員工生日的策劃方案員工生日的策劃方案1一、活動(dòng)目的：1、慶祝前月份和后月份公司員工的生日，增強(qiáng)公司、部門、員工之間的凝聚力與親和力，加強(qiáng)常熟泓淋電線內(nèi)部“家”文化的建設(shè)。2、在所有員工工作近兩個(gè)月的疲憊期間，借此機(jī)會(huì)讓員工好好休息一次;3、通過一些小活動(dòng)，給員工一個(gè)面對(duì)面交流的機(jī)會(huì)，另一方為更好的進(jìn)行公司企業(yè)文化建設(shè)打下基礎(chǔ)，同時(shí)，也為公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。二、活動(dòng)地點(diǎn)：教育訓(xùn)練室三、活動(dòng)時(shí)間：每月末晚上19：00~22：00頻率：每?jī)蓚€(gè)月1次，全年共6次四、活動(dòng)形式：通過公司短信、PPT視頻圖片展播、直接間接主管祝福、小游戲、生日蛋糕、發(fā)放獎(jiǎng)品等形式開展;五、具體內(nèi)容安排：1、18：30進(jìn)廠2、19：00正式開始，(活動(dòng)歷時(shí)約3個(gè)小時(shí))。3、生日祝福活動(dòng)：1)進(jìn)場(chǎng)后先宣布前兩個(gè)月份的過生日的員工名單。(配以PPT照片播放)公司年終晚會(huì)策劃方案2)把生日卡片裝在袋子里，讓生日員工自己抽出祝福卡片，并邀請(qǐng)直接主管為嘉賓為生日員工送祝福。3)讓他們用一句話表達(dá)自己的想法和愿望，接受大家的祝福。4)大家齊唱生日歌5)邀請(qǐng)?zhí)厥饧钨e(公司領(lǐng)導(dǎo))對(duì)其工作表揚(yáng)和肯定，為生日員工發(fā)放紀(jì)念品。4、COM秀(show)——————小活動(dòng)1)口水傳情規(guī)則：把過生日的員工分兩組十人一組?男女間隔?兩組人用嘴將牌傳遞?先傳完的勝利??失敗者要接受懲罰，表演才藝或者身體力行(做俯臥撐或伸蹲)或者2)別的其他小游戲，如地方話接龍(互動(dòng)類，暫不列出)5、分嘗蛋糕(請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)與生日員工代表共同切生日蛋糕)?6、合影、拍照留念，以便放到宣傳欄或櫥窗展覽7、收拾，清理會(huì)場(chǎng)六、其他注意事項(xiàng)1。、會(huì)場(chǎng)布置及清掃由人力資源部負(fù)責(zé)2、設(shè)備及音響調(diào)試由設(shè)備科負(fù)責(zé)、六、經(jīng)費(fèi)預(yù)算員工生日方案14一、活動(dòng)目的1、慶祝在8月份生日的員工，增進(jìn)公司員工的內(nèi)部凝聚力和親和力，加強(qiáng)“家”的建設(shè)；烘托升華酒店5周年店慶活動(dòng)。2、讓員工充分的展現(xiàn)自我，在活動(dòng)的過程中認(rèn)知自我及酒店大家庭的氛圍；3、實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動(dòng)，讓酒店和各層工作者在共同的平臺(tái)下交流；4、豐富員工業(yè)余生活，給員工們一個(gè)面對(duì)面的交流機(jī)會(huì)，增進(jìn)同事感情。二、活動(dòng)主題：我與世外桃源一起成長(zhǎng)（我和酒店特別生日會(huì)）（特質(zhì)：增強(qiáng)凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠(chéng)品質(zhì)；體現(xiàn)酒店重視、關(guān)注每一位員工的成長(zhǎng)，并且酒店愿意與員工一起成長(zhǎng)的涵義）。三、活動(dòng)時(shí)間：20xx年8月23日20:00-21:30四、活動(dòng)地點(diǎn)：溫泉中心-沖浪廣場(chǎng)五、活動(dòng)組織形式：由營(yíng)銷部組織、執(zhí)行。因?yàn)檫@個(gè)也是酒店5周年店慶的一個(gè)重要組成部分，需要各部門配合，要求每個(gè)部門出一個(gè)節(jié)目。六、活動(dòng)參加人員：酒店中高層領(lǐng)導(dǎo)、營(yíng)銷部全體人員、酒店生日員工，每個(gè)部門至少10名員工參加，鼓動(dòng)所有員工參加，互動(dòng)人數(shù)總數(shù)要在100人以上，需要總辦進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)。七、活動(dòng)的過程：1．19：30進(jìn)場(chǎng)2．20：:00正式開始，活動(dòng)歷時(shí)1個(gè)半小時(shí)以內(nèi)八、活動(dòng)的簡(jiǎn)易流程：序：正式開始前需要一個(gè)熱鬧的暖場(chǎng)節(jié)目。1．“我與酒店一起成長(zhǎng)之共同的生日”之酒店關(guān)懷——總經(jīng)理祝詞2．“我與酒店一起長(zhǎng)成之幸福驚喜”——副總等分發(fā)生日禮品、賀卡和鮮花3．“我與酒店一起成長(zhǎng)之我的生日感言”——生日員工代表講話4．“我與酒店一起成長(zhǎng)之歡樂生日秀”——表演節(jié)目（表演節(jié)目和游戲穿插進(jìn)行）5．“我與酒店一起成長(zhǎng)之我動(dòng)故我在”——游戲時(shí)間（表演節(jié)目和游戲穿插進(jìn)行）6、酒店特別大獎(jiǎng)抽獎(jiǎng)時(shí)間。7．“酒店與你一起成長(zhǎng)之溫情時(shí)刻”——點(diǎn)生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕8．.生日晚會(huì)到此結(jié)束，參加人員可以自由泡溫泉。獎(jiǎng)品：特等獎(jiǎng)酒店豪華單間一晚含2人溫泉一次（一間）酒店豪華標(biāo)間一晚含2人溫泉一次（一間）有機(jī)會(huì)參加免費(fèi)港澳4日游（5個(gè)，每個(gè)都是雙人票）ktv激情之夜（三次）參與獎(jiǎng)項(xiàng)酒店溫泉一次（50張溫泉票）九、活動(dòng)設(shè)置：1．“酒店與你一起成長(zhǎng)之你我共同的生日”：主持人開場(chǎng)白，向大家宣布8月份過生日同事的名單；介紹到會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓；邀請(qǐng)董事長(zhǎng)上臺(tái)致辭。致辭內(nèi)容把酒店5周年的生日和今天的員工生日主題結(jié)合起來，回顧酒店歷史，展望酒店未來）（此時(shí)可將燈光調(diào)暗，背景音樂配生日歌）2．“公司與你一起長(zhǎng)成之幸福驚喜”由副總們或者是各生日員工的部門經(jīng)理分發(fā)生日小禮品、賀卡和鮮花。（此時(shí)需要在分發(fā)禮品結(jié)束后，自覺的站在一起，讓工作人員拍照留影,此時(shí)需要有激情的背景音樂）3．“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日感言”請(qǐng)一位員工代表用語言來表達(dá)自己的想法和愿望，接受大家的祝福。把5周年慶祝和自己的生日以及在酒店的點(diǎn)滴相結(jié)合）4．“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日秀”讓發(fā)言的員工代表說酒店5周年慶祝活動(dòng)暨8月份員工生日晚會(huì)互動(dòng)節(jié)目正式開始，隨后就是一個(gè)表演節(jié)目馬上跟上。5．“公司與你一起成長(zhǎng)之我動(dòng)故我在”主持人宣布此次互動(dòng)節(jié)目的類型和比賽規(guī)則。6．“公司與你一起成長(zhǎng)之溫情時(shí)刻”點(diǎn)生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕。隨著高潮的到來生日也就此結(jié)束。然后自由活動(dòng)。（建議蛋糕制作的大一點(diǎn)，帥氣一些，整個(gè)三層的，有酒店生日和員工生日的含義）注意事項(xiàng)：1、制作200張左右的抽獎(jiǎng)票據(jù)，進(jìn)場(chǎng)人員每人一份，上面需要有編號(hào)。2、營(yíng)銷部制作excel，把每個(gè)編號(hào)錄入到excel中，最后在投影上滾動(dòng)抽出幸運(yùn)得獎(jiǎng)?wù)摺；蛘呤穷愃频男枰軌蛟诖笃聊簧蠞L動(dòng)出現(xiàn)的編號(hào)。3、準(zhǔn)備小物品5個(gè)，用于放在溫泉中心的周圍。4、營(yíng)銷部準(zhǔn)備2個(gè)表演性節(jié)目。5、場(chǎng)地申請(qǐng)能夠擺放一些水果和飲料及小食品。6、需要兩個(gè)主持人（李博、張英），安排一個(gè)人員專門做主持人的助手。7、提前把獎(jiǎng)品對(duì)外公布。8、設(shè)備支持：營(yíng)銷部提前做好背景板的設(shè)計(jì)，尺寸：4m×8m;娛樂部提供燈光、音響、ktv點(diǎn)歌系統(tǒng)、無線話筒4支、音響師；會(huì)議中心提供舞臺(tái)（4.8m×8.4m）、投影儀、幕布、dvd（請(qǐng)總辦協(xié)調(diào)相應(yīng)部門搬運(yùn)燈光、音響、舞臺(tái)）9、硬型費(fèi)用支出：桁架及噴繪制作費(fèi)用2500元左右；38人×30元=1140元（38名員工過生日，30元/人的禮品），合計(jì)：3640元。員工生日的策劃方案2活動(dòng)主題：你來答題我來搶活動(dòng)時(shí)間：12月12日周四10:30——11:30活動(dòng)地點(diǎn)：公司樓下小花園活動(dòng)形式：室外互動(dòng)游戲參與人員：11月份壽星及所有在公司的同事(須攜帶搭檔一位)游戲規(guī)則1、兩人一組(自由組合)，一人負(fù)責(zé)闖關(guān)答題，一人負(fù)責(zé)在規(guī)定區(qū)域拿禮品，中間有一次互換的機(jī)會(huì)。2、題目共有三個(gè)回合，分別為“小試牛刀”、“初露鋒芒”、“鬼子進(jìn)村”，各自對(duì)應(yīng)一個(gè)固定的時(shí)間(如50秒內(nèi)答對(duì)3道題)。前兩個(gè)為必選環(huán)節(jié)，一名選手答題，節(jié)省下來的時(shí)間由另一名選手拿禮品。3、選手在第二輪之后可選擇放棄，“鬼子進(jìn)村”為自選環(huán)節(jié)，前兩輪答題用時(shí)最少的前三組可參加。4、如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)答題失敗，或拿獎(jiǎng)品時(shí)沒有在規(guī)定時(shí)間內(nèi)返回，則被淘汰。員工生日的策劃方案3分析：?jiǎn)T工生日是員工較為重視的個(gè)人生活，關(guān)心員工生日可以體現(xiàn)公司人性化的管理，體現(xiàn)公司對(duì)員工的尊重和關(guān)懷。由于不同的員工有不同的需求，所以建議用多種活動(dòng)方式來體現(xiàn)公司尊重多元化發(fā)展的趨勢(shì)，以及公司“以人為本”的企業(yè)文化。目的：體現(xiàn)公司“人本主義”，增加員工歸屬感；豐富員工思想及生活，增加交流、溝通及合作能力。方式：1、員工生日當(dāng)天送出一份精美生日禮品及賀卡。型號(hào)：HR—500DK—1品名：華亞無尾卡通吊帶杯容量：480ML保溫效果：61度以上（時(shí)間為6個(gè)小時(shí)左右）價(jià)格：28元（含發(fā)票）2、每月底，在食堂聚餐并留影（可用作將來企業(yè)文化建設(shè)）；3、每月5日前綜合管理部將在公司食堂公布當(dāng)月“壽星榜”（生日員工名單）。具體方案：每月最后一個(gè)周五將當(dāng)月生日員工集中在食堂貴賓室內(nèi)，買一個(gè)生日蛋糕，大概12寸左右，安排食堂為每位壽星做一碗長(zhǎng)壽面并合影參加人數(shù)：10人左右費(fèi)用：28*10+150=430元/月；總費(fèi)用：全年5160元左右員工生日的策劃方案4活動(dòng)目的：體現(xiàn)公司“人本主義”，增加員工歸屬感；豐富員工思想及生活，增加交流、溝通及合作能力。活動(dòng)方式：1、人力資源部在員工生日當(dāng)天早上10：00以前，以公司名義發(fā)送賀卡或E—mail祝賀員工生日。2、根據(jù)員工人數(shù)2—3個(gè)月定期舉行員工集體生日活動(dòng)（具體活動(dòng)祥見方案，員工可以根據(jù)自己的選擇來確定生日活動(dòng)的內(nèi)容，特別說明的是如參加生日公益活動(dòng)的員工將能夠獲得公司1天的帶薪假期）。3、每月5日前人力資源部將在公司食堂公布當(dāng)月“壽星榜”（生日員工名單）。活動(dòng)方案：?jiǎn)T工生日活動(dòng)共分為戶外、室內(nèi)及公益活動(dòng)三種：一、戶外活動(dòng)：1、員工生日活動(dòng)方案之戶外系列一：郊游主題：?jiǎn)T工集體生日會(huì)目的：增強(qiáng)員工歸屬感，豐富員工生活，增進(jìn)各部門員工溝通了解方式：由自愿報(bào)名領(lǐng)隊(duì)的1名總經(jīng)理帶隊(duì)，外出郊游（周末一天時(shí)間），選擇離公司2小時(shí)以內(nèi)的旅游景點(diǎn)，參加人員可爬山劃船有獎(jiǎng)游戲等集體活動(dòng)地點(diǎn)：農(nóng)家樂等參加人數(shù)：40人左右（可1—3個(gè)月過生日員工合并一起做）費(fèi)用：60—80元/人總費(fèi)用：2400—3200元具體內(nèi)容：進(jìn)行爬山或打牌等休閑游戲比賽，給獲獎(jiǎng)隊(duì)伍頒獎(jiǎng)2、員工生日活動(dòng)方案之戶外系列二：定向運(yùn)動(dòng)主題：精誠(chéng)合作，團(tuán)隊(duì)至上目的：鍛煉員工吃苦耐勞的精神加強(qiáng)溝通理解，體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)凝聚力，提升員工間的協(xié)作精神方式：請(qǐng)專業(yè)定拓展公司或教練帶隊(duì)，以1—2名總經(jīng)理為隊(duì)長(zhǎng)，到郊外參加定向運(yùn)動(dòng)（周末一天時(shí)間）。地點(diǎn)：公園參加人數(shù)：40人左右（可1—3個(gè)月過生日員工合并一起做）費(fèi)用：80—100元/人總費(fèi)用：3200—4000元具體內(nèi)容：分組進(jìn)行定向運(yùn)動(dòng)、拓展運(yùn)動(dòng)或找寶藏等活動(dòng)給獲獎(jiǎng)隊(duì)伍頒獎(jiǎng)二、室內(nèi)活動(dòng)1、員工生日活動(dòng)方案之室內(nèi)活動(dòng)系列一：趣味運(yùn)動(dòng)比賽主題：生命源于運(yùn)動(dòng)，運(yùn)動(dòng)給工作活力目的：通過運(yùn)動(dòng)體現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)與協(xié)作的意識(shí)以及增強(qiáng)員工身體素質(zhì)方式：?jiǎn)T工之間的雙人羽毛球比賽雙人乒乓球賽或趣味體育項(xiàng)目。地點(diǎn)：體育中心等參加人數(shù)：40人左右（可1—3個(gè)月過生日員工合并一起做）費(fèi)用：80—100元/人總費(fèi)用：3200—4000元具體內(nèi)容：全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰給獲獎(jiǎng)隊(duì)伍頒獎(jiǎng)2、員工生日活動(dòng)方案之室內(nèi)活動(dòng)系列二：精彩電影生活主題：電影豐富我們的生活目的：放松精神，豐富員工生活，通過看電影增加員工交流方式：看電影地點(diǎn)：電影院參加人數(shù)：10人左右（可1—3個(gè)月過生日員工合并一起做）費(fèi)用：50元/人（其中20元含午餐）總費(fèi)用：500元具體內(nèi)容：1、全部人都參加比賽，優(yōu)勝劣汰2、給獲獎(jiǎng)隊(duì)伍頒獎(jiǎng)三、公益活動(dòng)1、公員工生日公益活動(dòng)系列一：生日愛心奉獻(xiàn)之旅主題：最大的幸福是為他人的奉獻(xiàn)！在感謝生命的同時(shí)，感謝和幫助他人！目的：1、激發(fā)員工的社會(huì)責(zé)任感2、樹立員工良好道德觀和價(jià)值觀2、回饋社會(huì)，塑造公司良好的社會(huì)形象方式：慰問兒童福利院或殘疾人協(xié)會(huì)或是希望小學(xué)，給他們捐款捐物或做些力所能及的工作。地點(diǎn)：福利院或相關(guān)機(jī)構(gòu)參加人數(shù)：20人左右費(fèi)用：30—50元人（午餐費(fèi)用）總費(fèi)用：600—100元獎(jiǎng)勵(lì)：將能夠獲得公司1天的帶薪假期2、員工生日公益活動(dòng)系列二：保護(hù)自然，珍惜家園主題：建設(shè)我們的家園目的：1、激發(fā)員工的社會(huì)責(zé)任感2、樹立員工愛護(hù)環(huán)境，珍惜資源，減少浪費(fèi)的意識(shí)2、回饋社會(huì)，塑造公司良好的社會(huì)形象方式：到山林進(jìn)行義務(wù)植樹活動(dòng)地點(diǎn)：根據(jù)聯(lián)系情況決定參加人數(shù)：30—40人左右費(fèi)用：50—80元人（午餐費(fèi)用）備注：樹苗及工具租用費(fèi)用另計(jì)。總費(fèi)用：1000—3200元獎(jiǎng)勵(lì)：將能夠獲得公司1天的帶薪假期員工生日的策劃方案5一、活動(dòng)目的為體現(xiàn)公司對(duì)員工的人性化管理和關(guān)懷，并以此增進(jìn)員工對(duì)公司的認(rèn)同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當(dāng)中，進(jìn)而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長(zhǎng)和發(fā)展，推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)，加深企業(yè)文化內(nèi)涵。二、活動(dòng)適用范圍公司所有員工三、活動(dòng)主題每月員工生日會(huì)四、活動(dòng)時(shí)間每月舉辦一次，每次約1個(gè)小時(shí)，具體開始時(shí)間提前一天通知。五、活動(dòng)場(chǎng)地公司食堂。六、活動(dòng)對(duì)象1、當(dāng)月生日的員工；2、主持人（行政部人員）以及邀請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)參加；七、活動(dòng)程序安排（一）準(zhǔn)備工作：準(zhǔn)備生日食品、禮品、布置活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)1、人事部統(tǒng)計(jì)當(dāng)月生日員工名單，準(zhǔn)備好生日賀卡（公司領(lǐng)導(dǎo)簽名）；2、提前一天邀請(qǐng)壽星員工參加活動(dòng)；3、提前購(gòu)買好活動(dòng)所需物品；4、做好活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)布置、場(chǎng)地。5、生日會(huì)現(xiàn)場(chǎng)拍照。（二）。活動(dòng)內(nèi)容安排1、唱生日快樂歌；2、主持人開場(chǎng)；【主持人講話】：1、贈(zèng)送有領(lǐng)導(dǎo)簽名的生日賀卡；2、有請(qǐng)壽星們一次自我介紹；3、聯(lián)歡活動(dòng)環(huán)節(jié)：3.1抽獎(jiǎng)：設(shè)一等獎(jiǎng)1名，二等獎(jiǎng)2名，三等獎(jiǎng)3名；一等獎(jiǎng)禮品？二等獎(jiǎng)禮品？三等獎(jiǎng)禮品？3.2另安排幾個(gè)游戲，定期變換，設(shè)置小禮物，獎(jiǎng)勵(lì)給參與表演或游戲勝利的員工。3.3每位當(dāng)月過生日員工設(shè)有紀(jì)念禮品一份。4、唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕，合影留念；5、生日會(huì)結(jié)束，清理場(chǎng)地。員工生日晚會(huì)預(yù)算1、生日賀卡：每人一份金額：2.5￥x當(dāng)月人數(shù)2、生日蛋糕：四人一個(gè)金額：35￥x（當(dāng)月人數(shù)/4）備注：1磅-1.5磅3、生日紀(jì)念禮品：每人一份金額：3￥到5￥元x當(dāng)月人數(shù)備注：禮品為洗衣皂，洗衣粉，紙巾，毛巾，牙膏，牙刷4、一等獎(jiǎng)1人，二等獎(jiǎng)2人，三等獎(jiǎng)3人金額：35￥x6備注：禮品為洗發(fā)水套裝，洗衣液，沐浴露，浴巾等員工生日的策劃方案6為了進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè)，增強(qiáng)公司凝聚力，加強(qiáng)員工歸屬感，構(gòu)成良好的企業(yè)向心力，讓每位員工切實(shí)感受到xx的溫暖，特制定以下新的員工生日福利方案。一、適用范圍公司所有轉(zhuǎn)正的員工。二、福利項(xiàng)目1、生日賀卡公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的生日賀卡。賀卡印有公司對(duì)員工的生日祝福和公司總經(jīng)理的親筆簽名。生日賀卡由行政部統(tǒng)一管理，并在員工生日當(dāng)天發(fā)給生日的員工。2、群眾活動(dòng)（生日會(huì)）每月下旬舉辦當(dāng)月生日人員的群眾生日會(huì)，活動(dòng)資料為：群眾大生日蛋糕、群眾晚餐、卡拉OK（也可組織其他群眾活動(dòng)如看電影、體育活動(dòng)、戶外活動(dòng)等），可有效促進(jìn)員工之間的情感溝通，活躍氣氛。若當(dāng)月生日人數(shù)較少或遇特殊狀況無法如期舉辦，就順延到下月，和下月生日人員一齊參加群眾生日會(huì)。三、職責(zé)部門行政部：負(fù)責(zé)生日員工的名單收集和生日賀卡的制作、賀卡費(fèi)用與群眾生日會(huì)費(fèi)用的申請(qǐng)和保管、大生日蛋糕的申購(gòu)、群眾生日會(huì)的通知。四、具體要求1、行政部在每月25日前做好下月度生日人員名單及具體生日（以身份證為準(zhǔn)），并制作好賀卡與群眾生日會(huì)費(fèi)用審批表提交總經(jīng)理簽字。2、行政部申請(qǐng)到群眾生日會(huì)費(fèi)用后，在每月20日前發(fā)出本月下旬某日舉辦群眾生日會(huì)的通知。本月全體生日人員選取其中一名作為本月的生日代表，負(fù)責(zé)安排組織本月生日人員當(dāng)天的群眾生日會(huì)，時(shí)間一般為晚上，預(yù)訂好群眾晚餐地點(diǎn)和卡拉OK或其他群眾活動(dòng)的地點(diǎn)。行政部當(dāng)天購(gòu)買好大生日蛋糕，由生日人員或行政人員帶到群眾晚餐地點(diǎn)。3、群眾生日會(huì)上生日人員須拍好活動(dòng)照片，篩選后發(fā)給行政部。行政部在每月10日前沖洗好照片張貼在公司公告欄。4、群眾生日會(huì)舉辦后一周內(nèi)由當(dāng)月的生日代表將當(dāng)天的活動(dòng)費(fèi)用發(fā)票全部上交行政部，行政部填好費(fèi)用報(bào)銷單按照公司財(cái)務(wù)流程把發(fā)票提交財(cái)務(wù)部，群眾生日會(huì)費(fèi)用多退少不補(bǔ)。五、費(fèi)用預(yù)算1、生日賀卡：2元人左右；2、群眾生日會(huì)：每次100元人。六、本方案自發(fā)布之日起執(zhí)行，此前發(fā)布的關(guān)于員工生日禮金發(fā)放規(guī)定即行廢止。員工生日的策劃方案7一、活動(dòng)目的1、慶祝在六月份生日的部分員工，增進(jìn)公司員工的內(nèi)部凝聚力和親和力，加強(qiáng)xx“家”的建設(shè)。2、讓員工充分的展現(xiàn)自我，在活動(dòng)的過程中認(rèn)知自我及企業(yè)大家庭的氛圍。3、實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)和員工的互動(dòng)，讓企業(yè)和各層工作者在共同的平臺(tái)下交流。4、豐富員工業(yè)余生活，給員工們一個(gè)面對(duì)面的交流機(jī)會(huì)，增進(jìn)同事感情。二、活動(dòng)主題：公司與你一起成長(zhǎng)（特質(zhì)：增強(qiáng)凝聚力，培養(yǎng)員工忠誠(chéng)品質(zhì)。體現(xiàn)公司重視、關(guān)注每一位員工的成長(zhǎng)，并且公司愿意與員工一起成長(zhǎng)的涵義）三、活動(dòng)時(shí)間：20xx年6月27日四、活動(dòng)地點(diǎn)：公司二樓培訓(xùn)室五、活動(dòng)組織形式：由公司企業(yè)文化小組統(tǒng)一組織、執(zhí)行。六、活動(dòng)參加人員：董事長(zhǎng)、企業(yè)文化小組部分成員、公司六月份生日員工。七、活動(dòng)的過程：1．18：00進(jìn)場(chǎng)2．18：30正式開始，活動(dòng)歷時(shí)1個(gè)半小時(shí)3．20：00—20：30整理活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)八、活動(dòng)的簡(jiǎn)易流程：1．“公司與你一起成長(zhǎng)”之公司關(guān)懷——總經(jīng)理祝詞2．“公司與你一起長(zhǎng)成之幸福驚喜”——副總等分發(fā)生日禮品、賀卡和鮮花3．“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日感言”——員工講話4．“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日秀”——表演節(jié)目5．“公司與你一起成長(zhǎng)之我動(dòng)故我在”——游戲、跳舞時(shí)間6．“公司與你一起成長(zhǎng)之溫情時(shí)刻”——點(diǎn)生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕7．“公司與你一起長(zhǎng)成之幸運(yùn)壽星”——抽取幸運(yùn)壽星獎(jiǎng)九、活動(dòng)設(shè)置：1．“公司與你一起成長(zhǎng)之公司關(guān)懷”：本環(huán)節(jié)作為活動(dòng)開始的序幕。主持人開場(chǎng)白，向大家宣布六月份過生日同事的名單。介紹到會(huì)領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓。邀請(qǐng)董事長(zhǎng)上臺(tái)致辭。（此時(shí)可將燈光調(diào)暗，背景音樂配生日歌。領(lǐng)導(dǎo)日理萬機(jī)，賀詞可事先擬好。）2．“公司與你一起長(zhǎng)成之幸福驚喜”由副總、人力資源總監(jiān)分發(fā)生日小禮品、賀卡和鮮花。3．“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日感言”請(qǐng)每位員工用一句話表達(dá)自己的想法和愿望，接受大家的祝福。4．“公司與你一起成長(zhǎng)之我的生日秀”壽星員工節(jié)目設(shè)置2-3個(gè)，包括唱歌，相聲。5．“公司與你一起成長(zhǎng)之我動(dòng)故我在”共設(shè)置三個(gè)游戲，包括搶板凳，踩汽球，你比我猜。游戲中設(shè)獎(jiǎng)項(xiàng)，獲勝者可得精美小禮品。同時(shí)可以組織大家一起跳一些簡(jiǎn)單的舞蹈，將晚會(huì)推向高潮。6．“公司與你一起成長(zhǎng)之溫情時(shí)刻”點(diǎn)生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕。7．“公司與你一起長(zhǎng)成之幸運(yùn)壽星”抽取晚會(huì)幸運(yùn)壽星一名，獎(jiǎng)品可價(jià)值100元左右的獎(jiǎng)品。十、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)及預(yù)算1．場(chǎng)地布置費(fèi)用100元（包括汽球、彩帶、彩燈）。2．生日禮品300元（每人為30元左右的洗浴用品）。3．獎(jiǎng)勵(lì)禮品200元（包括游戲項(xiàng)目得獎(jiǎng)?wù)吆托疫\(yùn)抽獎(jiǎng)）。4．生日蛋糕200元。5．水果150元。6．零食、飲料100元。7．生日賀卡50元、鮮花100元。共計(jì)：1200元。員工生日的策劃方案8為了增加公司凝聚力，加強(qiáng)員工歸屬感，進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè)，形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力并切實(shí)體現(xiàn)公司“員工自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)”的企業(yè)價(jià)值觀，讓每位在新綸的人員切實(shí)感受到新綸大家庭的溫暖，達(dá)到情感留人的目的，特制定以下員工生日福利方案。一、適用范圍蘇州新綸超凈技術(shù)有限公司二、適用人員新綸所有的生產(chǎn)員工三、福利項(xiàng)目1、加餐或生日禮物賀工生日當(dāng)天，行政部提前一天發(fā)給員工加餐券一張(中餐及晚餐都可以使用)，員工憑加餐券可到餐廳免費(fèi)領(lǐng)取長(zhǎng)壽面一碗(加荷包蛋)，原則上加餐券本人當(dāng)日使用有效，如員工生日當(dāng)日恰逢節(jié)假日延后或提前使用。2、生日賀卡公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上印刷有公司的簡(jiǎn)介及對(duì)員工的生日祝福。生日賀卡由人力資源部統(tǒng)一管理，并在員工生日的前一天當(dāng)面發(fā)給生日員工。3、生日專欄在公司的宣傳欄里設(shè)一個(gè)員工生日專欄，每天對(duì)于過生日的同事，附上生日的祝福。5、集體活動(dòng)在每月底，舉辦一次本月生日人員的集體生日PARTY，活動(dòng)內(nèi)容：卡拉OK、蹦迪，集體生日蛋糕(待選項(xiàng))。四、責(zé)任部門：1、人力資源部：負(fù)責(zé)生日員工的信息發(fā)布和賀卡的制作及宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布;相關(guān)系費(fèi)用的申請(qǐng)，集體生日PATY物品的申購(gòu)。2、行政服務(wù)部：按照人力資源部提供的生日人員名單，發(fā)放加餐券，安排食堂加餐。集體生日PARTY的場(chǎng)地安排，協(xié)助組織實(shí)施PARTY。3、總裁辦：相關(guān)生日人員名單的審核，相關(guān)費(fèi)用申請(qǐng)的審核。五、具體要求：1、人力資源部在每月25號(hào)前篩選下月度生日人員名單及具體生日(以身份證或是各個(gè)部門統(tǒng)計(jì)的實(shí)際時(shí)間為準(zhǔn))，并以通知通告的形式提交總裁辦審批。2、審批后的人員名單復(fù)印后，行政服務(wù)部和人力資源部各留一份。人力資源部每天10：00前打印當(dāng)日生日人員的名單及祝福語張貼于員工生日專欄里。3、行政服務(wù)部按照審批后的名單，提前一天準(zhǔn)備好加餐券(經(jīng)蓋章有效)并于上午下班前交到人力資源部。4、人力資源部提前一天準(zhǔn)備好員工的'生日賀卡，并提前一天下午由人力資源部經(jīng)理和部門經(jīng)理親自把生日賀卡和加餐券送給員工并給予祝賀。5、每月底由人力資源部和行政服務(wù)部聯(lián)合安排組織本月生日人員的集體生日PARTY，人力資源部負(fù)責(zé)人員的組織和安排，并在當(dāng)天準(zhǔn)備好蛋糕、水果和零食。行政服務(wù)部負(fù)責(zé)場(chǎng)地，音響、燈光等安排。六、費(fèi)用預(yù)算(一)生產(chǎn)員工每人每次20元/左右，具體分解如下：1、加餐券：中餐/晚餐約4元/人2、賀卡：1元/人左右3、生日祝福：0元4、集體生日PARTY：每次600元左右，按照公司500人計(jì)算，平均每月生日人數(shù)40人左右，平均每人15元/次左右。預(yù)算：4+1+15=20元七、其他規(guī)定1、生日賀卡請(qǐng)廣告公司設(shè)計(jì)或公司內(nèi)部平面設(shè)計(jì)人員設(shè)計(jì)，印刷新綸的LOGO。上面有公司的簡(jiǎn)介及生日祝福。2、加餐券由行政服務(wù)部自行設(shè)計(jì)打印，但必須經(jīng)過人力資源部蓋章有效。3、集體生日PARTY時(shí)間一般安排在月底，時(shí)間：晚上6：30-9：00。由本月生日員工自愿參加，原則上部門不得以加班為由阻撓員工參加，但是特殊情況除外。4、本規(guī)定從20xx年3月12日期開始執(zhí)行。員工生日的策劃方案9為了增加公司凝聚力，加強(qiáng)員工歸屬感，進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè)，形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力，讓每位員工都能感受到家庭的溫暖，特制訂一下員工生日福利方案。一、適用范圍：公司所有員工二、福利項(xiàng)目：1：蛋糕和鮮花在員工生日當(dāng)天由行政人事部派人親自為員工送上：生日小蛋糕和一束花。2：生日賀卡制作統(tǒng)一生日賀卡，生日賀卡內(nèi)容由行政人事部設(shè)計(jì)，上面可以寫上生日祝福語及總經(jīng)理簽字等。三、具體要求1：行政人事部每月25號(hào)前整理下月度生日人員名單及具體生日(以身份證上的時(shí)間為準(zhǔn))。2：由行政人事部每天下班前準(zhǔn)備好第二天需要過生日人員的禮物。3：?jiǎn)T工生日當(dāng)天行政人事部派人親自把蛋糕、鮮花、賀卡送給員工并給予祝福。四、費(fèi)用預(yù)算：生日員工每人每次55元左右，具體分解如下：1：小蛋糕：30元左右2：鮮花：20元左右3：生日賀卡：5元左右員工生日的策劃方案10一、目的為增進(jìn)員工對(duì)部門的認(rèn)同度和歸屬感，使各位員工真正地融入到部門大家庭當(dāng)中，進(jìn)而保持更好的工作心態(tài)，與公司共同成長(zhǎng)和發(fā)展。二、活動(dòng)主題客服部員工生日會(huì)三、活動(dòng)時(shí)間每季度舉辦一期，每期約2~3個(gè)小時(shí)，具體時(shí)間提前通知。四、活動(dòng)場(chǎng)地公司三樓會(huì)議室，具體根據(jù)當(dāng)期會(huì)議室安排。五、活動(dòng)對(duì)象1、當(dāng)季度生日的員工；2、部門全體員工及領(lǐng)導(dǎo)；六、活動(dòng)程序安排1、準(zhǔn)備工作：準(zhǔn)備生日賀卡、蛋糕、飲料、小禮品；（1）舉辦者統(tǒng)計(jì)當(dāng)期生日員工名單，準(zhǔn)備好生日賀卡，請(qǐng)同事、領(lǐng)導(dǎo)寫上祝福語并簽名；（2）邀請(qǐng)壽星員工，領(lǐng)導(dǎo)及部門所有同事參加活動(dòng)；（3）提前購(gòu)買好需要送給生日員工的禮品和參加活動(dòng)獲勝員工的禮物；2、活動(dòng)內(nèi)容安排（1）舉辦者人開場(chǎng)；（2）請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)或舉辦者寄語，感謝員工為公司做的貢獻(xiàn)，表達(dá)部門對(duì)員工的祝福；（3）贈(zèng)送有領(lǐng)導(dǎo)、同事簽名的生日賀卡；（4）壽星代表發(fā)表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事；（5）組織全體員工玩一些小游戲，比如“你比劃我猜”這樣的游戲，弄一些比較逗趣的詞語讓大家表演，分組競(jìng)賽。還有“猜歌名”，截取一些音樂片段，讓大家搶答。準(zhǔn)備一些小禮物，獎(jiǎng)勵(lì)給參與表演或活動(dòng)獲勝的員工；（6）唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕，合影留念；（7）生日會(huì)結(jié)束，清理場(chǎng)地。七、費(fèi)用預(yù)算略員工生日的策劃方案11一、適用范圍分公司編制內(nèi)所有員工二、福利項(xiàng)目1、生日蛋糕：?jiǎn)T工生日當(dāng)天，由行政部負(fù)責(zé)在中衛(wèi)**蛋糕房采購(gòu)生日蛋糕，在當(dāng)天下班前由行政部當(dāng)面發(fā)放給生日員工，并代表企業(yè)祝福員工的生日;2、生日賀卡：分公司統(tǒng)一采購(gòu)生日賀卡，賀卡上由總經(jīng)理簽字送上祝福寄語(寄語由行政部提供)，于員工生日的當(dāng)天隨同生日蛋糕一起發(fā)送給生日員工;3、生日餐劵：由行政部統(tǒng)一采購(gòu)生日餐劵，于員工生日的當(dāng)天隨同生日蛋糕一起發(fā)送給生日員工，餐劵由員工自由支配，分公司不做其他要求;4、員工生日當(dāng)天在完成工作前提下可提前2-4小時(shí)下班;三、責(zé)任部門行政部：負(fù)責(zé)收集員工的生日日期，負(fù)責(zé)蛋糕、賀卡的采購(gòu)以及相關(guān)費(fèi)用的申報(bào);四：經(jīng)費(fèi)預(yù)算1、生日蛋糕：100元/人;2、生日賀卡：免費(fèi);3、生日餐劵：500元/人，限廚師及門衛(wèi)以外員工享受;4、生日紅包：200元/人，限廚師及門衛(wèi)享受;五、發(fā)放規(guī)定：1、分公司全體員工可享受當(dāng)年的生日福利;2、員工生日的出生日期以行政部收集的信息為準(zhǔn);3、可以享受此福利之日起，該年度已錯(cuò)過的生日不予補(bǔ)貼;4、根據(jù)分公司實(shí)際情況如員工生日期間回家休假，則到崗后生日蛋糕不予補(bǔ)發(fā)，餐劵福利繼續(xù)享受;5、本規(guī)定自20相信年11月20日期開始執(zhí)行;xxxxxxx公司20xx年01月01日員工生日的策劃方案12一、目的為了增加團(tuán)隊(duì)精神，增強(qiáng)員工歸屬感，進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化建設(shè)，形成良好的企業(yè)向心力和凝聚力，讓每位員工切實(shí)感受到企業(yè)大家庭的溫暖，充分體現(xiàn)集團(tuán)公司對(duì)員工的關(guān)愛，特制定本員工生日福利方案。二、適用范圍各子公司全體員工。三、福利項(xiàng)目(一)生日禮金、生日賀卡(紅包)、紀(jì)念傘1、生日禮金：58元/人標(biāo)準(zhǔn)2、生日賀卡：卡片印有公司的LOGO、生日祝福及總經(jīng)理簽字。3、紀(jì)念傘：傘上印有公司的LOGO、廣告語。(二)生日專欄在紫薇集團(tuán)報(bào)上設(shè)員工生日專欄，列出當(dāng)月生日的員工名單，附上生日祝福。四、管理機(jī)構(gòu)(一)員工生日福利管理組顧問：董事長(zhǎng)組長(zhǎng)：集團(tuán)CEO副組長(zhǎng)：各子公司總經(jīng)理成員：集團(tuán)人力資源部、集團(tuán)辦公室、集團(tuán)財(cái)務(wù)部、各子公司人力資源部、各部門負(fù)責(zé)人(二)員工生日福利管理組職責(zé)1、集團(tuán)公司辦公室職責(zé)負(fù)責(zé)生日賀卡的制作、保管。2、集團(tuán)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)審核、劃撥生日禮金3、集團(tuán)人力資源部職責(zé)匯總審核下月員工生日名單并備案;到財(cái)務(wù)部支取生日禮金費(fèi)用;到辦公室領(lǐng)取生日禮物;將禮金和生日禮物分派各部門。4、各子公司人力資源部及集團(tuán)各部門職責(zé)向集團(tuán)人力資源部上報(bào)本子公司月度過生日員工名單;發(fā)放生日禮金和生日禮物。五、工作流程(表1生日福利工作實(shí)施流程圖)(1)各子公司人力資源部于每月25日前篩選本公司下月度生日的員工名單及具體生日日期，以固定表格形式《員工生日名單表》上報(bào)本公司總經(jīng)理簽字確認(rèn)，和員工簽字確認(rèn)的上月《員工生日名單表》一起上報(bào)集團(tuán)人力資源部，上報(bào)表格須一式兩份，一份存集團(tuán)人力資源部，一份存財(cái)務(wù)部作付款憑證。(2)集團(tuán)人力資源部匯總下月生日名單，報(bào)集團(tuán)CEO簽字確認(rèn)后，到集團(tuán)財(cái)務(wù)部支取生日禮金費(fèi)用、辦公室領(lǐng)取生日禮物，并于28日前分派至集團(tuán)各部門和各子公司負(fù)責(zé)人。(3)員工生日當(dāng)天，部門負(fù)責(zé)人和人力資源部(盡量參加)前往祝賀并將生日禮物和生日禮金送到員工手上，員工在當(dāng)月《員工生日名單表》上簽字確認(rèn)。(4)集團(tuán)人力資源部匯總員工簽字確認(rèn)的上月《生日名單表》，報(bào)財(cái)務(wù)部審核備案。六、費(fèi)用預(yù)算1、生日禮金：58元/人2、生日賀卡(紅包)：3元/張3、紀(jì)念傘：12元/把集團(tuán)員工人數(shù)約為1100人，則員工生日年費(fèi)用大約為1100*(58+3+12)=80300元。七、此方案從20xx年8月1日起執(zhí)行八、附件：?jiǎn)T工生日名單表XX公司X月員工生日名單員工生日的策劃方案13為了進(jìn)一步落實(shí)“以人為本”的精神，宣貫企業(yè)文化，提升員工對(duì)企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感，使廣大員工真正的融入集體大家庭，以企為家，現(xiàn)公司每月為員工舉辦生日Party,具體內(nèi)容如下：一、員工生日會(huì)享受福利1、生日會(huì)上可獲得感謝信、生日賀卡一張2、生日會(huì)可享受公司準(zhǔn)備的茶點(diǎn)3、生日會(huì)上可享用公司準(zhǔn)備的生日蛋糕若干(依人數(shù)而定)4、可參加公司為你們組織的生日會(huì)抽獎(jiǎng)活動(dòng)(人人有機(jī)會(huì)!)二、生日會(huì)活動(dòng)內(nèi)容1、活動(dòng)主題：昊志與你一起成長(zhǎng)2、活動(dòng)時(shí)間：每月最后一個(gè)周三晚上3、活動(dòng)地點(diǎn)：五樓飯?zhí)?、活動(dòng)流程主持人開場(chǎng)白——員工代表發(fā)言——聯(lián)歡(唱歌、做游戲)——點(diǎn)生日蠟燭，唱生日歌——攝影留念(之后可張貼在員工生日欄中)——抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)——生日會(huì)滿意度調(diào)查——主持人結(jié)束語三、活動(dòng)具體事宜1、等待各位進(jìn)場(chǎng)(背景音樂：祝你生日快樂)2、主持人開場(chǎng)白3、“昊志與你一起成長(zhǎng)之我的生日感言”——員工代表講話4、“昊志與你一起成長(zhǎng)之我的生日秀”——員工表演節(jié)目5、“昊志與你一起成長(zhǎng)之我動(dòng)故我在”——游戲環(huán)節(jié)6、“昊志與你一起成長(zhǎng)之溫情時(shí)刻”——點(diǎn)生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕7、聯(lián)歡節(jié)目：A:游戲環(huán)節(jié)B:答題有獎(jiǎng)競(jìng)猜環(huán)節(jié)C:抽獎(jiǎng)活動(dòng)A:游戲主題：體現(xiàn)昊志企業(yè)文化之“團(tuán)隊(duì)理念”：游戲名字：四人三足、口口相傳牙簽、紙杯傳水、誰是臥底等等四個(gè)人禮品：牙刷、紙巾、牙膏等B:有獎(jiǎng)競(jìng)猜題目暫定于：1、你父親、母親的生日是?(孝道)2、公司的八大元老是哪八大元老?最敬佩哪一位?(師道)3、員工生日福利有哪些?答全才有獎(jiǎng)4、公司的核心價(jià)值觀是?5、公司的發(fā)展戰(zhàn)略是?6、公司的品質(zhì)管理理念是?7、公司的工作理念是?8、公司的團(tuán)隊(duì)理念是?9、公司的企業(yè)四化建設(shè)是哪四化?10、湯總在20xx年年會(huì)上說的三個(gè)共同體是?11、湯總說的“卓越企業(yè)”是指?12、成功的三三三定律是?共計(jì)5道題：競(jìng)猜禮品：紙巾、抱枕、頭枕、毛巾、洗發(fā)露、關(guān)于禮品：可以發(fā)調(diào)查問卷，統(tǒng)計(jì)大家希望得到什么樣的禮品C:抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)(去掉)三個(gè)壽星紀(jì)念：定制水杯、抱枕、頭枕、相冊(cè)、盆景(護(hù)眼)、洗發(fā)露、沐浴露等(30元)二個(gè)快樂壽星獎(jiǎng)：50元購(gòu)物券、床單、被罩等(50元)一個(gè)幸運(yùn)壽星獎(jiǎng)：被抽到的同事給父(母)親電話聊天后，表達(dá)對(duì)父母養(yǎng)育之恩的感激，并且該員工將獲得精美禮品一份，該員工的父(母)親也將獲贈(zèng)50元充值話費(fèi)8、員工生日會(huì)滿意度調(diào)查環(huán)節(jié)：抽到的壽星填寫滿意度調(diào)查，并對(duì)生日會(huì)提出建議員工生日的策劃方案14一、活動(dòng)目的：為了提高員工的積極性，體現(xiàn)公司對(duì)員工人性化的管理和關(guān)懷，讓員工有家般的溫暖！同時(shí)為員工提供一個(gè)良好的溝通交流平臺(tái)，進(jìn)而保持良好的工作心態(tài)，與喜悅共同成長(zhǎng)和發(fā)展、二、活動(dòng)時(shí)間：xxx三、所有本月生日員工包水餃活動(dòng)，主要是讓大家體會(huì)一下干活的樂趣，互相分工，由人力行政部錄像、餐廳做5個(gè)菜、水餃每人自助去盛、四、活動(dòng)組織：xxx五、壽星：xxx六、活動(dòng)流程：第一項(xiàng)：主持人開場(chǎng)白各位領(lǐng)導(dǎo)各位同事，大家下午好！在這鮮花怒放，百鳥爭(zhēng)鳴的季節(jié)里，在這喜慶的節(jié)日里，在這歡聚的時(shí)刻，迎來我們公司20xx年6月份的員工生日、首先請(qǐng)?jiān)试S我代表人力行政部為6月份和的壽星們送上深深的祝福、今天我們大家一起慶祝壽星們的生日，讓我們點(diǎn)燃生日的蠟燭，唱起生日的贊歌，讓壽星們?cè)诟杪曋性S下20xx年的愿望！并送上我們最美好的祝福！接下來我們一起來分享生日甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗！祝愿壽星們歲歲年年祥和平安，永遠(yuǎn)年輕，開心永恒、并祝愿壽星們?cè)谑聵I(yè)和生活上一帆風(fēng)順，前景美好，好運(yùn)連連！相信今天我們大家的歌聲和笑語，將伴隨你們度過一個(gè)難忘的生日！第二項(xiàng)：由主持人宣布本月過生日員工名單第三項(xiàng)：人力行政部送上生日祝福歌祝你生日快樂讓我們緊銜一句祝福把她送到你的身邊讓她在你的身邊萌芽茁長(zhǎng)讓她長(zhǎng)成一顆顆晶亮的星星在你的天空飛揚(yáng)黃昏用黑色渲染行者的雙眼而我們的祝福會(huì)讓星星把你的旅途照亮象燭芒守護(hù)你的今宵漫天星子會(huì)讓你的每一個(gè)晝夜閃爍金光我們的祝福是那潺潺的星光的流水流過你的明眸、你的皓齒流到你的心上讓我們深切的一句祝福成為祝福中最真摯的一個(gè)字最耀眼的一個(gè)詞最感人的一句話在你的耳畔飄蕩讓我們的祝福成為你的影子讓我們最真純的心愿伴你在時(shí)空的隧道流浪祝你：生日快樂！第四項(xiàng)：上蛋糕、關(guān)燈、一起唱生日歌、壽星吹蠟燭、1、先由大家共同在蛋糕上插上蠟燭、2、壽星都戴上生日帽、3、全體共同唱生日快樂歌、4、壽星許愿、吹蠟燭、5、分享蛋糕，合影留念、第五項(xiàng)：請(qǐng)各部門領(lǐng)導(dǎo)送上祝福賀卡第六項(xiàng)：由劉鐘鴻副總講話，放抒情的音樂（溫暖人心的音樂）今天我們所有的祝福和問候，相信我們的壽星都收下了、是友情和關(guān)愛讓我們相聚相濟(jì)，一起渡過這段難忘的時(shí)光；是達(dá)博加瑞公司提供這樣一個(gè)平臺(tái)，讓我們彼此相識(shí)相知，讓我們記住這個(gè)快樂和充滿溫情的生日會(huì)，把真摯的友情如高山流水般永遠(yuǎn)流淌在我們心田；讓我們的友誼跟隨著工作升華，讓陽光燦爛的日子永遠(yuǎn)伴隨我們生命的每一天！讓我們?cè)僖淮巫８坌莻冊(cè)谖磥淼臍q月里，風(fēng)調(diào)雨順，歲歲平安！第七項(xiàng)：全體員工開始就餐，就餐過程中進(jìn)行同時(shí)進(jìn)行以下游戲、員工就餐時(shí)還與平時(shí)就餐的形式相同，大家都用自己的餐具去盛菜，餐廳會(huì)做出5個(gè)菜與水餃，桌子可以拼成6人桌，提前分好桌次和人員、第八項(xiàng)：小游戲"擊鼓傳花、卡拉OK"七、最后放音樂《相親相愛一家人》，全體共同唱這首歌，結(jié)束！備注：壽星在自己陽歷生日當(dāng)天有當(dāng)總經(jīng)理的特權(quán)、八、預(yù)算1、蛋糕1個(gè)：200元2、礦泉水3提：60元3、跳繩1條：20元4、禮物（7人過生日）：400元5、總經(jīng)理袖章（2個(gè)）：206、水果（西瓜4個(gè)）：100元7、搟面杖2個(gè)：6元8、面板2個(gè)：50元9、雞毛毽子4個(gè)：10元10、生日賀卡10個(gè)：30元11、呼啦圈1個(gè)：30以上費(fèi)用合計(jì)：926元、1、排骨燉豆角2、紅燒肉3、黃瓜炒雞蛋4、東北大拉片5、涼拌豆腐絲：6、72瓶（3筐）：180元以上費(fèi)用合計(jì)：1400元以上兩大項(xiàng)費(fèi)用總計(jì)：2