員工簽署誠信廉潔協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（員工）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方在[行業名稱]領域開展業務，乙方受雇于甲方并將在工作過程中接觸到甲方的商業秘密、客戶資源及其他重要信息，為維護甲方的合法權益，確保乙方在工作期間遵守誠信廉潔原則，雙方經友好協商，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，達成如下協議：一、協議目的本協議旨在明確甲乙雙方在誠信廉潔方面的權利和義務，規范乙方在與甲方業務相關活動中的行為，防止乙方利用職務之便謀取不正當利益，保障甲方的商業利益和正常運營秩序。二、定義與解釋1.誠信廉潔：指乙方在履行工作職責過程中，秉持誠實、守信、廉潔的原則，不得實施任何損害甲方利益、違反職業道德或法律法規的行為。2.商業秘密：包括但不限于甲方的技術秘密、經營信息、客戶資料、財務數據、產品配方、工藝流程等不為公眾所知悉、能為甲方帶來經濟利益、具有實用性并經甲方采取保密措施的信息。3.不正當利益：包括但不限于金錢、財物、有價證券、回扣、傭金、禮品、款待、旅游、娛樂活動、就業機會、商業機會或其他任何形式的利益或好處。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利甲方有權要求乙方遵守本協議約定，對乙方的工作行為進行監督和檢查。若乙方違反本協議約定，甲方有權根據情節輕重采取相應的措施，包括但不限于警告、罰款、解除勞動合同、要求乙方返還不當得利、追究乙方法律責任等。2.義務甲方應向乙方提供必要的工作條件和信息，確保乙方能夠正常履行工作職責。甲方應按照法律法規和勞動合同的約定，按時足額向乙方支付勞動報酬。甲方應保護乙方的合法權益，不得因乙方遵守本協議約定而對其進行不合理的歧視或刁難。（二）乙方權利與義務1.權利乙方有權獲得與工作相關的必要培訓和指導，以提升自身的業務能力和素質。乙方有權在遵守法律法規和甲方規章制度的前提下，按照勞動合同的約定獲得勞動報酬和福利待遇。2.義務乙方應嚴格遵守國家法律法規、甲方的各項規章制度以及本協議的約定，誠實守信，廉潔奉公，勤勉盡責地履行工作職責。乙方在工作期間應保守甲方的商業秘密，不得泄露、使用或允許他人使用甲方的商業秘密，不得將甲方的商業秘密用于與甲方業務無關的任何目的。乙方在與甲方的業務往來中，不得接受供應商、客戶或其他與甲方有業務關系的第三方提供的不正當利益，包括但不限于回扣、傭金、禮品、款待、旅游、娛樂活動等。如因業務需要確需接受禮品或款待的，應事先向甲方報告，并在甲方允許的范圍內進行。乙方不得利用職務之便為自己或他人謀取商業機會，不得與甲方的競爭對手或潛在競爭對手建立任何形式的合作關系或利益關聯。乙方在工作過程中發現任何可能損害甲方利益或違反誠信廉潔原則的行為，應及時向甲方報告。乙方離職后，仍應繼續履行本協議約定的保密義務，保密期限按照法律法規和甲方的規定執行。四、誠信廉潔行為規范（一）業務往來中的廉潔要求1.乙方在與供應商、客戶或其他業務合作伙伴進行業務洽談、合同簽訂、履行合同等過程中，應保持公正、公平、公開的原則，不得接受對方的賄賂、回扣、不正當利益或其他好處。2.乙方不得向供應商、客戶或其他業務合作伙伴索取或暗示索取任何形式的不正當利益，不得利用職務之便為他人謀取商業利益而損害甲方的利益。3.乙方在參與甲方的采購、銷售、項目招投標等業務活動時，應遵守相關法律法規和甲方的規定，確保業務活動的合法性和公正性。不得泄露標底、評標情況等機密信息，不得與競爭對手或其他相關方串通投標或采取其他不正當手段謀取中標。（二）禮品與款待的管理1.乙方如因業務需要接受供應商、客戶或其他與甲方有業務關系的第三方提供的禮品或款待，應在收受后的[X]個工作日內填寫禮品/款待報告表，詳細說明禮品/款待的來源、價值、用途等信息，并提交給甲方的相關部門負責人審批。未經甲方批準，乙方不得擅自接受禮品或款待。2.甲方對乙方收受禮品或款待的審批標準如下：禮品價值不超過人民幣[X]元的，由乙方所在部門負責人審批。禮品價值超過人民幣[X]元但不超過人民幣[X]元的，由乙方所在部門負責人審核后，報甲方分管領導審批。禮品價值超過人民幣[X]元的，由乙方所在部門負責人審核后，報甲方總經理審批。3.乙方收受的禮品或款待應按照甲方的規定進行處理，如上交甲方、用于公司活動等。不得將收受的禮品或款待據為己有或私自處理。（三）兼職與投資限制1.未經甲方書面同意，乙方不得在與甲方有競爭關系的企業或其他單位兼職，不得從事與甲方業務相沖突的工作。2.乙方不得利用甲方的商業秘密、客戶資源或其他信息為自己或他人從事投資活動，不得參與任何可能影響乙方履行工作職責或損害甲方利益的投資項目。五、違約責任1.若乙方違反本協議約定，甲方有權視情節輕重給予乙方警告、罰款、降職、降薪、解除勞動合同等處分，并要求乙方返還因違反本協議而獲得的不正當利益。乙方應承擔由此給甲方造成的一切損失，包括但不限于直接經濟損失、間接經濟損失、甲方為調查乙方違約行為而支付的合理費用等。2.若乙方的違約行為構成犯罪的，甲方將依法移送司法機關追究乙方的刑事責任。3.乙方違反本協議約定的保密義務的，應按照法律法規和甲方的規定承擔違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償甲方因此遭受的損失等。保密義務的違約責任不受本協議解除或終止的影響。4.如因乙方違反本協議約定給甲方的聲譽造成損害的，乙方應負責采取措施消除影響，并向甲方公開賠禮道歉。六、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地有管轄權的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為[X]年。協議期滿后，雙方如無異議，則自動延續[X]年。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力，如補充協議與本協議有沖突之處