公司員工終止合同范本?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂了[勞動合同具體名稱]（以下簡稱"原合同"），現經雙方友好協商，一致同意按照以下條款終止原合同，并達成如下協議：一、合同終止原因雙方同意，因[具體終止原因，如勞動合同期滿、雙方協商一致、乙方達到法定退休年齡等]，自____年__月__日起，原合同終止。二、標的物或服務具體描述（如適用）[若涉及相關標的物或服務，在此詳細描述。例如：乙方在原合同期間擔任[具體崗位名稱]，主要負責[工作內容詳細說明，包括但不限于完成的項目、工作職責、交付成果等]。]三、權利義務（一）甲方權利義務1.權利有權要求乙方按照本協議及原合同約定辦理工作交接手續。有權審查乙方提交的各類離職文件及資料的完整性和準確性。2.義務按照法律法規及本協議約定，向乙方支付終止勞動合同的經濟補償（如有）。具體金額為人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元）。此經濟補償的計算依據為《中華人民共和國民法典》第五百七十七條及相關勞動法律法規的規定，系基于雙方協商一致終止勞動合同，甲方根據乙方在本單位的工作年限，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經濟補償。乙方離職前十二個月的平均工資為人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元）。在乙方辦理完工作交接手續后的[X]個工作日內，將經濟補償支付至乙方指定的銀行賬戶。乙方指定銀行賬戶信息如下：開戶銀行：____________________賬戶名稱：____________________賬號：____________________為乙方出具解除或終止勞動合同的證明，并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。按照法律法規及原合同約定，結清乙方在職期間的工資、獎金、津貼、補貼等勞動報酬，并支付乙方加班工資（如有）。經核算，乙方在職期間的加班工資共計人民幣[大寫金額]元整（小寫：￥[具體金額]元），甲方將于本協議生效后的[X]個工作日內支付至乙方上述指定銀行賬戶。（二）乙方權利義務1.權利有權要求甲方按照本協議約定支付經濟補償（如有）及結清勞動報酬。有權要求甲方按照法律法規規定出具解除或終止勞動合同的證明，并辦理檔案和社會保險關系轉移手續。2.義務按照本協議及甲方要求，在離職前完成工作交接手續。工作交接內容包括但不限于：歸還甲方所有財物，包括但不限于文件、資料、設備、工具、辦公用品等，如有遺失或損壞，應照價賠償。向甲方指定人員交接工作進展情況、未完成工作任務及相關注意事項，提供工作交接清單，確保工作交接清晰、完整。工作交接清單應包括以下內容：項目名稱及進展情況：詳細列出乙方負責的各個項目名稱，說明每個項目目前所處的階段，如已完成的部分、正在進行的工作、尚未啟動的環節等，并提供相關項目文檔資料的清單及存放位置。未完成工作任務：明確列出乙方尚未完成的工作任務，注明任務的具體內容、預計完成時間、所需資源等信息，并提供相關工作記錄或文件?？蛻粜畔⒓奥撓捣绞剑禾峁┮曳皆诼毱陂g所接觸的客戶信息，包括客戶名稱、聯系人姓名、聯系電話、電子郵箱等，并說明與客戶溝通的主要事項及業務往來情況。工作流程及操作手冊：向甲方指定人員介紹乙方工作所涉及的流程和操作方法，提供相關工作流程文檔、操作手冊或指南，并進行必要的現場演示和說明，確保甲方人員能夠順利接手工作。其他重要事項：如乙方認為有其他需要交接的重要事項，應在工作交接清單中詳細說明。離職后，保守甲方的商業秘密、技術秘密及其他機密信息，不得向任何第三方披露或使用。未經甲方書面同意，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方業務相競爭的活動。乙方應確保其向甲方提供的所有個人信息真實、準確、完整。如因乙方提供虛假信息導致甲方遭受任何損失，乙方應承擔全部賠償責任。四、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協議約定按時支付經濟補償、勞動報酬或辦理工作交接手續等，每逾期一日，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。逾期超過[X]日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付經濟補償、勞動報酬及違約金。2.若甲方違反法律法規規定或本協議約定，未為乙方出具解除或終止勞動合同的證明，或未及時辦理檔案和社會保險關系轉移手續，給乙方造成損失的，甲方應承擔賠償責任。賠償金額根據乙方因此遭受的實際損失確定，包括但不限于乙方因無法及時就業而導致的工資損失、社會保險費用損失等。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照本協議約定按時完成工作交接手續，每逾期一日，應按照甲方因此遭受的損失金額的[X%]向甲方支付違約金。逾期超過[X]日的，甲方有權暫停支付經濟補償，并要求乙方承擔因其未按時交接工作而給甲方造成的全部損失。2.若乙方違反保密義務，向第三方披露或使用甲方的商業秘密、技術秘密及其他機密信息，乙方應按照甲方遭受的損失金額的[X]倍向甲方支付違約金。同時，乙方應賠償甲方因此遭受的全部損失，包括但不限于直接經濟損失、商業機會損失、因調查乙方違約行為而支付的合理費用等。若乙方的違約行為給甲方造成的損失難以計算的，違約金數額為乙方在甲方工作期間的總收入的[X]倍。3.若乙方違反競業限制義務，在與甲方有競爭關系的單位工作或從事與甲方業務相競爭的活動，乙方應按照甲方遭受的損失金額的[X]倍向甲方支付違約金。同時，乙方應立即停止違約行為，并將從競爭單位獲得的全部收入返還甲方。若乙方的違約行為給甲方造成的損失難以計算的，違約金數額為乙方在甲方工作期間的總收入的[X]倍。五、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。六、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力，如補充協議與本協議不一致的，以補充協議為準。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年_