留守兒童務工協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（務工人員）：姓名：____________________性別：____________________年齡：____________________身份證號碼：________________家庭住址：________________聯系方式：________________鑒于乙方為留守兒童的監護人或實際撫養人，為改善留守兒童的生活條件和成長環境，乙方愿意前往甲方務工，甲方同意接收乙方務工。雙方經友好協商，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就乙方務工事宜達成如下協議：一、協議目的本協議旨在明確甲乙雙方在乙方務工期間的權利義務，確保乙方能夠順利務工，同時保障留守兒童的合法權益，促進留守兒童的健康成長。二、務工崗位及工作內容1.崗位名稱：____________________2.工作內容：甲方安排乙方從事____________________工作，乙方應按照甲方的要求，認真履行工作職責，按時、按質、按量完成工作任務。3.工作地點：____________________三、務工期限1.本協議的務工期限自____年__月__日起至____年__月__日止。2.協議期滿后，雙方如無異議，則本協議自動延續____年。四、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬：甲方按照乙方的工作崗位和工作表現，向乙方支付勞動報酬。乙方的月工資為人民幣____元，工資支付周期為每月____日。2.支付方式：甲方將乙方的工資通過銀行轉賬的方式支付至乙方指定的銀行賬戶。五、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.權利甲方有權根據生產經營需要和乙方的工作表現，合理調整乙方的工作崗位和工作內容。甲方有權對乙方的工作進行監督檢查，如發現乙方違反甲方的規章制度或工作紀律，甲方有權按照相關規定進行處理。2.義務甲方應為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方的人身安全和身體健康。甲方應按照本協議的約定，按時足額向乙方支付勞動報酬。甲方應依法為乙方繳納社會保險費，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。甲方應協助乙方解決務工期間遇到的困難和問題，為乙方提供必要的幫助和支持。（二）乙方權利義務1.權利乙方有權按照本協議的約定，獲得勞動報酬和享受福利待遇。乙方有權要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障自身的人身安全和身體健康。乙方有權對甲方的工作安排和管理提出意見和建議。2.義務乙方應遵守國家法律法規和甲方的規章制度，服從甲方的工作安排和管理。乙方應認真履行工作職責，按時、按質、按量完成工作任務。乙方應保守甲方的商業秘密和工作機密，不得泄露給任何第三方。乙方應定期與留守兒童進行溝通和交流，關心留守兒童的學習和生活情況，確保留守兒童的身心健康。乙方應按照本協議的約定，按時足額償還甲方為其提供的務工借款（如有）。六、務工借款及償還1.如乙方因家庭困難等原因需要甲方提供務工借款，甲方同意為乙方提供借款。借款金額為人民幣____元，借款期限為____個月。2.乙方應按照本協議的約定，按時足額償還甲方的務工借款。借款利息按照____%計算，利息支付方式為____。3.如乙方未能按時足額償還甲方的務工借款，甲方有權從乙方的工資中扣除相應的借款本金和利息。七、社會保險及福利待遇1.甲方應依法為乙方繳納社會保險費，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照國家和地方政府的規定，承擔個人應繳納的社會保險費部分。2.乙方在務工期間享有國家規定的法定節假日、年休假、婚假、產假、陪產假、喪假等福利待遇。3.甲方應為乙方提供必要的培訓和學習機會，提高乙方的業務水平和工作能力。八、勞動保護和勞動條件1.甲方應為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動保護用品，保障乙方的人身安全和身體健康。2.甲方應按照國家和地方政府的有關規定，對乙方進行安全生產教育和培訓，提高乙方的安全生產意識和技能。3.乙方在工作過程中應嚴格遵守甲方的安全生產規章制度和操作規程，正確佩戴和使用勞動保護用品，如因乙方違反規定導致發生安全事故，乙方應承擔相應的責任。九、職業危害防護1.甲方應按照國家和地方政府的有關規定，對乙方從事的工作崗位進行職業危害因素檢測和評價，并將檢測和評價結果告知乙方。2.甲方應采取有效的職業危害防護措施，為乙方提供必要的職業危害防護用品，保障乙方的身體健康。3.乙方應了解工作崗位的職業危害因素及其防護措施，遵守甲方的職業危害防護規章制度，正確佩戴和使用職業危害防護用品。十、教育培訓1.甲方應根據乙方的工作崗位和工作需求，為乙方提供必要的教育培訓，提高乙方的業務水平和工作能力。2.乙方應積極參加甲方組織的教育培訓活動，認真學習培訓內容，提高自身素質。3.甲方應為乙方提供學習資料和學習工具，支持乙方自主學習和自我提升。十一、協議的變更、解除和終止1.協議的變更：本協議的任何變更或補充需經雙方協商一致，并簽訂書面協議。2.協議的解除經雙方協商一致，可以解除本協議。乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本協議：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方的規章制度或工作紀律的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責任的；法律法規規定的其他情形。甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本協議：未按照本協議的約定支付勞動報酬的；未依法為乙方繳納社會保險費的；甲方的規章制度違反法律法規的規定，損害乙方權益的；法律法規規定的其他情形。3.協議的終止本協議期滿或雙方約定的終止條件出現時，本協議自動終止。乙方達到法定退休年齡或開始依法享受基本養老保險待遇的，本協議終止。十二、違約責任1.如甲方未按照本協議的約定支付勞動報酬或提供勞動條件，甲方應按照法律法規的規定承擔相應的法律責任。2.如乙方未按照本協議的約定履行義務，乙方應按照法律法規的規定承擔相應的法律責任。如乙方給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。3.如一方違反本協議的約定，應向對方支付違約金人民幣____元。如違約金不足以彌補對方損失的，違約方還應承擔賠償責任。十三、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、變更、解除和終止等事項，均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十四、其他條款1.本協議未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執