拆遷用工合同協議書模板

拆遷用工合同協議書甲方（雇主）：姓名：____________________身份證號碼：________________聯系地址：________________聯系電話：________________乙方（雇員）：姓名：____________________身份證號碼：________________聯系地址：________________聯系電話：________________鑒于甲方承擔拆遷項目，需要雇傭乙方提供相關勞務，經雙方友好協商，依據《中華人民共和國民法典》等法律法規的規定，達成如下協議：一、工作內容及地點1.乙方負責在甲方指定的拆遷項目地點，按照甲方的要求完成拆遷相關工作，包括但不限于拆除建筑物、清理拆除現場的廢棄物等具體工作內容（詳細工作內容可另行附件說明）。2.工作地點為：____________________二、工作時間及期限1.工作時間：乙方應按照甲方的工作安排進行工作，原則上每天工作____小時，具體工作時間可根據拆遷項目的實際情況進行適當調整。甲方應保證乙方每周至少有一天的休息時間。2.工作期限：本合同自____年__月__日起生效，至拆遷項目結束且雙方工作交接完成之日終止。預計項目結束時間為____年__月__日，但因不可抗力或其他特殊原因導致項目延期的，本合同期限相應順延。三、勞動報酬及支付方式1.勞動報酬：乙方的勞動報酬按照以下第____種方式計算：-按工時計算，每工時報酬為____元，乙方每日工作____工時，每月工作____天，每月預計報酬為____元。最終報酬以實際工作工時為準進行結算。-按工作量計算，完成[具體工作量]的報酬為____元。乙方完成相應工作量后，經甲方驗收合格，按照該標準支付報酬。-固定月薪制，乙方每月工資為____元。2.支付方式：甲方應在每月____日前以貨幣形式將乙方上個月的勞動報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。如遇節假日，支付日期可順延至節假日后的第一個工作日。乙方應提供真實有效的銀行賬戶信息，因乙方賬戶信息錯誤導致支付失敗的，責任由乙方自行承擔。四、勞動保護和勞動條件1.甲方應為乙方提供必要的勞動保護用品，如安全帽、安全鞋、手套等，確保乙方在工作過程中的人身安全。乙方應正確佩戴和使用甲方提供的勞動保護用品。2.甲方應按照國家有關規定，合理安排乙方的工作任務，避免乙方從事過于繁重或危險的工作。如因工作需要乙方從事特殊工種作業，甲方應安排乙方進行相應的培訓，取得相關資質證書后方可上崗作業，培訓費用由甲方承擔。3.甲方應為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的工作環境，如在高溫、低溫、有毒有害等特殊工作環境下工作，甲方應按照國家有關規定給予乙方相應的勞動保護和補貼。五、社會保險和福利待遇1.甲方應按照國家和地方政府的規定，為乙方繳納各項社會保險，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應按照規定承擔個人應繳納的社會保險費用，由甲方從乙方的工資中代扣代繳。2.乙方在工作期間享有國家規定的法定節假日、年假、病假等福利待遇。具體休假辦法按照國家相關規定和甲方的規章制度執行。3.乙方在工作過程中發生工傷事故，甲方應負責及時送乙方就醫，并按照國家有關工傷保險的規定為乙方辦理工傷認定和理賠手續。因工傷事故導致乙方身體傷害或經濟損失的，按照工傷保險的相關規定進行處理；如因甲方原因導致乙方無法享受工傷保險待遇的，甲方應按照工傷保險待遇標準承擔相應的賠償責任。六、雙方的權利和義務（一）甲方權利和義務1.權利-有權要求乙方按照本合同約定和甲方的工作要求完成工作任務。-有權對乙方的工作進行監督、檢查和指導，對乙方不符合工作要求的行為提出批評和糾正意見。-有權根據拆遷項目的實際情況，調整乙方的工作崗位和工作內容，但應提前通知乙方，并確保調整后的工作崗位和工作內容不違反法律法規的規定和本合同的約定。2.義務-按照本合同約定按時足額支付乙方的勞動報酬。-為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的人身安全和健康。-按照國家有關規定為乙方繳納社會保險，保障乙方享受相應的社會保險待遇。-對乙方進行必要的工作培訓，使乙方具備完成工作任務所需的技能和知識。（二）乙方權利和義務1.權利-有權要求甲方按照本合同約定支付勞動報酬，享受相應的社會保險和福利待遇。-有權對甲方的工作安排提出合理的意見和建議。-在工作過程中，如發現安全隱患或其他可能危及自身安全的情況，有權停止工作，并及時向甲方報告。2.義務-遵守國家法律法規和甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排，認真履行工作職責，按時、按質、按量完成工作任務。-愛護甲方提供的工作設備和工具，妥善保管和使用，如因乙方原因造成設備和工具損壞或丟失的，乙方應承擔相應的賠償責任。-保守甲方的商業秘密和工作過程中知悉的其他機密信息，不得向任何第三方泄露。未經甲方書面同意，乙方不得將甲方的工作資料、文件等帶出工作場所。-積極參加甲方組織的安全培訓和教育活動，提高自身的安全意識和操作技能，在工作過程中嚴格遵守安全操作規程，確保自身安全和他人安全。七、合同的解除和終止1.合同的解除-經雙方協商一致，可以解除本合同。-若乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本合同：-在試用期內被證明不符合錄用條件的；-嚴重違反甲方的規章制度，給甲方造成重大損失的；-嚴重失職、營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；-被依法追究刑事責任的；-患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作的；-不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的。-若甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本合同：-未按照本合同約定支付勞動報酬的；-未依法為乙方繳納社會保險費的；-甲方的規章制度違反法律法規的規定，損害乙方權益的；-甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的。2.合同的終止-本合同期滿或雙方約定的工作任務完成，本合同自動終止。-因不可抗力或其他不可預見、不可避免的原因導致拆遷項目無法繼續進行，本合同終止。雙方應按照實際工作情況進行結算，互不承擔違約責任。八、違約責任1.若甲方未按照本合同約定按時足額支付乙方勞動報酬的，每逾期一天，應按照未支付金額的____%向乙方支付違約金。逾期超過____天的，乙方有權解除本合同，并要求甲方支付拖欠的勞動報酬及違約金。2.若乙方未按照本合同約定履行工作職責，給甲方造成損失的，乙方應按照損失的實際金額向甲方承擔賠償責任。乙方違反甲方的規章制度或保密義務，給甲方造成損失的，同樣應承擔相應的賠償責任。3.雙方違反本合同約定解除合同的，違約方應向對方支付違約金____元。違約金不足以彌補對方損失的，違約方還應繼續賠償對方的損失。九、爭議解決本合同在履行過程中如發生爭議，雙方應首先友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本