項目勞務考核評價標準協議編號：__________

甲方：XX科技有限公司

地址：XX省XX市XX區XX路XX號

乙方：XX勞務派遣公司

地址：XX省XX市XX區XX路XX號

鑒于甲方需要乙方提供勞務派遣服務，以完成項目相關任務，雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就項目勞務考核評價標準達成如下協議：

一、合同目的：明確甲方與乙方在項目勞務派遣過程中的考核評價標準，確保項目順利進行。

二、合同背景：甲方因項目需要，委托乙方提供勞務派遣服務，雙方經協商一致，特訂立本協議。

三、合同期限：自本協議簽訂之日起至項目結束之日止。

四、勞務派遣人員：乙方根據甲方需求，提供符合要求的勞務派遣人員。

五、考核評價標準：雙方根據項目特點和實際需求，共同制定勞務派遣人員的考核評價標準。

六、權利義務：雙方按照協議約定，履行各自的權利和義務。

七、爭議解決：如發生爭議，雙方應友好協商解決；協商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。

雙方的責任和義務：

甲方責任和義務：

1.提供項目相關信息：甲方應向乙方提供項目背景、工作內容、工作期限、工作地點、工作環境等相關信息，確保乙方能夠了解項目全貌。

2.制定考核標準：甲方應與乙方共同制定合理的勞務派遣人員考核評價標準，并在合同中明確。

3.保障派遣人員權益：甲方應保障乙方派遣人員的合法權益，包括但不限于工資支付、社會保險、休息休假等。

4.指導和監督：甲方應對乙方派遣人員的工作進行必要的指導和監督，確保其工作質量符合項目要求。

5.提供必要條件：甲方應提供乙方派遣人員工作所需的必要條件，如工作場所、設備、材料等。

6.支付費用：甲方應按照合同約定的時間和方式向乙方支付勞務派遣費用。

7.爭議解決：甲方應積極配合乙方解決合同履行過程中產生的爭議。

乙方責任和義務：

1.提供合格人員：乙方應按照甲方要求，提供符合項目需求的勞務派遣人員，并對其派遣人員的素質、技能進行初步審查。

2.管理派遣人員：乙方應對派遣人員進行有效管理，確保其遵守甲方的工作紀律和規章制度。

3.考核評價：乙方應按照甲方制定的考核評價標準，對派遣人員進行定期考核，并及時向甲方反饋考核結果。

4.確保服務質量：乙方應確保派遣人員的工作質量，對不符合要求的派遣人員，乙方應予調整或更換。

5.保障派遣人員權益：乙方應保障派遣人員的合法權益，包括但不限于工資支付、社會保險、休息休假等。

6.配合甲方：乙方應積極配合甲方的工作，對甲方提出的要求和指示給予及時響應。

7.爭議解決：乙方應積極配合甲方解決合同履行過程中產生的爭議。

雙方權利：

1.甲方有權要求乙方按照合同約定提供符合要求的勞務派遣人員。

2.甲方有權對乙方派遣人員進行必要的指導和監督。

3.甲方有權要求乙方及時反饋派遣人員的考核評價結果。

雙方義務：

1.甲方有義務向乙方支付勞務派遣費用。

2.甲方有義務保障乙方派遣人員的合法權益。

3.乙方有義務按照甲方要求提供符合要求的勞務派遣人員。

4.乙方有義務對派遣人員進行有效管理。

5.乙方有義務確保派遣人員的工作質量。

合同金額與支付方式：

一、合同總金額

本合同的總金額為人民幣XX萬元整（￥XX萬元），該金額為乙方提供勞務派遣服務的預估費用，包括但不限于派遣人員的工資、社會保險、福利待遇、管理費用等。

二、支付方式

1.分階段支付：甲方將按照項目進度和乙方實際完成的工作量分階段支付合同金額。

2.首付款：合同簽訂后XX個工作日內，甲方應向乙方支付合同總金額的XX%，作為首付款。

3.進度款：項目實施過程中，每完成約定的XX%的工作量，甲方應向乙方支付已完成工作量對應的合同金額的XX%作為進度款。

4.結算款：項目完成后，甲方應組織對乙方的工作進行驗收，驗收合格后XX個工作日內，甲方應向乙方支付剩余合同金額的XX%作為結算款。

5.質保金：項目驗收合格后，甲方應保留合同總金額的XX%作為質保金，質保期為項目驗收合格后XX個月。質保期內如無質量問題，甲方應在質保期滿后XX個工作日內無息退還乙方質保金。

三、支付條件

1.甲方支付任何款項前，乙方應提供相應的發票、工作進度報告、人員考核結果等相關證明文件。

2.甲方有權根據乙方的工作質量、進度和項目需求調整支付比例和支付條件。

3.如乙方未能按照合同約定完成工作或提供的服務不符合要求，甲方有權扣減相應的款項。

四、額外費用

1.如項目實施過程中發生任何超出合同約定的額外費用，包括但不限于不可預見的風險、特殊材料、加班費等，應由甲方承擔。

2.乙方應在發生額外費用后XX個工作日內通知甲方，并提供相關證明材料，甲方應在接到通知后XX個工作日內確認并支付相應費用。

五、違約責任

1.若甲方未按合同約定支付款項，應向乙方支付逾期付款的違約金，違約金按逾期付款金額的XX%計算，自逾期之日起至實際付款日止。

2.若乙方未能按合同約定提供符合要求的服務，甲方有權要求乙方賠償因此造成的損失。

違約與爭議解決機制：

一、違約責任

1.甲方違約責任：

a.若甲方未按合同約定支付款項，除支付逾期付款的違約金外，還應賠償乙方因此遭受的實際損失。

b.若甲方未提供必要的工作條件或指導，導致乙方或派遣人員無法正常工作，甲方應承擔相應責任，并賠償乙方因此遭受的損失。

2.乙方違約責任：

a.若乙方未能按合同約定提供符合要求的勞務派遣人員，或派遣人員不符合項目要求，乙方應承擔相應的賠償責任，并更換或調整派遣人員。

b.若乙方未履行合同約定的其他義務，導致甲方利益受損，乙方應賠償甲方因此遭受的全部損失。

二、爭議解決

1.爭議解決方式：

a.雙方應友好協商解決合同履行過程中產生的爭議。

b.協商不成，可選擇訴訟或仲裁作為爭議解決方式。

2.訴訟解決：

a.如雙方選擇訴訟解決爭議，應向甲方所在地人民法院提起訴訟。

b.訴訟過程中，雙方應積極配合法院調查取證，提供相關證據。

3.仲裁解決：

a.如雙方選擇仲裁解決爭議，應將爭議提交至XX省XX市仲裁委員會。

b.仲裁裁決為終局裁決，對雙方均有約束力。

4.適用法律：

本合同適用中華人民共和國法律。

5.管轄法院：

若雙方選擇訴訟解決爭議，甲方所在地人民法院為管轄法院。

三、其他

1.雙方在履行合同過程中應遵守誠實信用原則，履行合同義務。

2.如一方違約，另一方有權要求違約方承擔違約責任，并賠償因此遭受的損失。

3.本協議的違約與爭議解決機制為雙方唯一且最終的解決方式，雙方不得以任何理由要求變更或撤銷。

附則：

一、生效條件

本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。本協議的生效以雙方均已完成各自內部的審批流程，并正式簽署協議文本為條件。

二、有效期

本協議的有效期為自生效之日起至項目完成之日止，或至雙方約定的其他終止日期。如無特殊約定，本協議項下的權利義務在項目完成后自動終止。

三、變更

1.本協議的任何變更必須以書面形式進行，并經雙方簽署確認。

2.任何變更不得違反法律法規，不得損害第三方的合法權益。

3.未經雙方書面同意，任何一方不得單方面變更本協議的條款。

四、終止

1.本協議在以下情形下終止：

a.項目完成或達到合同約定的終止條件；

b.雙方協商一致決定終止；

c.因不可抗力導致合同無法履行；

d.一方嚴重違約，另一方有權解除合同；

e.法律法規規定的其他終止情形。

2.合同終止后，雙方應按照約定處理剩余工作、結算費用、退還保證金等事宜。

五、通知

1.雙方應通過書面形式相互通知任何與合同相關的變更或事項。

2.通知應以掛號信、特快專遞或其他雙方認可的書面通訊方式發送，自發送之日起視為送達。

六、不可抗力

1.不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災害、戰爭、政府行為等。

2.發生不可抗力事件時，受影響的一方應及時通知對方，并提供相關證明。

3.不可抗力事件導致合同無法履行時，雙方應協商解決，如協商不成，可按本協議的爭議解決機制處理。

七、其他

1.本協議未盡事宜，雙方可另行協商補充。

2.本協議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力。

3.本協議的解釋權歸甲方所有。

八、附件

本協議附件為本協議不可分割的一部分，與本協議具有同等法律效力。附件包括但不限于以下內容：

-項目詳細需求說明書

-勞務派遣人員名單及考核評價標準

-其他雙方認為需要作為附件的內容

附件：

一、項目詳細需求說明書

1.項目背景及目標

2.項目范圍及工作內容

3.項目實施計劃及時間表

4.項目質量標準及驗收標準

5.項目風險管理及應對措施

二、勞務派遣人員名單及考核評價標準

1.派遣人員名單

a.派遣人員姓名

b.派遣人員崗位

c.派遣人員入職時間

2.考核評價標準

a.工作質量評價標準

b.工作效率評價標準

c.工作態度評價標準

d.考核周期及方式

三、技術規格及設計方案

1.技術規格

a.設備清單及參數

b.材料清單及要求

c.工程量清單

2.設計方案

a.設計思路及原則

b.設計圖紙及說明

c.設計變更及審批流程

四、各類證件復印件

1.派遣人員身份證復印件

2.派遣人員勞動合同復印件

3.