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文檔簡介

2025解除勞動合同范本AA本合同（以下簡稱“本合同”）由以下雙方于年月日在省市簽訂：甲方（用人單位）：名稱：地址：法定代表人：聯絡方式：乙方（勞動者）：姓名：性別：身份碼：聯絡方式：地址：鑒于雙方已簽訂編號為的《勞動合同》，根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，經甲乙雙方平等協商，就解除勞動關系事宜達成如下協議：第一條合同編號與簽訂信息本合同編號為，簽訂地點為，簽訂時間為年月日。第二條合同解除依據甲乙雙方一致同意，依據《中華人民共和國勞動合同法》第條第款的規定，于年月日正式解除雙方于年月日簽訂的《勞動合同》（以下簡稱“原合同”）。解除勞動合同的原因為：（此處填寫解除原因，例如：協商一致解除、勞動合同期滿、用人單位解除勞動合同、勞動者解除勞動合同等）。第三條解除方式甲乙雙方同意，勞動關系自本合同簽署之日起正式解除。雙方不再承擔原合同項下的權利義務，包括但不限于勞動報酬、社會保險、福利待遇等內容。第四條經濟補償根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律法規的規定，甲方應向乙方支付經濟補償金，具體金額為人民幣元（大寫：元整）。該經濟補償金應在本合同簽署之日起日內支付完畢。第五條社會保險與公積金甲方應按法律法規的規定，為乙方辦理社會保險和住房公積金的停繳手續，并確保相關手續的合法性及完整性。如需乙方配合提供材料，乙方應予以協助。第六條工作交接乙方應于本合同簽署之日起日內完成所有工作交接，并將所有與工作相關的文件、物品及資料歸還甲方。甲方應協助乙方完成工作交接，并在乙方完成交接后出具書面確認函。第七條保密義務與競業限制乙方承諾，自本合同簽署之日起，仍然遵守原合同中關于保密義務和競業限制的相關約定，不得泄露甲方的商業秘密、技術秘密或其他confidentialinformation，并不得從事與甲方相同或相似的業務活動。第八條甲方的權利與義務甲方應在約定時間內支付經濟補償金及相關費用，不得無故拖延或拒絕。甲方應依法為乙方辦理社會保險、公積金等轉移手續。甲方有權要求乙方配合完成工作交接及其他相關事宜。第九條乙方的權利與義務乙方有權獲得本合同約定的經濟補償金及相關費用。乙方應按照約定完成工作交接，并歸還所有屬于甲方的物品及資料。乙方應遵守保密義務和競業限制約定，不得損害甲方的合法權益。第十條不可抗力如因不可抗力導致本合同無法履行，雙方應及時協商解決，并采取必要措施減少損失。不可抗力包括但不限于自然災害、戰爭、政府行為等。第十一條爭議解決因本合同的履行發生爭議，甲乙雙方應通過友好協商解決。協商不成的，任何一方均可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或向有管轄權的人民法院提起訴訟。第十二條其他條款本合同未盡事宜，依照相關法律法規及原合同約定執行。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。本合同一式份，甲乙雙方各執份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：法定代表人或授權代表簽字：日期：年月日乙方（簽字）：日期：

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