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文檔簡介

解除退休返聘合同協議書

甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（退休返聘人員）：姓名：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂了《退休返聘合同》（合同編號：________________），現經雙方友好協商，一致同意提前解除該返聘合同，并就相關事宜達成如下協議：一、合同解除1.雙方同意自____年__月__日起解除《退休返聘合同》，雙方的權利和義務自該日起終止。2.乙方應在合同解除之日起____個工作日內，按照甲方要求辦理工作交接手續，包括但不限于向甲方指定人員交接工作資料、工作用品、歸還公司財物等。二、薪資及費用結算1.甲方應按照合同約定，向乙方支付至合同解除之日的工作報酬。經雙方核算，乙方的工作報酬共計人民幣______元（大寫：______________________）。甲方應在本協議簽訂后的____個工作日內，將上述款項支付至乙方指定的銀行賬戶（開戶銀行：______________________；賬號：______________________）。2.除上述工作報酬外，甲方無需向乙方支付其他任何費用，乙方也不得再向甲方主張任何基于《退休返聘合同》或勞動關系的費用或補償。三、保密及競業限制1.乙方承諾，在合同解除后，仍將嚴格遵守與甲方簽訂的保密協議（如有），保守甲方的商業秘密、技術秘密及其他機密信息，不得向任何第三方泄露。本條款的保密期限為自合同解除之日起____年。2.若雙方簽訂有競業限制協議，乙方應繼續按照協議約定履行競業限制義務。競業限制期限、范圍、經濟補償等按照原競業限制協議執行。四、聲明與保證1.雙方保證本協議的簽訂和履行不違反任何法律法規的規定，且不存在任何欺詐、脅迫、重大誤解等情形。2.乙方聲明并保證，已向甲方如實披露了其已知的與工作相關的所有信息，不存在隱瞞或虛假陳述的情況。同時，乙方確認在合同履行期間，未因自身原因給甲方造成任何損失。如因乙方原因導致甲方遭受任何損失，乙方應承擔全部賠償責任。五、爭議解決如雙方在本協議的履行過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：____________

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