2025年鉆井工程師勞動合同范本本勞動合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在（城市/地區）簽訂：甲方（用人單位）：名稱：注冊地址：法定代表人：聯系方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份碼：戶籍地址：常用聯系方式：鑒于乙方具備鉆井工程師的專業知識和技能，甲方需要乙方為其提供鉆井工程相關服務，雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，依據《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規，訂立本合同，以資共同遵守。第一條合同期限本合同為固定期限勞動合同，期限自年月日起至年月日止，共計年個月。合同期滿后，雙方協商一致可續簽本合同。第二條工作內容與地點2.1乙方同意根據甲方工作需要，擔任鉆井工程師崗位工作。2.2乙方的工作內容包括但不限于：（1）負責鉆井工程的設計、技術指導及監督；（2）參與鉆井工程的方案制定、技術審核及優化；（3）協助甲方處理鉆井工程中的技術問題和安全事故；（4）完成甲方交辦的其他與鉆井工程相關的工作任務。2.3乙方的工作地點為（城市/地區）。如甲方因工作需要調整乙方的工作地點，應與乙方協商一致，并以書面形式確認。第三條勞動報酬3.1甲方按照國家法律法規和本單位的薪酬制度，向乙方支付勞動報酬。3.2乙方的基本月工資為人民幣元（大寫：元整），其中包含基本工資、績效工資及其他津補貼。績效工資根據乙方的工作表現和考核結果發放。3.3甲方于每月日前以銀行轉賬形式支付乙方上月工資。3.4乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于獎金、社會保險、住房公積金、帶薪年假、節日補貼等，具體福利待遇以甲方的規章制度為準。第四條工作時間與休息休假4.1乙方的正常工作時間為每日小時，每周工作天，具體工作時間安排由甲方根據工作需要確定。4.2甲方安排乙方延長工作時間或在休息日工作的，將依法支付延長工作時間工資或安排補休。4.3乙方享有帶薪年假，年假天數根據乙方工作年限確定，具體標準按照國家法律法規及甲方規章制度執行。4.4乙方因工作需要出差的，甲方將依法支付乙方出差期間的差旅費用，并按照相關規定給予補貼。第五條勞動保護與勞動條件5.1甲方為乙方提供符合國家勞動安全衛生標準的勞動條件和必要的勞動保護用品，保障乙方的工作安全。5.2乙方在工作過程中應嚴格遵守甲方的安全操作規程和勞動保護規定，服從甲方的安全管理。5.3甲方為乙方繳納國家規定的社會保險和住房公積金，乙方個人應繳納的部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。5.4乙方因病或非因工負傷，其醫療期及醫療待遇按照國家法律法規和甲方規章制度執行。第六條合同的變更、解除與終止6.1雙方協商一致，可以書面形式變更本合同約定的內容。變更后的合同自雙方簽字蓋章之日起生效。6.2本合同的解除條件如下：（1）經雙方協商一致，可以解除本合同；（2）因乙方嚴重違反甲方的規章制度、勞動紀律或失職給甲方造成重大損失的，甲方可以解除本合同；（3）因乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位后仍不能勝任的，甲方可以解除本合同；（4）乙方因病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作的，也不能從事由甲方另行安排的工作的，甲方可以解除本合同；（5）本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，雙方協商不成的，甲方可以解除本合同。6.3乙方解除本合同，應提前三十日以書面形式通知甲方。在試用期內解除的，提前三日通知。6.4合同終止的情形包括：（1）本合同期滿；（2）乙方開始依法享受基本養老保險待遇；（3）乙方死亡或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤；（4）甲方被依法宣告破產；（5）甲方解散或者被吊銷營業執照。第七條違約責任7.1任何一方違反本合同約定的義務，應當承擔相應的違約責任。7.2乙方違反本合同約定的保密義務、競業限制義務或其他重要義務，應向甲方支付違約金，具體數額由雙方協商確定。7.3甲方逾期支付乙方勞動報酬的，應按照國家相關規定向乙方支付滯納金。7.4乙方在合同期內單方面解除合同的，應向甲方支付違約金，具體標準為：。第八條其他條款8.1乙方承諾遵守甲方的保密制度，對在甲方工作期間獲悉的商業秘密、技術秘密等信息承擔保密義務，未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露。8.2乙方承諾在本合同有效期間內，不得在其他單位兼職從事與本合同約定的工作內容相同或類似的業務。8.3本合同未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議。本合同的補充協議與本合同具有同等法律效力。8.4本合同履行過程中如發生爭議，雙方應通過友好協商解決；協商不成的，任何一方可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第九條合同的生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：