老師入職協議書?甲方（聘用單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系電話：________________乙方（受聘教師）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系電話：________________鑒于甲方為依法設立并合法存續的教育機構，乙方具備教育教學相關資質和能力，雙方經友好協商，就乙方入職甲方擔任教師事宜，依據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規，達成如下協議：一、協議期限本協議自____年__月__日起生效，至____年__月__日終止。協議期滿前，雙方如無異議，則自動延續____年。二、工作崗位及內容1.工作崗位：乙方擔任甲方[具體學科]教師，授課年級為[具體年級]。2.工作內容按照甲方教學計劃和課程安排，認真備課、授課，完成規定的教學任務，確保教學質量達到甲方要求。負責學生作業的批改與輔導，定期組織學業水平測試，分析學生學習情況，針對學生個體差異提供個性化教學建議。積極參與甲方組織的教研活動，與其他教師共同探討教學方法和課程改革，不斷提高教學水平。協助甲方做好學生管理工作，關注學生的思想動態和身心健康，及時與家長溝通學生的學習情況。三、工作時間及地點1.工作時間乙方每周工作[X]天，具體工作時間為[開始時間][結束時間]。甲方可根據教學需要，合理安排乙方的工作時間和課程進度，但應確保乙方每周至少有[X]天連續休息時間。2.工作地點：甲方學校所在地[詳細地址]。如因教學需要，甲方有權安排乙方到其他教學點授課，乙方應予以配合。四、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬乙方的月工資為人民幣[X]元。此工資為稅前工資，甲方將按照國家法律法規代扣代繳個人所得稅。甲方根據乙方的教學質量、學生成績提升情況及家長反饋等因素，每學期末對乙方進行績效考核。績效考核結果優秀的，甲方將給予乙方獎金人民幣[X]元；績效考核結果合格的，乙方享受正常工資待遇；績效考核結果不合格的，甲方有權視情況扣減乙方部分工資或調整乙方工作崗位。2.支付方式甲方于每月[具體日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。如遇節假日或休息日，則提前至最近的工作日支付。乙方應在收到工資后及時核對工資數額，如有異議應在收到工資后的[X]個工作日內書面通知甲方，甲方將在收到通知后的[X]個工作日內進行核實并予以答復。五、福利待遇1.社會保險：甲方按照國家和地方有關規定，為乙方繳納養老、醫療、失業、工傷和生育保險，乙方應予以配合提供必要的個人信息。2.住房公積金：甲方按照乙方工資的一定比例為乙方繳納住房公積金，具體比例按照當地住房公積金管理部門的規定執行。3.帶薪休假乙方享有國家規定的法定節假日、年假、婚假、產假、陪產假、喪假等帶薪休假權利。乙方累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。年休假在1個年度內可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。確因工作需要不能安排乙方休年假的，經乙方本人同意，可以不安排乙方休年假，但甲方應按照乙方日工資收入的300%支付未休年假工資報酬。4.培訓與發展：甲方為乙方提供專業培訓和發展機會，幫助乙方提升教學能力和職業素養。乙方應積極參加甲方組織的各類培訓活動，培訓期間的交通、食宿等費用按照甲方相關規定執行。六、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權根據國家法律法規、學校規章制度及教學實際情況，對乙方的工作進行監督、檢查和指導。有權根據學校發展需要和乙方工作表現，調整乙方的工作崗位、工作內容或工作地點，但應提前[X]天書面通知乙方。有權按照本協議約定及學校績效考核制度，對乙方的工作績效進行考核，并根據考核結果給予相應的獎懲。2.義務按照本協議約定，按時足額支付乙方勞動報酬及福利待遇。為乙方提供必要的教學工作條件，包括教學設備、教材、教案等，并確保教學設施設備的正常運行。尊重乙方的教學自主權，不得干涉乙方正常的教學活動，但有權對教學質量進行監督和評估。根據乙方的工作表現和需求，為乙方提供必要的培訓和職業發展機會，幫助乙方提升專業能力。（二）乙方權利與義務1.權利有權按照本協議約定，獲得勞動報酬及福利待遇。有權要求甲方提供必要的教學工作條件和支持，以保障教學工作的順利開展。有權對甲方的教學管理工作提出意見和建議，參與學校的民主管理。在試用期內，有權提前[X]天書面通知甲方解除本協議；試用期滿后，有權提前[X]天書面通知甲方解除本協議，但應按照甲方規定辦理工作交接手續。2.義務遵守國家法律法規、教育行業規范及甲方的各項規章制度，誠實守信，勤勉盡責，維護甲方的良好形象和聲譽。按照本協議約定的工作崗位和內容，認真履行工作職責，完成教學任務，保證教學質量。尊重學生的人格尊嚴和個性差異，關愛學生的身心健康，不得歧視、體罰或變相體罰學生。保守甲方的商業秘密和教學機密，包括但不限于教學計劃、課程內容、學生信息等，未經甲方書面同意，不得向任何第三方泄露。積極參加甲方組織的培訓、教研活動及其他工作安排，不斷提高自身的教學水平和綜合素質。乙方應按照甲方要求，定期向甲方提交教學工作總結、學生成績分析報告等相關材料。七、保密條款1.乙方應對在工作過程中知悉的甲方商業秘密、教學機密及學生個人信息等予以保密。未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用上述信息。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[X]年。即使本協議終止或解除，乙方仍應履行保密義務。3.如乙方違反保密條款，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。如損失難以計算，違約金數額不低于乙方在違約行為發生前一年從甲方獲得的勞動報酬總額。八、知識產權歸屬1.乙方在履行本協議過程中所創作的教學資料、教案、課件、試題等作品的知識產權歸甲方所有。乙方應協助甲方辦理相關知識產權登記手續，并提供必要的證明文件。2.未經甲方書面同意，乙方不得將上述作品用于任何與甲方教學無關的目的，也不得許可第三方使用或轉讓給第三方。3.乙方保證其交付給甲方的教學作品不存在任何知識產權糾紛或侵權行為，否則乙方應承擔全部法律責任，并賠償甲方因此遭受的損失。九、違約責任1.若甲方未按照本協議約定支付乙方勞動報酬或福利待遇，每逾期一天，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。如逾期超過[X]天，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付拖欠的勞動報酬、福利待遇及違約金。2.若乙方未按照本協議約定履行工作職責，導致教學質量下降、學生或家長投訴等不良后果，甲方有權視情節輕重扣減乙方工資、獎金或調整乙方工作崗位。如乙方的違約行為給甲方造成經濟損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。3.若乙方違反保密條款或知識產權歸屬條款，應按照本協議相關約定承擔違約責任。4.任何一方違反本協議其他條款的約定，應向對方支付違約金人民幣[X]元，并賠償對方因此遭受的全部損失。如違約行為導致本協議無法繼續履行或給對方造成重大損失的，違約方應承擔更嚴重的法律責任。十、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協議未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議。補