學生勤工儉學助學協議書?甲方（勤工儉學提供方）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勤工儉學學生）：姓名：____________________性別：____________________身份證號：________________地址：____________________聯系方式：________________所在學校：________________專業：____________________年級：____________________鑒于乙方為在校學生，希望通過勤工儉學獲取一定經濟收益并鍛煉自身能力，甲方愿意為乙方提供勤工儉學機會。根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，經友好協商，就乙方在甲方處進行勤工儉學事宜達成如下協議：一、勤工儉學服務內容及要求（一）服務內容1.乙方同意按照甲方的安排，在[具體崗位名稱]崗位從事[工作內容詳細描述]等工作。例如，若乙方在餐廳勤工儉學，工作內容可能包括協助餐廳工作人員進行餐具清潔、餐桌收拾、食品分發等；若在超市崗位，工作內容可能是商品上架、貨架整理、顧客引導及收銀協助等。2.乙方需按照甲方規定的工作時間和工作流程完成工作任務。工作時間一般為每周[X]天，每天工作時長約[X]小時，具體工作時間根據甲方實際經營情況和崗位需求確定，例如甲方餐廳營業時間為早上8點至晚上9點，乙方的工作時間可能為中午11點至下午2點，以及下午5點至晚上8點。（二）工作要求1.乙方應遵守甲方的各項規章制度，包括但不限于考勤制度、工作紀律、安全規定等。嚴格遵守考勤制度，按時上下班，不得遲到、早退、曠工。如有特殊情況需要請假，應提前[X]天向甲方相關負責人提交書面請假申請，經批準后方可休假。2.乙方在工作期間應認真負責，確保工作質量。如因乙方工作失誤或疏忽給甲方造成損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。例如，乙方在收銀時出現賬目錯誤，導致甲方遭受經濟損失，乙方需負責賠償該損失。3.乙方應注意維護甲方的形象和聲譽，不得從事任何有損甲方利益或形象的行為。在與顧客或其他業務往來人員交往過程中，應禮貌待人、熱情服務，積極宣傳甲方的產品或服務。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權根據經營狀況和工作需要，合理調整乙方的工作崗位、工作內容和工作時間，但應提前通知乙方。有權對乙方的工作表現進行監督、檢查和考核，根據考核結果決定是否繼續留用乙方或給予相應獎懲。如乙方違反甲方規章制度或工作要求，給甲方造成損失的，甲方有權要求乙方賠償損失，并可根據情況解除本協議。2.義務按照本協議約定向乙方支付勞動報酬。報酬支付方式為[具體支付方式，如現金支付、銀行轉賬等]，支付周期為[X]，例如每月的[具體日期]支付上月工資。為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，確保乙方在安全、健康的環境下工作。例如，為餐廳勤工儉學的乙方提供工作服、口罩、手套等防護用品；為超市崗位的乙方提供貨架整理工具等。對乙方進行必要的工作培訓和指導，幫助乙方熟悉工作流程和工作要求，提高工作能力。培訓內容包括但不限于崗位技能培訓、服務規范培訓、安全知識培訓等，培訓方式可以是集中授課、現場示范等。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協議約定獲取勞動報酬。有權要求甲方提供必要的工作條件和勞動保護用品。有權對甲方的工作安排和管理提出合理建議和意見。2.義務按照本協議約定完成工作任務，遵守甲方的各項規章制度。自行承擔因勤工儉學活動產生的交通、通訊等費用，但甲方另有約定的除外。例如，甲方為乙方提供宿舍，乙方無需承擔住宿費用，但往返學校與工作地點的交通費用需自行承擔。在勤工儉學期間，乙方應注意自身安全，如因自身原因發生意外事故，由乙方自行承擔責任。同時，乙方應遵守甲方的安全規定，如不得在工作區域內打鬧、不得違規操作電器設備等。如因乙方違反安全規定導致甲方遭受損失的，乙方應負責賠償。乙方應如實向甲方提供個人信息，如因提供虛假信息給甲方造成損失的，乙方應承擔賠償責任。個人信息包括但不限于姓名、性別、身份證號、家庭住址、聯系方式、所在學校、專業、年級等。三、勞動報酬及支付方式1.甲方支付乙方的勞動報酬標準為每小時[X]元，或根據雙方另行約定的其他計費方式計算。乙方每月的勞動報酬根據其實際工作時長計算，計算公式為：月勞動報酬=每小時報酬標準×月實際工作小時數。2.甲方應在每月[具體日期]前將乙方上月的勞動報酬足額支付至乙方指定的銀行賬戶或支付給乙方現金（如雙方約定現金支付）。乙方指定的銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________賬戶名稱：____________________賬號：____________________四、工作時間與休息休假1.乙方的工作時間按照甲方的規定執行，一般每周工作[X]天，每天工作不超過[X]小時，具體工作時間由甲乙雙方根據甲方實際經營情況協商確定。如因甲方業務需要，乙方需加班的，甲方應按照國家有關規定支付加班費用或安排調休。加班費用的計算標準為平時加班按照小時工資的1.5倍支付，周末加班按照小時工資的2倍支付，法定節假日加班按照小時工資的3倍支付。2.乙方享有國家法定節假日休息休假的權利，甲方應按照國家規定安排乙方休息。如因工作需要乙方在法定節假日加班的，甲方應按照上述加班費用標準支付加班工資。3.乙方因個人原因需要請假的，應提前向甲方提交書面請假申請，經甲方批準后方可休假。請假期間，甲方不支付乙方相應的勞動報酬。請假天數累計超過本協議約定的一定天數（如[X]天）的，甲方有權解除本協議。五、保險與福利1.鑒于乙方為在校學生，甲方按照國家法律法規及學校要求，為乙方購買相應的商業保險，保險費用由甲方承擔。保險種類包括但不限于意外傷害保險等，以保障乙方在勤工儉學期間因意外事故導致的人身傷害能夠得到一定的經濟補償。2.甲方為乙方提供的福利包括但不限于工作餐、工作服等。工作餐的標準和提供方式由甲方根據實際情況確定，例如甲方餐廳為勤工儉學的乙方提供免費的工作餐，工作餐應符合食品安全標準，提供一定的營養搭配。工作服由甲方統一發放，乙方在工作期間應穿著工作服，工作服的清洗和更換由甲方負責或按照雙方約定執行。六、保密條款1.乙方在勤工儉學期間，可能會接觸到甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息等各類保密信息。乙方應嚴格遵守甲方的保密制度，對上述保密信息予以保密，不得向任何第三方披露或使用。保密信息包括但不限于甲方的產品設計、營銷策略、財務數據、客戶名單、業務流程等。2.本條款的保密期限自本協議生效之日起至本協議終止后[X]年內有效。即使本協議終止或解除，乙方仍應履行保密義務。如乙方違反保密條款，給甲方造成損失的，乙方應承擔全部賠償責任。賠償范圍包括但不限于甲方因此遭受的直接經濟損失、甲方為調查乙方違約行為所支付的合理費用等。七、違約責任1.若甲方未按照本協議約定向乙方支付勞動報酬或提供必要的工作條件、勞動保護用品等，甲方應承擔違約責任。甲方應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金，并及時支付勞動報酬、提供相應條件或用品。如因甲方違約給乙方造成其他損失的，甲方還應承擔賠償責任。2.若乙方未按照本協議約定完成工作任務、遵守甲方規章制度或違反保密條款等，乙方應承擔違約責任。乙方應向甲方支付違約金[X]元，并賠償甲方因此遭受的損失。甲方有權根據乙方違約情況決定是否繼續留用乙方，如甲方解除本協議，乙方應按照甲方要求辦理離職手續，甲方無需支付乙方未結算的勞動報酬。3.任何一方違反本協議約定，導致對方提起訴訟或仲裁的，違約方應承擔對方因此支付的律師費、訴訟費、仲裁費、差旅費等合理費用。八、協議的變更、解除與終止1.協議變更本協議履行期間，如有需要變更協議內容的，甲乙雙方應協商一致，并簽訂書面協議進行變更。變更協議內容包括但不限于工作崗位、工作內容、勞動報酬、工作時間等。2.協議解除經甲乙雙方協商一致，可以解除本協議。協商解除協議時，雙方應簽訂書面解除協議，并按照協議約定辦理相關手續。若乙方出現下列情形之一的，甲方有權解除本協議：嚴重違反甲方規章制度，經甲方多次警告仍不改正的；因乙方工作失誤或疏忽給甲方造成重大損失的；被依法追究刑事責任的；其他符合法律法規規定或本協議約定的解除情形的。若甲方出現下列情形之一的，乙方有權解除本協議：未按照本協議約定向乙方支付勞動報酬，經乙方催告后仍不支付的；未按照本協議約定提供必要的工作條件和勞動保護用品，嚴重影響乙方工作的；其他嚴重違反本協議約定或法律法規規定，損害乙方合法權益的情形。3.協議終止本協議期滿，雙方未續簽的，本協議自動終止。本協議因乙方畢業、退學、休學等原因無法繼續履行的，本協議自動終止。本協議因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因無法繼續履行的，本協議自動終止。協議終止后，雙方應按照法律法規規定及協議約定辦理相關手續，結清費用，互不承擔責任，但法律另有規定或協議另有約定的除外。九、爭議解決1.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。2.在爭議解決期間，除涉及爭議的部分外，雙方應繼續履行本協議其他無爭議的條款。十、其他條款1.本協議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[協議終止日期]。協議一式兩份，甲乙