及相關信息1.工作崗位：乙方畢業(yè)后將在甲方擔任[具體崗位名稱]，該崗位主要職責為[詳細描述崗位職責]。2.工作地點：[工作地點詳細地址]3.勞動報酬甲方按照國家法律法規(guī)及本單位的薪酬制度，向乙方支付勞動報酬。乙方試用期月工資為人民幣[X]元，試用期滿后月工資為人民幣[X]元（或根據(jù)甲方薪酬體系確定具體工資構成及調整機制）。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、績效考核結果等，按照規(guī)定給予乙方獎金、津貼、補貼等福利待遇。4.福利待遇甲方按照國家和地方有關規(guī)定，為乙方繳納各項社會保險（包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險）及住房公積金。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，以及甲方規(guī)定的其他福利待遇。甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全與健康。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權了解乙方的基本情況、學習成績、身體狀況等信息，以便評估乙方是否符合甲方的招聘要求。有權根據(jù)本單位的規(guī)章制度和工作需要，對乙方進行管理和考核。在乙方違反本協(xié)議約定或甲方規(guī)章制度時，有權按照規(guī)定追究乙方的違約責任。2.義務按照本協(xié)議約定，為乙方提供工作崗位，并確保乙方的工作條件符合國家法律法規(guī)和行業(yè)標準。按照國家法律法規(guī)和本單位的薪酬制度，按時足額向乙方支付勞動報酬及福利待遇。在乙方畢業(yè)前，應積極配合乙方完成相關就業(yè)手續(xù)，如提供就業(yè)證明、協(xié)助辦理檔案接收等。為乙方提供必要的職業(yè)培訓和發(fā)展機會，幫助乙方提升專業(yè)技能和綜合素質。（二）乙方權利與義務1.權利有權了解甲方的基本情況、工作崗位要求、勞動報酬及福利待遇等信息。在協(xié)議履行期間，有權按照甲方的規(guī)章制度和工作安排，正常開展工作，并獲得相應的勞動報酬和福利待遇。在符合甲方規(guī)定的情況下，有權享受甲方提供的職業(yè)培訓和發(fā)展機會。2.義務如實向甲方提供個人基本信息、學習成績、身體狀況等資料，確保所提供信息真實、準確、完整。按照甲方的要求，按時完成學業(yè)，取得畢業(yè)證書和學位證書。在畢業(yè)前，應積極配合甲方完成相關就業(yè)手續(xù)，如提交就業(yè)推薦表、成績單等材料。畢業(yè)后，應按照本協(xié)議約定的時間和要求，到甲方報到并簽訂正式勞動合同，遵守甲方的規(guī)章制度，認真履行工作職責。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得在協(xié)議約定的工作期限內與其他單位建立勞動關系或簽訂類似協(xié)議。四、協(xié)議的簽訂與生效1.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.本協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，乙方學校就業(yè)指導中心留存一份。五、協(xié)議的變更與解除1.變更經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本協(xié)議的相關內容。因不可抗力或國家政策法規(guī)調整等原因，導致本協(xié)議無法履行或部分無法履行的，甲乙雙方應協(xié)商變更協(xié)議內容。2.解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面形式解除本協(xié)議。在協(xié)議履行期間，若乙方出現(xiàn)以下情形之一，甲方有權解除本協(xié)議：乙方未能按時取得畢業(yè)證書和學位證書；乙方提供虛假信息或隱瞞重要事實，影響甲方錄用決策；乙方違反國家法律法規(guī)或甲方規(guī)章制度，情節(jié)嚴重；乙方擅自解除本協(xié)議，或在協(xié)議約定的工作期限內與其他單位建立勞動關系。在協(xié)議履行期間，若甲方出現(xiàn)以下情形之一，乙方有權解除本協(xié)議：甲方未按照本協(xié)議約定提供工作崗位或勞動報酬等福利待遇；甲方違反國家法律法規(guī)或本協(xié)議約定，損害乙方合法權益。六、違約責任1.若甲方違反本協(xié)議約定，未按照規(guī)定為乙方提供工作崗位、支付勞動報酬或福利待遇等，應承擔違約責任，向乙方支付違約金人民幣[X]元，并賠償乙方因此遭受的損失。2.若乙方違反本協(xié)議約定，未按照規(guī)定按時到甲方報到或擅自解除本協(xié)議，應承擔違約責任，向甲方支付違約金人民幣[X]元。違約金不足以彌補甲方損失的，乙方還應繼續(xù)賠償甲方的損失。3.乙方因未能按時取得畢業(yè)證書和學位證書等自身原因導致無法履行本協(xié)議的，應承擔違約責任，按照本協(xié)議約定向甲方支付違約金，并賠償甲方因此遭受的損失。七、爭議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議的附件（如有）為本協(xié)議的組成部分，與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：______年____月____日乙方（簽字）：_________________