酒吧合作終止合同協議書

甲方：姓名：身份證號：聯系方式：地址：乙方：姓名：身份證號：聯系方式：地址：鑒于甲乙雙方于[合作起始日期]就[酒吧名稱]達成合作協議（以下簡稱“原合作協議”），現經雙方友好協商，一致同意終止該合作關系，特簽訂本合作終止合同協議書（以下簡稱“本協議”），以資共同遵守。一、合作終止事項甲乙雙方確認自[終止日期]起，原合作協議正式終止，雙方在酒吧合作項目中的一切權利和義務隨之終止。自該日起，任何一方不得以原合作關系為由向對方主張權利或要求履行相關義務。二、財產及債務處理1.財產分割-雙方共同對酒吧的現有財產進行清點核算，具體財產明細見附件[財產清單名稱]。經協商一致，酒吧內的固定資產（如裝修、設備等）歸[歸屬方]所有，[歸屬方]應于本協議簽訂之日起[X]個工作日內，向對方支付相應的財產補償款人民幣[X]元。-酒吧的流動資產（如庫存酒水、現金等）按照雙方原投資比例進行分配。庫存酒水由[接收方]接收，[接收方]應于本協議簽訂之日起[X]個工作日內，向對方支付相應的酒水折價款人民幣[X]元。現金部分在扣除酒吧運營所需支付的費用后，按照投資比例進行分配，于本協議簽訂之日起[X]個工作日內完成支付。2.債務承擔-經雙方共同確認，截至本協議簽訂之日，酒吧對外所負債務共計人民幣[X]元，具體債務明細見附件[債務清單名稱]。該債務由[承擔方]負責償還，另一方不承擔任何償還責任。-自本協議簽訂之日起，任何一方如因酒吧原合作期間的債務問題導致自身權益受損，有權向債務承擔方進行追償。三、員工安置1.雙方共同協商并確定酒吧員工的安置方案。截至[終止日期]，酒吧共有員工[X]名，具體員工名單見附件[員工名單名稱]。2.經與員工協商一致，[負責方]應按照國家法律法規及勞動合同的相關規定，妥善處理員工的工資結算、社保停繳、經濟補償等事宜。確保員工的合法權益得到保障，避免因員工問題引發任何糾紛或法律責任。四、知識產權及經營權處理1.酒吧所涉及的知識產權（包括但不限于商標、商號、品牌形象等）歸[歸屬方]所有。自本協議簽訂之日起，另一方不得再使用與酒吧相關的任何知識產權，不得從事與酒吧品牌相競爭的業務。2.自[終止日期]起，酒吧的經營權由[承接方]承接，承接方應自行辦理相關經營許可證的變更或延續手續，確保酒吧的正常經營。另一方不得干涉承接方的經營活動。五、保密條款雙方承諾，對于在合作期間及本協議簽訂過程中所知悉的對方商業秘密、技術秘密及其他機密信息（以下統稱“保密信息”）予以保密。未經對方書面同意，任何一方不得向第三方披露、使用或允許第三方使用該保密信息。本條款的保密期限為自本協議簽訂之日起[X]年。六、違約責任1.若一方違反本協議的任何條款，應向對方支付違約金人民幣[X]元，并賠償對方因此遭受的全部損失（包括但不限于直接損失、間接損失、律師費、訴訟費等）。2.如因不可抗力或政府行為等不可預見、不可避免的原因導致一方無法履行本協議的部分或全部義務，該方不承擔違約責任，但應及時通知對方并提供相關證明文件。七、爭議解決如雙方在本協議的履行過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（簽字/蓋章）：_________