煤礦解除勞動合同范本?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方與乙方于____年__月__日簽訂了勞動合同（合同編號：______），現雙方根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，經友好協商，就解除勞動合同事宜達成如下協議：一、勞動合同解除的原因雙方一致同意，因以下第____項原因解除勞動合同：1.經雙方協商一致，同意解除勞動合同；2.乙方因個人原因，提前[X]日向甲方提出辭職申請，甲方予以批準；3.甲方因[具體原因]，根據《勞動合同法》第[相關法條]條的規定，依法解除與乙方的勞動合同；4.其他原因：____________________二、勞動合同解除的日期雙方確認，勞動合同于____年__月__日解除。三、工作交接1.乙方應在勞動合同解除之日起[X]個工作日內，完成工作交接手續。工作交接的具體內容包括但不限于：將所負責的工作任務、文件資料、辦公用品等移交給甲方指定的人員；向甲方提供工作交接清單，詳細注明交接事項的名稱、數量、狀態等信息；協助甲方處理與工作相關的未了結事宜，包括但不限于客戶溝通、項目跟進等。2.甲方應安排專人負責接收乙方的工作交接，并在乙方完成交接后，對交接內容進行核實和確認。如發現交接不清或存在遺漏，甲方有權要求乙方在規定的時間內進行補充或更正。四、工資結算與支付1.甲方應按照國家法律法規及本單位的工資支付制度，在勞動合同解除之日起[X]個工作日內，向乙方支付工資。工資結算至____年__月__日，具體金額為人民幣______元（大寫：______元整）。2.乙方確認，甲方已足額支付其在勞動合同履行期間的工資、獎金、津貼、補貼等各項勞動報酬，乙方不再因勞動合同的解除向甲方主張任何工資及福利待遇方面的權利。五、社會保險與住房公積金1.甲方應按照國家法律法規的規定，在勞動合同解除之日起[X]個工作日內，為乙方辦理社會保險和住房公積金減員手續。2.乙方應承擔其在勞動合同履行期間個人應繳納的社會保險和住房公積金費用。甲方已代扣代繳的部分，乙方應在勞動合同解除之日起[X]個工作日內，返還給甲方。六、經濟補償1.根據《勞動合同法》及相關法律法規的規定，雙方確認，甲方應向乙方支付經濟補償。經濟補償的計算方式為：乙方在甲方的工作年限×月工資。其中，月工資是指乙方在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。2.經雙方協商一致，甲方應向乙方支付經濟補償人民幣______元（大寫：______元整）。甲方應在勞動合同解除之日起[X]個工作日內，將經濟補償一次性支付給乙方。3.乙方確認，甲方支付的經濟補償已充分考慮其在勞動合同履行期間的所有權益，乙方不再因勞動合同的解除向甲方主張任何其他經濟補償或賠償。七、保密義務1.乙方應嚴格遵守甲方的保密制度，保守甲方的商業秘密、技術秘密及其他機密信息。保密期限自本協議生效之日起[X]年。2.未經甲方書面同意，乙方不得在任何時間、任何地點，以任何方式向任何第三方披露甲方的保密信息，不得將甲方的保密信息用于非本協議約定的目的。3.如乙方違反保密義務，應向甲方支付違約金人民幣______元（大寫：______元整），并賠償甲方因此遭受的全部損失。損失包括但不限于直接經濟損失、間接經濟損失、律師費、訴訟費等。八、競業限制1.雙方同意，在勞動合同解除后的[X]年內，乙方負有競業限制義務。競業限制的范圍為：與甲方生產或者經營同類產品、從事同類業務的有競爭關系的其他用人單位，或者自己開業生產或者經營同類產品、從事同類業務。2.在競業限制期限內，甲方應按照每月人民幣______元（大寫：______元整）的標準，向乙方支付競業限制經濟補償。競業限制經濟補償應按月支付，于每月的[具體日期]支付至乙方指定的銀行賬戶。3.如乙方違反競業限制義務，應向甲方支付違約金人民幣______元（大寫：______元整），并返還甲方已支付的全部競業限制經濟補償。同時，乙方應賠償甲方因此遭受的全部損失。損失包括但不限于直接經濟損失、間接經濟損失、律師費、訴訟費等。九、培訓費用及服務期1.若甲方為乙方提供了專項培訓費用，對乙方進行了專業技術培訓，并與乙方約定了服務期，乙方在服務期內解除勞動合同的，應按照服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用向甲方支付違約金。培訓費用的具體金額及服務期的約定以雙方簽訂的培訓協議為準。2.經雙方確認，乙方在勞動合同履行期間，甲方為乙方提供的培訓費用共計人民幣______元（大寫：______元整），服務期至____年__月__日。因乙方提前解除勞動合同，乙方應向甲方支付違約金人民幣______元（大寫：______元整）。十、其他事項1.乙方應在勞動合同解除之日起[X]個工作日內，辦理完畢離職手續，包括但不限于歸還甲方的財物、結清借款等。如乙方未按時辦理完畢離職手續，甲方有權暫扣乙方的工資及其他應付款項，直至乙方辦理完畢為止。2.雙方確認，本協議是雙方就勞動合同解除事宜達成的最終協議，雙方不再因勞動合同的解除向對方主張任何其他權利或義務。3.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效