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文檔簡介
總結(jié)中國近現(xiàn)代史的國企改革成果試題及答案姓名:____________________
一、單項選擇題(每題2分,共10題)
1.中國近現(xiàn)代史上,以下哪項不是國有企業(yè)改革的主要目標(biāo)?
A.提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益
B.增強企業(yè)市場競爭力
C.保障國家經(jīng)濟(jì)安全
D.提高國有企業(yè)員工福利待遇
2.中國國有企業(yè)改革的第一步是什么?
A.企業(yè)股份制改革
B.企業(yè)兼并重組
C.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)制度改革
D.企業(yè)內(nèi)部管理體制變革
3.以下哪項不是國有企業(yè)改革的基本原則?
A.堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)
B.堅持公有制為主體
C.堅持市場化改革
D.堅持國有企業(yè)為主導(dǎo)
4.國有企業(yè)改革中,以下哪項措施有助于提高企業(yè)效率?
A.深化企業(yè)內(nèi)部人事制度改革
B.限制企業(yè)經(jīng)營范圍
C.降低企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)
D.限制企業(yè)對外投資
5.中國國有企業(yè)改革中,以下哪項政策有利于國有企業(yè)發(fā)展?
A.放寬企業(yè)經(jīng)營范圍
B.增加企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)
C.限制企業(yè)對外投資
D.減少企業(yè)員工福利待遇
6.國有企業(yè)改革中,以下哪項措施有助于提高企業(yè)核心競爭力?
A.降低企業(yè)員工福利待遇
B.提高企業(yè)產(chǎn)品價格
C.加強企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新
D.限制企業(yè)市場拓展
7.中國國有企業(yè)改革中,以下哪項政策有助于優(yōu)化國有經(jīng)濟(jì)布局?
A.提高國有企業(yè)員工福利待遇
B.限制國有企業(yè)經(jīng)營范圍
C.加強國有企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新
D.深化國有企業(yè)內(nèi)部人事制度改革
8.國有企業(yè)改革中,以下哪項措施有助于提高企業(yè)效益?
A.減少企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)
B.降低企業(yè)員工福利待遇
C.提高企業(yè)產(chǎn)品價格
D.限制企業(yè)對外投資
9.中國國有企業(yè)改革中,以下哪項政策有助于優(yōu)化國有經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)?
A.限制國有企業(yè)經(jīng)營范圍
B.提高國有企業(yè)員工福利待遇
C.加強國有企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新
D.深化國有企業(yè)內(nèi)部人事制度改革
10.國有企業(yè)改革中,以下哪項措施有助于提高國有企業(yè)競爭力?
A.降低企業(yè)員工福利待遇
B.提高企業(yè)產(chǎn)品價格
C.加強企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新
D.限制企業(yè)市場拓展
答案:
1.D
2.D
3.D
4.A
5.A
6.C
7.C
8.A
9.C
10.C
二、多項選擇題(每題3分,共10題)
1.國有企業(yè)改革的主要內(nèi)容包括哪些方面?
A.企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革
B.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)體制改革
C.企業(yè)內(nèi)部管理體制改革
D.企業(yè)經(jīng)營機制改革
E.企業(yè)激勵機制改革
2.國有企業(yè)改革過程中,國家采取了一系列政策措施,以下哪些屬于這些措施?
A.股份制改革
B.企業(yè)兼并重組
C.稅收優(yōu)惠政策
D.金融支持
E.人才引進(jìn)政策
3.國有企業(yè)改革的目的有哪些?
A.提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益
B.增強企業(yè)市場競爭力
C.保障國家經(jīng)濟(jì)安全
D.促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定
E.提高國有企業(yè)員工福利待遇
4.國有企業(yè)改革中,以下哪些因素是影響企業(yè)改革效果的關(guān)鍵?
A.政策環(huán)境
B.企業(yè)內(nèi)部管理
C.市場環(huán)境
D.企業(yè)文化
E.政府監(jiān)管
5.國有企業(yè)改革過程中,以下哪些措施有助于推動企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展?
A.加強企業(yè)技術(shù)研發(fā)
B.提高企業(yè)創(chuàng)新能力
C.激發(fā)員工創(chuàng)新活力
D.建立健全創(chuàng)新激勵機制
E.增加企業(yè)研發(fā)投入
6.國有企業(yè)改革中,以下哪些措施有助于提高企業(yè)國際化水平?
A.拓展海外市場
B.加強與國際企業(yè)的合作
C.培養(yǎng)國際化人才
D.引進(jìn)國外先進(jìn)技術(shù)和管理經(jīng)驗
E.建立跨國公司
7.國有企業(yè)改革中,以下哪些措施有助于優(yōu)化國有經(jīng)濟(jì)布局?
A.退出過剩產(chǎn)能
B.調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)
C.發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)
D.加強國有資本運營
E.提高國有資本配置效率
8.國有企業(yè)改革中,以下哪些措施有助于提高國有企業(yè)競爭力?
A.提高企業(yè)運營效率
B.優(yōu)化企業(yè)治理結(jié)構(gòu)
C.加強企業(yè)風(fēng)險管理
D.提高企業(yè)品牌價值
E.增強企業(yè)社會責(zé)任感
9.國有企業(yè)改革過程中,以下哪些因素可能影響改革的順利進(jìn)行?
A.社會輿論
B.企業(yè)員工利益
C.政策法規(guī)
D.企業(yè)內(nèi)部阻力
E.國際經(jīng)濟(jì)環(huán)境
10.國有企業(yè)改革的目標(biāo)包括哪些?
A.提高國有經(jīng)濟(jì)整體素質(zhì)
B.增強國有經(jīng)濟(jì)活力、控制力、影響力
C.保障國家安全
D.促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定
E.提高國有企業(yè)員工福利待遇
答案:
1.ABCDE
2.ABCD
3.ABCDE
4.ABCDE
5.ABCDE
6.ABCDE
7.ABCDE
8.ABCDE
9.ABCDE
10.ABCDE
三、判斷題(每題2分,共10題)
1.國有企業(yè)改革是中國近現(xiàn)代史上一項重要的經(jīng)濟(jì)體制改革,其核心是推進(jìn)企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革。()
2.國有企業(yè)改革過程中,企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)體制和內(nèi)部管理體制發(fā)生了根本性的變化。()
3.國有企業(yè)改革的主要目的是為了提高國有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和市場競爭力。()
4.國有企業(yè)改革中,股份制改革是唯一的方式,旨在實現(xiàn)企業(yè)的私有化。()
5.國有企業(yè)改革后,國有企業(yè)員工的福利待遇普遍得到了提高。()
6.國有企業(yè)改革中,企業(yè)兼并重組是提高企業(yè)規(guī)模效應(yīng)的重要手段。()
7.國有企業(yè)改革后,國有企業(yè)仍然是國家經(jīng)濟(jì)的主導(dǎo)力量。()
8.國有企業(yè)改革過程中,企業(yè)的經(jīng)營機制和市場機制得到了有效結(jié)合。()
9.國有企業(yè)改革是為了適應(yīng)國際經(jīng)濟(jì)一體化的發(fā)展趨勢。()
10.國有企業(yè)改革的目標(biāo)是建立現(xiàn)代企業(yè)制度,實現(xiàn)國有企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。()
答案:
1.√
2.√
3.√
4.×
5.×
6.√
7.√
8.√
9.√
10.√
四、簡答題(每題5分,共6題)
1.簡述國有企業(yè)改革的歷史背景及其重要意義。
2.解釋國有企業(yè)改革中的“抓大放小”戰(zhàn)略,并說明其實施的必要性。
3.簡要分析國有企業(yè)改革對提高國家經(jīng)濟(jì)整體素質(zhì)的影響。
4.闡述國有企業(yè)改革中企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革的主要內(nèi)容及其目的。
5.分析國有企業(yè)改革對企業(yè)內(nèi)部管理體制改革的要求和措施。
6.結(jié)合實際,談?wù)勀銓衅髽I(yè)改革未來發(fā)展趨勢的看法。
試卷答案如下
一、單項選擇題(每題2分,共10題)
1.D解析:國有企業(yè)改革的主要目標(biāo)之一是保障國家經(jīng)濟(jì)安全,而非提高員工福利待遇。
2.D解析:國有企業(yè)改革的第一步是領(lǐng)導(dǎo)制度改革,為后續(xù)改革奠定基礎(chǔ)。
3.D解析:國有企業(yè)改革的基本原則包括堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、公有制為主體、市場化改革和以國有企業(yè)為主導(dǎo)。
4.A解析:深化企業(yè)內(nèi)部人事制度改革有助于提高企業(yè)效率,優(yōu)化人力資源配置。
5.A解析:放寬企業(yè)經(jīng)營范圍有助于國有企業(yè)發(fā)展,提高市場競爭力。
6.C解析:加強企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新有助于提高企業(yè)核心競爭力,適應(yīng)市場需求。
7.C解析:加強國有企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新有助于優(yōu)化國有經(jīng)濟(jì)布局,提升產(chǎn)業(yè)競爭力。
8.A解析:減少企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)有助于提高企業(yè)效益,增加企業(yè)盈利空間。
9.C解析:加強國有企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新有助于優(yōu)化國有經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu),推動產(chǎn)業(yè)升級。
10.C解析:加強企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新有助于提高國有企業(yè)競爭力,增強市場適應(yīng)能力。
二、多項選擇題(每題3分,共10題)
1.ABCDE解析:國有企業(yè)改革的主要內(nèi)容包括產(chǎn)權(quán)制度、領(lǐng)導(dǎo)體制、內(nèi)部管理、經(jīng)營機制和激勵機制改革。
2.ABCD解析:國家采取的措施包括股份制改革、兼并重組、稅收優(yōu)惠、金融支持和人才引進(jìn)。
3.ABCDE解析:國有企業(yè)改革的目的包括提高經(jīng)濟(jì)效益、增強競爭力、保障安全、促進(jìn)和諧和提升員工福利。
4.ABCDE解析:影響企業(yè)改革效果的關(guān)鍵因素包括政策環(huán)境、內(nèi)部管理、市場環(huán)境、企業(yè)文化和政府監(jiān)管。
5.ABCDE解析:推動企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的措施包括加強技術(shù)研發(fā)、提高創(chuàng)新能力、激發(fā)員工活力和建立激勵機制。
6.ABCDE解析:提高企業(yè)國際化水平的措施包括拓展海外市場、國際合作、培養(yǎng)人才、引進(jìn)技術(shù)和建立跨國公司。
7.ABCDE解析:優(yōu)化國有經(jīng)濟(jì)布局的措施包括退出過剩產(chǎn)能、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、發(fā)展新興產(chǎn)業(yè)、加強資本運營和提高配置效率。
8.ABCDE解析:提高國有企業(yè)競爭力的措施包括提高運營效率、優(yōu)化治理結(jié)構(gòu)、加強風(fēng)險管理、提高品牌價值和增強社會責(zé)任感。
9.ABCDE解析:影響改革順利進(jìn)行的因素包括社會輿論、員工利益、政策法規(guī)、內(nèi)部阻力和國際經(jīng)濟(jì)環(huán)境。
10.ABCDE解析:國有企業(yè)改革的目標(biāo)包括提高國有經(jīng)濟(jì)整體素質(zhì)、增強活力、控制力、影響力、保障安全、促進(jìn)和諧和提高員工福利。
三、判斷題(每題2分,共10題)
1.√解析:國有企業(yè)改革確實是中國近現(xiàn)代史上一項重要的經(jīng)濟(jì)體制改革,其核心是推進(jìn)企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革。
2.√解析:國有企業(yè)改革過程中,企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)體制和內(nèi)部管理體制發(fā)生了根本性的變化,以適應(yīng)市場化要求。
3.√解析:國有企業(yè)改革的主要目的是為了提高國有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和市場競爭力,適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)體制。
4.×解析:股份制改革并非唯一方式,國有企業(yè)改革旨在建立現(xiàn)代企業(yè)制度,而非私有化。
5.×解析:國有企業(yè)改革后,員工福利待遇并非普遍提高,而是根據(jù)企業(yè)效益和市場情況有所調(diào)整。
6.√解析:企業(yè)兼并重組是提高企業(yè)規(guī)模效應(yīng)的重要手段,有助于優(yōu)化資源配置。
7.√解析:國有企業(yè)改革后,國有企業(yè)仍然是國家經(jīng)濟(jì)的主導(dǎo)力量,但改革旨在提高其效率和競爭力。
8.√解析:國有企業(yè)改革中,企業(yè)的經(jīng)營機制和市場機制得到了有效結(jié)合,促進(jìn)了企業(yè)市場化發(fā)展。
9.√解析:國有企業(yè)改革是為了適應(yīng)國際經(jīng)濟(jì)一體化的發(fā)展趨勢,提高企業(yè)的國際競爭力。
10.√解析:國有企業(yè)改革的目標(biāo)是建立現(xiàn)代企業(yè)制度,實現(xiàn)國有企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,提高其整體素質(zhì)。
四、簡答題(每題5分,共6題)
1.國有企業(yè)改革的歷史背景是計劃經(jīng)濟(jì)體制的弊端和市場經(jīng)濟(jì)體制的逐步建立。其重要意義在于推動了中國經(jīng)濟(jì)體制的轉(zhuǎn)型,提高了國有企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益和市場競爭力,促進(jìn)了國民經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展。
2.“抓大放小”戰(zhàn)略是指對大型國有企業(yè)進(jìn)行重點扶持,對中小型國有企業(yè)進(jìn)行改革和調(diào)整。其實施的必要性在于優(yōu)化國有經(jīng)濟(jì)布局,提高國有企業(yè)的整體素質(zhì)和競爭力。
3.國有企業(yè)改革對提高國家經(jīng)濟(jì)整體素質(zhì)的影響包括推動產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級、提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、增強國有經(jīng)濟(jì)
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