公司就業意向協議書?甲方（公司）：名稱：[公司全稱]法定代表人：[法定代表人姓名]地址：[公司地址]聯系方式：[聯系電話]乙方（員工）：姓名：[員工姓名]性別：[員工性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[常住地址]聯系方式：[聯系電話]鑒于乙方有意向畢業后到甲方工作，甲方也愿意在乙方符合相關條件的情況下錄用乙方，雙方經友好協商，達成如下就業意向協議：一、就業意向崗位及工作內容1.意向崗位：乙方期望在甲方擔任[具體崗位名稱]一職。2.工作內容：乙方將主要負責[詳細描述該崗位的工作職責，包括但不限于工作任務、工作目標、工作流程等]。具體工作內容可根據甲方的業務發展及工作安排進行合理調整，但應與本協議約定的崗位核心職責相符。二、工作地點乙方的工作地點為[具體工作地點]。如甲方因業務發展需要，合理調整乙方的工作地點，應提前通知乙方，并與乙方協商一致。三、就業協議期限本就業意向協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至[具體截止日期]。在有效期內，雙方應積極推進就業相關事宜，如乙方畢業后符合甲方錄用條件，雙方應簽訂正式勞動合同。四、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利根據公司的規章制度和業務需求，對乙方的工作表現進行考核和評價。在本協議有效期內，如發現乙方提供虛假信息或存在不符合錄用條件的情況，甲方有權解除本協議。2.義務向乙方如實介紹公司的基本情況、工作環境、薪酬待遇、職業發展機會等信息。在本協議有效期內，為乙方保留相應的就業崗位，并在乙方畢業后符合錄用條件時，優先與其簽訂正式勞動合同。按照國家法律法規及公司規定，為乙方提供必要的工作條件和勞動保護。（二）乙方權利與義務1.權利了解甲方公司的基本情況、工作環境、薪酬待遇、職業發展機會等信息。在本協議有效期內，根據自身情況自主決定是否與甲方簽訂正式勞動合同。2.義務向甲方如實提供個人簡歷、學習成績、獲獎情況等相關信息，保證所提供信息的真實性和完整性。在本協議有效期內，努力學習專業知識，提高自身綜合素質，確保畢業后能夠勝任甲方提供的工作崗位。如乙方決定與甲方簽訂正式勞動合同，應按照甲方要求的時間和方式辦理相關手續。五、薪酬待遇及福利1.薪酬待遇甲方承諾，乙方入職后的月薪為人民幣[X]元，具體薪資構成及發放方式按照甲方公司的薪酬制度執行。乙方享有與甲方同崗位員工同等的薪酬調整機會，甲方將根據乙方的工作表現、公司經營狀況等因素進行定期或不定期的薪酬調整。2.福利待遇甲方按照國家法律法規及公司規定，為乙方繳納社會保險（包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期，具體休假天數和方式按照國家法律法規及公司規定執行。甲方為乙方提供其他福利待遇，如節日福利、生日福利、定期體檢、職業培訓等，具體福利內容和標準按照甲方公司規定執行。六、保密條款1.乙方在本協議履行期間及離職后，應對甲方的商業秘密、技術秘密、客戶信息等予以保密。未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的保密信息。2.本條款的保密期限為自本協議生效之日起[X]年。七、違約責任1.甲方違約責任若甲方違反本協議約定，未在乙方畢業后符合錄用條件時優先與其簽訂正式勞動合同，應向乙方支付違約金人民幣[X]元，并賠償乙方因此遭受的損失。若甲方違反本協議約定的其他義務，給乙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。2.乙方違約責任若乙方違反本協議約定，提供虛假信息或存在不符合錄用條件的情況，甲方有權解除本協議，乙方應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的損失。若乙方違反本協議約定的保密條款，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的損失。如乙方的違約行為給甲方造成重大損失的，甲方有權依法追究乙方的法律責任。若乙方違反本協議約定，未按照甲方要求的時間和方式辦理簽訂正式勞動合同的相關手續，或在簽訂正式勞動合同前擅自與其他單位簽訂勞動合同，應向甲方支付違約金人民幣[X]元，并賠償甲方因此遭受的損失。八、爭議解決本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本協議未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________