杭師大就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：[用人單位全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[用人單位地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]乙方（畢業(yè)生）：姓名：[畢業(yè)生姓名]性別：[畢業(yè)生性別]身份證號(hào)碼：[身份證號(hào)碼]地址：[畢業(yè)生聯(lián)系地址]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]鑒于乙方為杭州師范大學(xué)（以下簡(jiǎn)稱"杭師大"）[專業(yè)名稱]專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生，已完成相關(guān)學(xué)業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷證書，具備就業(yè)條件。甲方經(jīng)招聘程序，同意錄用乙方。雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，就乙方到甲方就業(yè)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議標(biāo)的物或服務(wù)具體描述1.乙方同意按照本協(xié)議約定及甲方要求，于[報(bào)到時(shí)間]到甲方[工作崗位名稱]崗位工作，擔(dān)任[具體職務(wù)]。工作地點(diǎn)為[工作地點(diǎn)詳細(xì)地址]。2.乙方在甲方工作期間，應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，完成甲方交付的工作任務(wù)。工作內(nèi)容包括但不限于[詳細(xì)列舉工作任務(wù)及職責(zé)范圍]。3.甲方將為乙方提供符合國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境、必要的工作條件及勞動(dòng)保護(hù)用品。甲方將按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，保障乙方依法享受各項(xiàng)福利待遇。二、雙方權(quán)利義務(wù)（一）甲方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要及乙方工作表現(xiàn)，對(duì)乙方的工作崗位、工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)等進(jìn)行合理調(diào)整，但應(yīng)提前[通知期限]書面通知乙方。有權(quán)按照甲方的規(guī)章制度對(duì)乙方進(jìn)行管理和考核，若乙方違反甲方規(guī)章制度或未能達(dá)到工作要求，甲方有權(quán)按照規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定及國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供工作崗位，按時(shí)足額支付乙方工資報(bào)酬。乙方試用期工資為[試用期月工資金額]元/月，試用期滿后，甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及崗位需求確定乙方的工資待遇，工資構(gòu)成包括[詳細(xì)列舉工資構(gòu)成項(xiàng)目]，乙方的工資發(fā)放時(shí)間為每月[具體發(fā)薪日期]。為乙方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)，幫助乙方提升專業(yè)技能和綜合素質(zhì)，以適應(yīng)工作需要。在乙方符合甲方要求且雙方簽訂正式勞動(dòng)合同后，按照國(guó)家及地方相關(guān)規(guī)定，為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金的繳納手續(xù)。按照國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)議約定，保障乙方依法享受各項(xiàng)福利待遇，包括但不限于帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期，以及甲方提供的其他福利政策。（二）乙方權(quán)利義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)要求甲方按照本協(xié)議約定提供工作崗位、工作條件及勞動(dòng)保護(hù)用品，按時(shí)足額支付工資報(bào)酬，并依法享受各項(xiàng)福利待遇。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排、管理方式等提出合理建議和意見，若甲方的要求或安排違反法律法規(guī)或本協(xié)議約定，乙方有權(quán)拒絕并要求甲方改正。在試用期內(nèi)，乙方有權(quán)提前[試用期提前通知期限]天書面通知甲方解除本協(xié)議；試用期滿后，乙方有權(quán)提前[正式期提前通知期限]天書面通知甲方解除本協(xié)議，但應(yīng)按照法律法規(guī)及本協(xié)議約定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。2.義務(wù)按照本協(xié)議約定及甲方要求，按時(shí)到崗工作，遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作紀(jì)律，保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露甲方的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息、客戶信息等。未經(jīng)甲方書面同意，乙方在工作期間及離職后[保密期限]年內(nèi)，不得在與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位工作或從事與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的業(yè)務(wù)。如實(shí)向甲方提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證書、資格證書等相關(guān)資料，保證所提供資料的真實(shí)性和完整性。若乙方提供虛假資料，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。在簽訂本協(xié)議后，乙方應(yīng)及時(shí)將就業(yè)協(xié)議書提交給杭師大就業(yè)指導(dǎo)中心，并按照學(xué)校要求辦理相關(guān)就業(yè)手續(xù)。若因乙方原因?qū)е挛茨馨磿r(shí)畢業(yè)或無法取得相應(yīng)學(xué)歷證書，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，乙方應(yīng)承擔(dān)由此給甲方造成的損失。在試用期內(nèi)，乙方應(yīng)積極展示自己的工作能力和專業(yè)水平，努力適應(yīng)工作崗位要求。若乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定及甲方要求，參加甲方組織的培訓(xùn)和考核，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。三、違約條款1.若甲方違反本協(xié)議約定，未按照規(guī)定為乙方提供工作崗位、支付工資報(bào)酬、繳納社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金等，乙方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。同時(shí)，甲方應(yīng)按照本協(xié)議約定及法律法規(guī)的規(guī)定，承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失。2.若乙方違反本協(xié)議約定，未按時(shí)到崗工作、未履行崗位職責(zé)、違反甲方規(guī)章制度或泄露甲方商業(yè)秘密等，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。乙方應(yīng)按照本協(xié)議約定及法律法規(guī)的規(guī)定，向甲方支付違約金。違約金的金額為乙方[違約賠償金額計(jì)算方式，如乙方在甲方工作未滿一年，違約金為乙方三個(gè)月工資總額；工作滿一年未滿兩年，違約金為乙方兩個(gè)月工資總額等]工資總額。若乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方還應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額以甲方實(shí)際遭受的損失為準(zhǔn)。3.若乙方在簽訂本協(xié)議后，又與其他用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議或自行就業(yè)，導(dǎo)致無法與甲方簽訂正式勞動(dòng)合同，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金。違約金的金額為乙方[違約賠償金額計(jì)算方式，如乙方在甲方工作未滿一年，違約金為乙方三個(gè)月工資總額；工作滿一年未滿兩年，違約金為乙方兩個(gè)月工資總額等]工資總額。同時(shí)，乙方應(yīng)賠償甲方因此遭受的損失，包括但不限于招聘費(fèi)用、培訓(xùn)費(fèi)用、因乙方違約導(dǎo)致的業(yè)務(wù)損失等。4.若乙方未能按照本協(xié)議約定及甲方要求參加培訓(xùn)或考核，或在培訓(xùn)及考核中未達(dá)到要求，甲方有權(quán)要求乙方重新參加培訓(xùn)或考核，若乙方仍未通過，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。違約責(zé)任按照本協(xié)議約定及法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。四、爭(zhēng)議解決1.本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、其他條款1.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式三份，甲方執(zhí)一份，乙方執(zhí)一份，杭師大就業(yè)指導(dǎo)中心執(zhí)一份。2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。補(bǔ)充協(xié)議內(nèi)容與本協(xié)議不一