老人就業(yè)協(xié)議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號(hào)碼：________________地址：____________________聯(lián)系方式：________________鑒于乙方已達(dá)到法定退休年齡，但因個(gè)人意愿仍希望繼續(xù)從事一定工作，甲方因工作需要，同意聘用乙方。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的基礎(chǔ)上，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方為甲方提供勞務(wù)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自____年__月__日起生效，至____年__月__日終止。協(xié)議期滿，雙方如無異議，則自動(dòng)延續(xù)____年。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)（一）工作內(nèi)容乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任________________崗位（工種）工作，具體工作內(nèi)容為：1.完成甲方安排的日常工作任務(wù)，包括但不限于[列舉具體工作任務(wù)1]、[列舉具體工作任務(wù)2]等；2.協(xié)助甲方處理[具體相關(guān)事務(wù)]，提供必要的建議和支持；3.根據(jù)甲方業(yè)務(wù)發(fā)展和實(shí)際需求，完成其他臨時(shí)性或階段性工作任務(wù)。（二）工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為____________________。甲方因業(yè)務(wù)需要變更工作地點(diǎn)的，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。三、工作時(shí)間和休息休假（一）工作時(shí)間1.乙方實(shí)行[工作時(shí)間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制、不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制]。2.如實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制，乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)。甲方因工作需要安排乙方延長工作時(shí)間或在節(jié)假日加班的，應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)用。3.如實(shí)行不定時(shí)工作制或綜合計(jì)算工時(shí)工作制，甲方應(yīng)報(bào)經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn)，并按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。（二）休息休假1.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假等帶薪休假權(quán)利。具體休假天數(shù)和安排按照國家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.乙方因個(gè)人原因需要請(qǐng)假的，應(yīng)提前[X]天向甲方提出書面申請(qǐng)，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。請(qǐng)假期間，乙方不享受工資待遇。四、勞動(dòng)報(bào)酬（一）勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)甲方按照以下方式向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬：1.乙方的月工資為人民幣_(tái)_____元（大寫______元整）。工資發(fā)放時(shí)間為每月______日。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，可在本協(xié)議約定的工資基礎(chǔ)上給予乙方適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金或績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)金或績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)的具體發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和方式由甲方制定并通知乙方。（二）加班工資如乙方在工作期間存在加班情況，甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定向乙方支付加班工資。加班工資的計(jì)算基數(shù)為乙方的月工資標(biāo)準(zhǔn)。（三）工資調(diào)整甲方有權(quán)根據(jù)自身經(jīng)營狀況、乙方工作表現(xiàn)以及當(dāng)?shù)毓べY水平等因素，對(duì)乙方的工資進(jìn)行調(diào)整。甲方調(diào)整乙方工資的，應(yīng)提前[X]天書面通知乙方。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇（一）社會(huì)保險(xiǎn)乙方已達(dá)到法定退休年齡，甲方無需為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。乙方應(yīng)自行承擔(dān)其在工作期間可能產(chǎn)生的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用及相關(guān)責(zé)任。（二）福利待遇1.甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)條件。2.乙方享有與甲方其他員工同等的培訓(xùn)、晉升、評(píng)優(yōu)等機(jī)會(huì)。甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和能力，為乙方提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展支持和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。3.甲方可根據(jù)自身實(shí)際情況，為乙方提供其他福利待遇，如節(jié)日福利、生日福利等。具體福利待遇標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放方式由甲方制定并通知乙方。六、雙方的權(quán)利和義務(wù)（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)根據(jù)本協(xié)議的約定，要求乙方按照甲方的工作安排和要求完成工作任務(wù)。有權(quán)對(duì)乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行監(jiān)督、檢查和考核，并根據(jù)考核結(jié)果對(duì)乙方進(jìn)行獎(jiǎng)懲。有權(quán)根據(jù)自身經(jīng)營狀況和工作需要，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容、工作地點(diǎn)、工作時(shí)間等，但應(yīng)提前通知乙方并協(xié)商一致。2.義務(wù)按照本協(xié)議的約定，按時(shí)足額向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品，保障乙方的人身安全和健康。按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展支持。尊重乙方的人格尊嚴(yán)和勞動(dòng)權(quán)益，不得歧視、虐待或侮辱乙方。（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)1.權(quán)利有權(quán)按照本協(xié)議的約定，獲得勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇。有權(quán)要求甲方為其提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)用品。有權(quán)對(duì)甲方的工作安排和管理提出意見和建議。有權(quán)享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假等帶薪休假權(quán)利。2.義務(wù)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，誠實(shí)守信，履行本協(xié)議約定的各項(xiàng)義務(wù)。按照甲方的工作安排和要求，認(rèn)真完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量和效率。保守甲方的商業(yè)秘密和工作機(jī)密，不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)信息、技術(shù)秘密、客戶資料等。愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn)和設(shè)備，合理使用并妥善保管，如因乙方原因造成甲方財(cái)產(chǎn)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。接受甲方的監(jiān)督、檢查和考核，積極配合甲方的工作管理。七、保密條款（一）保密范圍乙方應(yīng)對(duì)在工作過程中知悉的甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息、財(cái)務(wù)信息等所有信息予以保密。未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用上述信息。（二）保密期限本條款的保密期限為自本協(xié)議生效之日起____年。協(xié)議期滿后，乙方仍應(yīng)履行保密義務(wù)。（三）違約責(zé)任如乙方違反本保密條款，應(yīng)向甲方支付違約金人民幣_(tái)_____元（大寫______元整）。如乙方的違約行為給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。甲方有權(quán)依法追究乙方的法律責(zé)任。八、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在工作過程中完成的發(fā)明創(chuàng)造、作品、技術(shù)成果等知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)積極配合甲方申請(qǐng)相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)，并提供必要的協(xié)助和支持。九、協(xié)議的變更、解除和終止（一）協(xié)議的變更1.本協(xié)議履行期間，如遇國家法律法規(guī)、政策調(diào)整或其他不可抗力因素導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商變更本協(xié)議相關(guān)條款。2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面形式變更本協(xié)議的內(nèi)容。變更后的協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。（二）協(xié)議的解除1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以書面形式解除本協(xié)議。協(xié)議解除后，雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定辦理相關(guān)手續(xù)，結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬和其他費(fèi)用。2.如乙方有下列情形之一的，甲方有權(quán)解除本協(xié)議：在試用期間被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；本協(xié)議約定的其他解除情形。3.如甲方有下列情形之一的，乙方有權(quán)解除本協(xié)議：未按照本協(xié)議的約定按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的，或者甲方違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及乙方人身安全的；本協(xié)議約定的其他解除情形。（三）協(xié)議的終止1.本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)，本協(xié)議自動(dòng)終止。2.乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的，本協(xié)議終止。3.乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的，本協(xié)議終止。4.甲方被依法宣告破產(chǎn)、被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者決定提前解散的，本協(xié)議終止。（四）通知和手續(xù)辦理1.甲乙雙方任何一方要求變更、解除或終止本協(xié)議的，應(yīng)提前[X]天書面通知對(duì)方。通知應(yīng)以書面形式送達(dá)對(duì)方指定的地址或電子郵箱，并保留送達(dá)憑證。2.協(xié)議解除或終止后，甲方應(yīng)在[X]個(gè)工作日內(nèi)為乙方辦理工作交接手續(xù)，并結(jié)清乙方的勞動(dòng)報(bào)酬、加班工資、獎(jiǎng)金等費(fèi)用。乙方應(yīng)在辦理工作交接手續(xù)時(shí)，將甲方提供的財(cái)物、文件資料等返還甲方。十、違約責(zé)任（一）甲方違約責(zé)任1.如甲方未按照本協(xié)議的約定按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的，每逾期一日，應(yīng)按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。2.如甲方未按照本協(xié)議的約定為乙方提供必要的工作條件或勞動(dòng)保護(hù)用品，導(dǎo)致乙方人身受到傷害或財(cái)產(chǎn)受到損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。3.如甲方違反本協(xié)議的其他約定，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。（二）乙方違約責(zé)任1.如乙方未按照本協(xié)議的約定完成工作任務(wù)，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)全部賠償責(zé)任。2.如乙方違反本協(xié)議的保密條款或知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬條款，應(yīng)按照本協(xié)議的約定向甲方支付違約金，并承擔(dān)全部賠償責(zé)任。3.如乙方違反本協(xié)議的其他約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。十一、爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十二、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方協(xié)商補(bǔ)充約定，