異地人力資源合作協(xié)議書(shū)?甲方（委托方）：名稱：______________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：______________________法定代表人：______________________地址：______________________聯(lián)系方式：______________________乙方（受托方）：名稱：______________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：______________________法定代表人：______________________地址：______________________聯(lián)系方式：______________________鑒于甲方在異地開(kāi)展業(yè)務(wù)過(guò)程中，對(duì)人力資源管理存在需求，乙方具備專業(yè)的人力資源服務(wù)能力和經(jīng)驗(yàn)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，依據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就甲方委托乙方提供異地人力資源合作服務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合作內(nèi)容及服務(wù)具體描述（一）人力資源招聘服務(wù)1.根據(jù)甲方提供的崗位需求信息，乙方負(fù)責(zé)在異地進(jìn)行人才招募。乙方將通過(guò)多種渠道，包括但不限于招聘網(wǎng)站、社交媒體、人才市場(chǎng)、校園招聘等，廣泛收集候選人簡(jiǎn)歷。2.對(duì)收集到的簡(jiǎn)歷進(jìn)行初步篩選，挑選出符合甲方崗位要求的候選人，并組織面試。面試形式包括但不限于電話面試、現(xiàn)場(chǎng)面試等，確保為甲方推薦具備專業(yè)技能、工作經(jīng)驗(yàn)和綜合素質(zhì)的合適人才。3.協(xié)助甲方與候選人進(jìn)行溝通、協(xié)商錄用事宜，直至候選人正式入職甲方。（二）員工培訓(xùn)與發(fā)展服務(wù)1.根據(jù)甲方的業(yè)務(wù)需求和員工發(fā)展規(guī)劃，乙方設(shè)計(jì)并實(shí)施定制化的培訓(xùn)課程。培訓(xùn)內(nèi)容涵蓋但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)、職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)等。2.培訓(xùn)方式包括線上培訓(xùn)、線下集中培訓(xùn)、現(xiàn)場(chǎng)實(shí)操培訓(xùn)等，以滿足不同培訓(xùn)需求和員工的學(xué)習(xí)特點(diǎn)。乙方將配備專業(yè)的培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)，確保培訓(xùn)質(zhì)量和效果。3.在培訓(xùn)過(guò)程中，乙方將對(duì)員工的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行跟蹤評(píng)估，及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃，以提高培訓(xùn)的針對(duì)性和有效性。同時(shí)，為甲方提供培訓(xùn)效果評(píng)估報(bào)告，幫助甲方了解員工培訓(xùn)后的能力提升情況。（三）人力資源管理咨詢服務(wù)1.乙方為甲方提供異地人力資源管理方面的咨詢服務(wù)，包括但不限于人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、組織架構(gòu)設(shè)計(jì)、薪酬福利體系優(yōu)化、績(jī)效管理體系建設(shè)等。2.根據(jù)甲方的實(shí)際情況和業(yè)務(wù)目標(biāo)，乙方將深入調(diào)研甲方的人力資源現(xiàn)狀，分析存在的問(wèn)題，并提出切實(shí)可行的解決方案和建議。3.協(xié)助甲方實(shí)施人力資源管理變革和優(yōu)化措施，確保各項(xiàng)方案能夠順利落地，并持續(xù)跟蹤評(píng)估實(shí)施效果，為甲方提供后續(xù)的調(diào)整和完善建議。（四）人事代理服務(wù)1.乙方負(fù)責(zé)為甲方在異地辦理員工的入職、離職手續(xù)，包括簽訂勞動(dòng)合同、辦理社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳納與減員手續(xù)等。2.協(xié)助甲方處理員工的人事檔案管理，包括檔案的接收、整理、保管和轉(zhuǎn)出等工作，確保員工人事檔案的安全和完整。3.為甲方提供勞動(dòng)法律法規(guī)咨詢服務(wù)，幫助甲方規(guī)范人力資源管理行為，預(yù)防勞動(dòng)糾紛的發(fā)生。在發(fā)生勞動(dòng)糾紛時(shí)，乙方將根據(jù)甲方的需求提供必要的法律支持和協(xié)助。二、雙方權(quán)利與義務(wù)（一）甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)對(duì)乙方提供的人力資源服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和檢查，提出意見(jiàn)和建議。有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)提供服務(wù)。有權(quán)獲取乙方提供的與人力資源服務(wù)相關(guān)的報(bào)告、資料等文件。2.義務(wù)向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確、完整的業(yè)務(wù)信息和人力資源需求信息，包括但不限于崗位要求、崗位職責(zé)、招聘人數(shù)、培訓(xùn)需求等。按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。協(xié)助乙方開(kāi)展工作，為乙方提供必要的工作條件和支持，包括但不限于提供辦公場(chǎng)地、設(shè)備等。對(duì)乙方提交的候選人進(jìn)行面試、錄用決策等工作，并及時(shí)反饋處理結(jié)果。尊重乙方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密，不得將乙方提供的服務(wù)內(nèi)容和相關(guān)信息泄露給第三方。（二）乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議約定獲取服務(wù)費(fèi)用。有權(quán)要求甲方提供必要的協(xié)助和支持，以確保服務(wù)工作的順利開(kāi)展。在法律法規(guī)允許的范圍內(nèi)，根據(jù)甲方的需求和實(shí)際情況，自主開(kāi)展人力資源服務(wù)工作。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間，為甲方提供優(yōu)質(zhì)、高效的人力資源服務(wù)。定期向甲方匯報(bào)服務(wù)工作進(jìn)展情況，及時(shí)溝通解決服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。建立健全服務(wù)質(zhì)量監(jiān)督機(jī)制，對(duì)服務(wù)過(guò)程進(jìn)行全程監(jiān)控，確保服務(wù)質(zhì)量符合要求。保守甲方的商業(yè)秘密和員工的個(gè)人隱私，不得將甲方的相關(guān)信息泄露給任何第三方。負(fù)責(zé)處理因乙方原因?qū)е碌膭趧?dòng)糾紛等法律問(wèn)題，承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、服務(wù)費(fèi)用及支付方式（一）服務(wù)費(fèi)用1.甲方應(yīng)向乙方支付的服務(wù)費(fèi)用總額為人民幣_(tái)_____元（大寫(xiě)______元整）。2.各項(xiàng)服務(wù)的具體收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下：人力資源招聘服務(wù)：按照成功招聘入職的員工人數(shù)計(jì)算，每人收費(fèi)人民幣_(tái)_____元。員工培訓(xùn)與發(fā)展服務(wù)：根據(jù)培訓(xùn)課程的內(nèi)容、時(shí)長(zhǎng)、參與人數(shù)等因素，收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)_____元/人/次。人力資源管理咨詢服務(wù)：按照咨詢項(xiàng)目的復(fù)雜程度和工作量，收費(fèi)人民幣_(tái)_____元。人事代理服務(wù)：按照實(shí)際辦理的業(yè)務(wù)量收費(fèi)，每人每月收費(fèi)人民幣_(tái)_____元。（二）支付方式1.甲方應(yīng)在本協(xié)議簽訂后的______個(gè)工作日內(nèi)，向乙方支付服務(wù)費(fèi)用總額的______%作為預(yù)付款，即人民幣_(tái)_____元（大寫(xiě)______元整）。2.在乙方完成各項(xiàng)服務(wù)工作并經(jīng)甲方驗(yàn)收合格后的______個(gè)工作日內(nèi)，甲方支付剩余服務(wù)費(fèi)用，即人民幣_(tái)_____元（大寫(xiě)______元整）。3.乙方應(yīng)在收到甲方支付的每筆款項(xiàng)后的______個(gè)工作日內(nèi)，向甲方開(kāi)具合法有效的發(fā)票。四、保密條款1.雙方應(yīng)對(duì)在合作過(guò)程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、業(yè)務(wù)信息、員工信息等予以保密。未經(jīng)對(duì)方書(shū)面同意，任何一方不得向第三方披露或使用對(duì)方的保密信息。2.本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起______年。五、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.若甲方未按照本協(xié)議約定的時(shí)間和方式支付服務(wù)費(fèi)用，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。逾期超過(guò)______日的，乙方有權(quán)暫停服務(wù)，并要求甲方支付已完成服務(wù)對(duì)應(yīng)的費(fèi)用及違約金。2.若甲方違反本協(xié)議約定，向乙方提供虛假信息或不配合乙方工作，導(dǎo)致乙方無(wú)法正常履行服務(wù)義務(wù)，甲方應(yīng)承擔(dān)因此給乙方造成的全部損失。（二）乙方違約責(zé)任1.若乙方未按照本協(xié)議約定的服務(wù)內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)和時(shí)間提供服務(wù)，每逾期一日，應(yīng)按照服務(wù)費(fèi)用總額的______%向甲方支付違約金。逾期超過(guò)______日的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方返還已收取的服務(wù)費(fèi)用，同時(shí)乙方應(yīng)按照服務(wù)費(fèi)用總額的______%向甲方支付違約金。2.若乙方提供的服務(wù)不符合本協(xié)議約定的質(zhì)量要求，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)免費(fèi)進(jìn)行整改，直至達(dá)到要求為止。若因乙方服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。3.若乙方違反保密條款，向第三方披露或使用甲方的保密信息，乙方應(yīng)立即停止違約行為，并向甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元。同時(shí)，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方的違約行為給甲方造成重大損失或影響惡劣的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。七、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)_____年。協(xié)議期滿后，雙方如無(wú)異議，則自動(dòng)延續(xù)______年。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。3.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。如補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議不一致的，以補(bǔ)充協(xié)議為準(zhǔn)。甲方（蓋章）：__