退休返聘協議書雇傭合同

甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（受聘人員）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于乙方已退休，甲方因工作需要，返聘乙方繼續為甲方工作。根據《中華人民共和國民法典》等相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，就甲方返聘乙方事宜達成如下協議：一、返聘崗位及工作內容1.甲方聘用乙方在__________崗位工作，具體工作內容為____________________。2.乙方應按照甲方的要求，按時、按質、按量完成工作任務，遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排與管理。二、返聘期限本協議返聘期限自____年__月__日起至____年__月__日止。協議期滿前，雙方如無異議，則本協議自動延續____個月。如任何一方希望終止協議，需在協議期滿前____天書面通知對方。三、工作時間和休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的正常工作時間安排執行，即每周工作____天，每天工作____小時。如有加班情況，甲方應按照法律法規及甲方相關規定支付乙方加班費用或安排調休。2.乙方享有國家法定節假日、年假、病假等休息休假權利。乙方請假應按照甲方的請假制度辦理相關手續。四、勞動報酬及支付方式1.甲方每月支付乙方勞動報酬為人民幣______元（大寫：______元整）。2.甲方每月在______日前以貨幣形式將勞動報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。五、福利待遇1.乙方在返聘期間不享受甲方為在職員工提供的社會保險及住房公積金等福利待遇，但甲方應為乙方購買商業意外保險，費用由甲方承擔。2.乙方享有與甲方在職員工同等的培訓、職業發展等機會。六、保密及競業限制1.乙方在返聘期間知悉的甲方商業秘密、技術秘密及其他機密信息（以下統稱“保密信息”）負有保密義務。未經甲方書面同意，乙方不得在返聘期間及離職后以任何方式向任何第三方披露、使用或允許第三方使用甲方的保密信息。2.乙方在返聘期間及離職后____年內，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方業務有競爭關系的活動。七、協議的解除與終止1.經甲乙雙方協商一致，可以解除本協議。2.若乙方嚴重違反甲方規章制度、不能勝任工作或因自身原因給甲方造成重大損失的，甲方有權解除本協議，且無需支付任何經濟補償。3.若乙方因身體健康原因無法繼續履行工作職責，乙方應提前____天書面通知甲方，本協議自通知到達甲方之日起終止。4.本協議期滿，雙方未就延續協議達成一致的，本協議自動終止。八、違約責任1.若甲方未按照本協議約定支付乙方勞動報酬或提供相應福利待遇，應按照未支付金額的____%向乙方支付違約金，并補足相應款項。2.若乙方違反本協議約定的保密義務或競業限制條款，應向甲方支付違約金人民幣______元（大寫：______元整），并賠償甲方因此遭受的全部損失。九、爭議解決甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：________________