約定離職協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于乙方提出離職申請，經雙方友好協商，就乙方離職相關事宜達成如下協議：一、離職原因乙方因個人發展規劃，向甲方提出離職申請，經雙方協商一致，同意乙方于____年__月__日離職。二、工作交接1.乙方應在離職前完成工作交接，確保工作的順利過渡。工作交接內容包括但不限于：未完成的工作任務及進展情況說明；工作中使用的文件、資料、數據、鑰匙、辦公用品等的交接；與客戶、供應商等相關業務聯系人的信息交接；其他與工作相關的重要事項交接。2.甲方應指定專人負責與乙方進行工作交接，并在乙方完成工作交接后，對交接內容進行確認，簽署工作交接清單。工作交接清單應包括交接的具體內容、交接時間、交接雙方簽字等信息。三、薪資及福利待遇1.薪資結算甲方應按照乙方實際出勤天數及公司薪資制度，結算乙方離職前的工資。工資結算至____年__月__日。乙方應在離職前辦理好工資結算手續，甲方應在乙方辦理完離職手續后的____個工作日內，將工資支付至乙方指定的銀行賬戶。2.福利待遇乙方離職時，甲方應按照國家法律法規及公司規定，為乙方辦理社會保險和住房公積金減員手續，相關費用繳納至____年__月__日。乙方享有但不限于年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定福利待遇，按照實際出勤天數及公司規定進行折算。四、保密及競業限制1.保密條款乙方在甲方工作期間，知悉甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息等機密信息（以下統稱"保密信息"）。乙方承諾在離職后，仍應對保密信息予以保密，不得向任何第三方披露、使用或允許第三方使用保密信息。保密期限為自本協議生效之日起____年。本條款的保密信息范圍包括但不限于：甲方的業務計劃、營銷策略、財務狀況、技術方案、產品設計、客戶名單、供應商信息等；甲方內部的管理文件、會議紀要、工作流程、人事信息等；甲方尚未公開的項目信息、研發成果、商業秘密等；其他與甲方業務相關的機密信息。2.競業限制條款鑒于乙方在甲方擔任的工作崗位及所接觸的機密信息，乙方同意在離職后____年內，不得在與甲方有競爭關系的單位工作或提供服務。競爭關系單位包括但不限于：與甲方從事相同或類似業務的單位；向甲方客戶提供相同或類似產品或服務的單位；與甲方存在直接競爭關系的其他單位。乙方在競業限制期間，甲方應按照競業限制協議的約定，向乙方支付競業限制經濟補償。經濟補償標準為乙方離職前月平均工資的____%，按月支付，支付時間為每月的____日。若乙方違反競業限制約定，應向甲方支付違約金，違約金金額為乙方離職前月平均工資的____倍。同時，乙方應返還甲方已支付的競業限制經濟補償，并賠償甲方因此遭受的全部損失。五、知識產權歸屬乙方在甲方工作期間，因履行工作職責所產生的知識產權，包括但不限于專利、商標、著作權、商業秘密等，歸甲方所有。乙方應積極配合甲方辦理相關知識產權的申請、登記、維護等手續，并提供必要的協助。六、雙方權利與義務1.甲方權利與義務甲方有權要求乙方按照本協議的約定，完成工作交接、遵守保密及競業限制條款等。甲方應按照本協議的約定，及時結算乙方工資、辦理社會保險和住房公積金減員手續、支付競業限制經濟補償等。甲方應為乙方辦理離職手續提供必要的協助和支持，包括但不限于出具離職證明、辦理工作交接手續等。2.乙方權利與義務乙方有權要求甲方按照本協議的約定，支付工資、辦理社會保險和住房公積金減員手續、支付競業限制經濟補償等。乙方應按照本協議的約定，完成工作交接、遵守保密及競業限制條款等。乙方應在離職后，按照國家法律法規及公司規定，辦理相關離職手續，包括但不限于歸還公司財物、辦理工作交接手續、辦理社會保險和住房公積金減員手續等。七、違約責任1.若甲方未按照本協議的約定，支付乙方工資、辦理社會保險和住房公積金減員手續、支付競業限制經濟補償等，每逾期一日，應按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。逾期超過____日的，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付全部未支付款項及違約金。2.若乙方未按照本協議的約定，完成工作交接、遵守保密及競業限制條款等，應向甲方支付違約金，違約金金額為乙方離職前月平均工資的____倍。同時，乙方應返還甲方已支付的競業限制經濟補償，并賠償甲方因此遭受的全部損失。3.任何一方違反本協議的其他條款，應向對方支付違約金，違約金金額為人民幣____元。同時，違約方應賠償對方因此遭受的全部損失。八、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________法定代表人（簽字）：________________簽訂日期：____年__月__日乙方（簽字）：