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文檔簡介

夫妻上交工資合同協議書

甲方（男方）：__________身份證號：____________________乙方（女方）：__________身份證號：____________________鑒于甲乙雙方系夫妻關系，為了共同管理家庭財務，保障家庭經濟穩定和雙方權益，經友好協商，就雙方工資上交事宜達成如下協議：一、工資上交原則雙方本著平等自愿、相互信任、共同管理家庭財務的原則，決定將工資按本協議約定進行上交和管理。二、工資上交范圍1.甲方每月應將其扣除個人所得稅、社保、公積金等必要費用后的實際工資收入（以下簡稱“甲方工資”）的______%上交至家庭共同賬戶。2.乙方每月應將其扣除個人所得稅、社保、公積金等必要費用后的實際工資收入（以下簡稱“乙方工資”）的______%上交至家庭共同賬戶。三、家庭共同賬戶管理1.雙方共同設立一個家庭共同賬戶，賬戶信息如下：-開戶銀行：____________________-賬戶名稱：____________________-賬號：____________________2.該賬戶由______方負責管理，負責日常收支記錄、賬目核對等工作。賬戶管理人員應定期向對方通報賬戶收支情況，確保財務透明。四、特殊情況處理1.若一方因工作需要產生臨時性大額支出（如業務招待費、出差費用等），導致當月無法按約定比例上交工資，應及時向對方說明情況，并在后續工資發放時補足相應金額。2.若一方遭遇突發重大事件（如家庭成員重大疾病、意外事故等），需要動用家庭共同賬戶資金或調整工資上交比例的，雙方應共同協商處理。五、工資留存使用1.雙方各自留存的工資部分，由各自自由支配，但應合理規劃，避免不必要的浪費。2.雙方留存工資用于個人消費、人情往來等方面的支出，無需向對方報備，但應秉持對家庭負責的態度，合理控制支出金額。六、違約責任若一方違反本協議約定，未按時足額上交工資，應承擔違約責任。違約方需向對方支付違約金______元，并應在對方要求的合理期限內補足應上交的工資金額。七、協議變更與解除1.本協議的變更或補充需經雙方協商一致，并簽訂書面協議。2.在婚姻關系存續期間，若雙方協商一致決定解除本協議，應簽訂書面解除協議。八、爭議解決如雙方在本協議履行過程中發生爭議，應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自雙方簽字之日起生效，有效期為______年。協議期滿后，雙方如無異議，則自動延續______年。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（

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