勞務外包工協議書?甲方（發包方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（承包方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方有勞務外包需求，乙方具備提供相關勞務服務的能力，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，就甲方將部分勞務工作外包給乙方事宜達成如下協議：一、勞務外包服務內容及要求（一）服務內容甲方將位于____________________（詳細地址）的____________________（具體勞務工作內容，例如生產線組裝、貨物搬運、食堂餐飲服務等）勞務工作外包給乙方。乙方應按照甲方要求，組織具備相應技能和經驗的勞務人員，完成以下具體工作任務：1.____________________2.____________________3.......（二）服務要求1.乙方提供的勞務人員應具備相應的職業資格證書和技能水平，滿足甲方工作崗位的要求。2.乙方應確保勞務人員遵守甲方的工作規章制度、勞動紀律和安全生產規定，服從甲方的工作安排和管理。3.乙方負責勞務人員的招聘、培訓、考核、薪酬發放、社會保險繳納等工作，但勞務人員與甲方不存在勞動關系。4.乙方應按照國家法律法規和行業標準，為勞務人員提供必要的勞動保護用品和安全防護措施，確保勞務人員在工作過程中的人身安全和身體健康。5.乙方應定期對勞務人員進行技能培訓和職業道德教育，提高勞務人員的工作能力和素質，以適應甲方工作需要。二、合同期限本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日終止。合同期滿前，雙方如無異議，則自動延續____年。如需終止合同，一方應提前____天書面通知另一方。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權對乙方勞務人員的工作進行監督、檢查和考核，對不符合甲方要求的勞務人員提出更換意見。有權根據工作需要，調整勞務外包工作內容和工作量，但應提前通知乙方。2.義務向乙方提供勞務工作所需的相關資料和工作條件，協助乙方辦理勞務人員的出入證件等手續。按照本合同約定，及時足額向乙方支付勞務外包費用。尊重乙方勞務人員的人格和勞動，不得歧視、虐待或侮辱勞務人員。（二）乙方權利與義務1.權利有權要求甲方按照本合同約定提供勞務工作所需的資料和條件。有權按照本合同約定，獲得勞務外包費用。有權根據實際工作需要，在符合法律法規和甲方要求的前提下，自主安排勞務人員的工作時間和工作方式。2.義務按照本合同約定的服務內容和要求，組織勞務人員按時、保質、保量完成勞務工作任務。負責勞務人員的招聘、篩選、面試、錄用等工作，確保勞務人員具備相應的資格和能力。對勞務人員進行管理和培訓，建立健全勞務人員的檔案管理制度，記錄勞務人員的基本情況、工作表現、考核結果等信息。按照國家法律法規和甲方要求，為勞務人員繳納社會保險（包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險），并承擔相應的費用。如因乙方未依法繳納社會保險導致甲方遭受損失的，乙方應承擔全部賠償責任。負責處理勞務人員與乙方之間的勞動糾紛和爭議，確保甲方的正常工作秩序不受影響。如因勞務人員與乙方之間的糾紛導致甲方遭受損失的，乙方應承擔全部賠償責任。定期向甲方匯報勞務工作進展情況，接受甲方的監督和檢查，按照甲方的意見和建議及時改進工作。四、勞務外包費用及支付方式（一）勞務外包費用甲方按照以下標準向乙方支付勞務外包費用：1.勞務人員的工資待遇：乙方應根據勞務人員的工作崗位、工作強度、工作技能等因素，制定合理的工資標準。勞務人員的月工資總額為人民幣______元，其中基本工資為人民幣______元，績效工資根據勞務人員的工作表現和考核結果發放，績效工資總額不超過月工資總額的______%。2.乙方的管理費用：甲方按照勞務人員月工資總額的______%向乙方支付管理費用，作為乙方組織、管理勞務人員的費用補償。3.其他費用：如因甲方工作需要，乙方為勞務人員提供加班服務的，甲方應按照國家法律法規的規定，向乙方支付加班費用。加班費用的計算標準為：平時加班按照工資標準的______%支付，周末加班按照工資標準的______%支付，法定節假日加班按照工資標準的______%支付。（二）支付方式1.甲方每月____日前，將上月的勞務外包費用支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方應在收到甲方支付的勞務外包費用后____個工作日內，向甲方提供合法有效的發票。2.如甲方逾期支付勞務外包費用，每逾期一日，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。逾期超過____日的，乙方有權暫停勞務工作，并要求甲方支付已完成工作的勞務外包費用及違約金。五、工作條件與勞動保護（一）工作條件甲方應為乙方勞務人員提供符合國家規定的工作場所、工作設備和工作環境，確保勞務人員能夠安全、正常地開展工作。（二）勞動保護1.乙方應按照國家法律法規和行業標準，為勞務人員配備必要的勞動保護用品，如安全帽、工作服、手套、口罩等。2.甲方應定期對工作場所進行安全檢查和隱患排查，及時消除安全隱患，為勞務人員提供安全的工作環境。如因甲方未履行安全管理職責導致勞務人員發生安全事故的，甲方應承擔全部責任。3.乙方應加強對勞務人員的安全教育和培訓，提高勞務人員的安全意識和自我保護能力。勞務人員在工作過程中應嚴格遵守安全操作規程，如因勞務人員違反安全規定導致發生安全事故的，乙方應承擔相應的責任。六、保密條款（一）保密內容雙方應對在履行本合同過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密。保密內容包括但不限于：1.甲方的生產工藝、產品配方、銷售渠道、客戶名單、財務信息等。2.乙方的勞務人員管理模式、薪酬體系、培訓資料等。（二）保密期限本條款的保密期限自本合同生效之日起至本合同終止后____年。合同終止后，雙方仍應履行保密義務。（三）違約責任如一方違反本保密條款，應向對方支付違約金人民幣______元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約行為給對方造成的損失超過違約金金額的，違約方還應繼續賠償對方超出部分的損失。七、違約責任（一）甲方違約責任1.如甲方未按照本合同約定向乙方支付勞務外包費用，應按照本合同約定承擔違約責任。2.如甲方違反本合同約定的其他義務，導致乙方遭受損失的，甲方應承擔全部賠償責任。（二）乙方違約責任1.如乙方未按照本合同約定的服務內容和要求，組織勞務人員完成勞務工作任務，應承擔違約責任。乙方應按照未完成工作任務對應的勞務外包費用的______%向甲方支付違約金，并在甲方指定的期限內完成工作任務。如乙方逾期仍未完成工作任務的，甲方有權解除本合同，并要求乙方返還已支付的勞務外包費用，同時乙方應按照已支付勞務外包費用的______%向甲方支付違約金。2.如乙方提供的勞務人員不符合甲方要求，甲方有權要求乙方更換勞務人員。如乙方未在甲方指定的期限內更換合格的勞務人員，甲方有權按照未更換勞務人員對應的勞務外包費用的______%向乙方支付違約金。如因乙方勞務人員的原因給甲方造成損失的，乙方應承擔全部賠償責任。3.如乙方違反本合同約定的其他義務，導致甲方遭受損失的，乙方應承擔全部賠償責任。八、爭議解決本合同履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款（一）本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。（二）本合同未盡事宜，