超齡員工勞動合同協議書

甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于乙方已超過法定退休年齡，甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，根據《中華人民共和國民法典》等相關法律法規，就乙方為甲方提供勞務事宜達成如下協議：一、工作內容及工作地點1.乙方同意在甲方____________________崗位，從事____________________工作。2.乙方的工作地點為____________________。二、工作時間和休息休假1.甲方實行____________________工時制度，乙方應遵守甲方的工時制度規定。2.乙方享有國家規定的法定節假日休息權利，甲方可根據實際工作情況安排乙方調休或給予相應補貼。三、勞務報酬1.甲方每月以貨幣形式支付乙方勞務報酬，具體金額為人民幣______元。2.勞務報酬發放時間為每月______日。如遇節假日或特殊情況，甲方可提前或順延發放。四、福利待遇1.甲方為乙方購買商業意外保險，以保障乙方在工作期間因意外導致的傷害。2.乙方可享受甲方提供的與工作相關的其他福利待遇，如______（如有）。五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護1.甲方為乙方提供必要的勞動保護用品，按照國家有關規定和工作崗位需要，采取有效的安全防護措施，保障乙方在工作過程中的安全與健康。2.甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。六、合同期限本協議自______年______月______日起至______年______月______日止。協議期滿，雙方如無異議，則本協議自動延續______年。七、協議的解除與終止1.經甲乙雙方協商一致，可以解除本協議。2.若乙方出現以下情形之一，甲方有權立即解除本協議：-嚴重違反甲方規章制度的；-嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；-被依法追究刑事責任的。3.本協議期滿或雙方約定的終止條件出現，本協議即行終止。八、保密條款1.乙方對在工作過程中知悉的甲方商業秘密、技術秘密及其他機密信息負有保密義務，未經甲方書面同意，不得向任何第三方披露或使用。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起______年。九、違約責任1.若甲方未按照本協議約定支付勞務報酬或提供相應福利待遇，應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。2.若乙方違反本協議約定的保密義務或擅自解除協議，應向甲方支付違約金人民幣______元；如給甲方造成損失的，還應承擔相應的賠償責任。十、爭議解決甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協議未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________法定代表人或授權代表（簽字）：______簽訂