基層思政工作報告范文

[基層單位名稱]思想政治工作年度報告過去一年，在上級黨委的正確領導下，我單位始終將思想政治工作作為各項工作的生命線，緊密圍繞中心任務，不斷加強和改進思想政治工作，為單位的穩定發展提供了強大的思想保障?，F將本年度思想政治工作情況報告如下：一、工作開展情況（一）強化理論武裝，筑牢思想根基1.深入推進習近平新時代中國特色社會主義思想學習。通過集中學習、專題研討、個人自學等多種方式，組織全體職工深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十大精神。全年共開展集中學習[X]次，專題研討[X]次，引導廣大職工深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。2.落實意識形態工作責任制。成立意識形態工作領導小組，明確單位主要領導為第一責任人，分管領導為直接責任人，其他班子成員按照“一崗雙責”要求抓好分管領域的意識形態工作。定期分析研判意識形態領域形勢，加強對各類意識形態陣地的管理，全年未發生意識形態領域重大事件。（二）加強隊伍建設，提升工作能力1.加強思想政治工作隊伍培訓。選派思想政治工作骨干參加上級組織的各類培訓，同時邀請專家學者來單位開展專題講座，提高思想政治工作隊伍的政治素質和業務能力。全年共參加上級培訓[X]人次，舉辦專題講座[X]場。2.注重在實踐中鍛煉隊伍。通過開展主題黨日活動、志愿服務活動等，讓思想政治工作者在實踐中積累經驗，提高解決實際問題的能力。（三）創新工作方式，增強工作實效1.運用新媒體平臺開展思想政治工作。充分利用微信公眾號、抖音等新媒體平臺，開設思想政治工作專欄，及時發布學習資料、工作動態等內容，增強思想政治工作的吸引力和感染力。全年共發布各類信息[X]條，閱讀量達到[X]人次。2.開展豐富多彩的文化活動。結合重要節日和紀念日，組織開展文藝演出、體育比賽、演講比賽等活動，豐富職工的業余文化生活，營造積極向上的文化氛圍。（四）關注職工需求，解決實際問題1.建立職工思想動態調研機制。定期通過問卷調查、座談會等方式，了解職工的思想狀況和需求，及時發現和解決職工關心的熱點難點問題。全年共開展職工思想動態調研[X]次，收集職工意見建議[X]條，解決實際問題[X]個。2.開展困難職工幫扶工作。對生活困難的職工進行摸底排查，建立幫扶檔案，通過節日慰問、困難救助等方式，幫助困難職工解決生活中的實際困難。全年共慰問困難職工[X]人次，發放慰問金[X]元。二、工作成效（一）職工思想政治素質顯著提高通過深入開展思想政治教育，廣大職工的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識明顯增強，對習近平新時代中國特色社會主義思想的認同感和踐行力不斷提高，職工隊伍的凝聚力和戰斗力進一步提升。（二）單位發展環境更加和諧穩定通過關注職工需求，解決實際問題，職工的工作積極性和主動性得到充分調動，單位內部人際關系更加融洽，發展環境更加和諧穩定，為單位的各項工作順利開展奠定了堅實基礎。（三）思想政治工作品牌初步形成在工作中，我們積極探索創新思想政治工作方式方法，形成了一些具有特色的工作亮點和品牌活動，在上級單位和兄弟單位中產生了一定的影響，為進一步推動思想政治工作創新發展積累了經驗。三、存在的問題及不足（一）思想政治工作與業務工作融合不夠緊密在實際工作中，存在思想政治工作與業務工作“兩張皮”的現象，沒有充分發揮思想政治工作對業務工作的引領和促進作用。（二）思想政治工作方式方法有待創新雖然在工作中運用了一些新媒體平臺和新的工作方式，但整體上思想政治工作方式方法還比較傳統，缺乏針對性和實效性，不能完全適應新時代職工的需求。（三）思想政治工作隊伍建設還需加強思想政治工作隊伍的整體素質和能力還有待進一步提高，部分思想政治工作者存在業務不精、創新意識不強等問題，需要加大培訓和培養力度。四、下一步工作計劃（一）推動思想政治工作與業務工作深度融合樹立“圍繞業務抓思政，抓好思政促業務”的工作理念，將思想政治工作貫穿于業務工作的全過程，找準思想政治工作與業務工作的結合點，通過思想政治工作推動業務工作發展，以業務工作成效檢驗思想政治工作成果。（二）創新思想政治工作方式方法1.加強對新媒體技術的研究和應用，充分利用大數據、人工智能等新技術，打造個性化、精準化的思想政治工作平臺，提高思想政治工作的針對性和實效性。2.開展思想政治工作案例分析和經驗交流活動，學習借鑒先進單位的好經驗、好做法，不斷創新工作思路和方法。（三）加強思想政治工作隊伍建設1.加大培訓力度，制定系統的培訓計劃，定期組織思想政治工作者參加各類培訓，不斷提高其政治素質、業務能力和創新意識。2.建立激勵機制，對思想政治工作表現突出的個人和集體進行表彰獎勵，激發思想政治工作者的工作積極性和主動性?？傊?，過去一年我單位在思想政治工作方面取得了一定成績，但