華為就業意向協議書?甲方（用人單位）：名稱：華為技術有限公司法定代表人：[具體姓名]地址：[公司地址]聯系方式：[聯系電話]乙方（畢業生）：姓名：[你的姓名]性別：[你的性別]身份證號碼：[你的身份證號]地址：[聯系地址]聯系方式：[聯系電話]鑒于乙方為符合甲方招聘要求的畢業生，甲方有意向錄用乙方，乙方亦愿意到甲方工作，雙方經友好協商，就乙方到甲方就業事宜達成如下意向協議：一、就業崗位及工作地點1.就業崗位：乙方將被甲方錄用為[具體崗位名稱]，該崗位主要職責為[詳細描述崗位職責]。2.工作地點：[具體工作地點]二、就業期限本意向協議的就業期限自[預計入職日期]起至[預計結束日期]止。但乙方應在畢業并取得相應學歷證書后，按照甲方要求及時辦理入職手續，正式就業期限以雙方簽訂的勞動合同為準。三、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利根據公司的規章制度和工作需要，對乙方進行管理和考核。在乙方違反公司規定或不能勝任工作時，有權按照相關規定進行處理。2.義務按照本意向協議約定及相關法律法規，為乙方提供符合國家規定的勞動條件和勞動保護。在乙方畢業并符合甲方要求時，按照約定與乙方簽訂正式勞動合同，明確雙方的權利和義務。按照勞動合同約定向乙方支付勞動報酬及福利待遇。（二）乙方權利與義務1.權利享有參與甲方組織的培訓、學習和晉升機會。在符合甲方規定的情況下，享受相應的福利待遇。2.義務遵守國家法律法規及甲方的各項規章制度。按照甲方要求，按時完成工作任務，保證工作質量。如實向甲方提供個人信息及相關證明材料，保證其真實性和完整性。在畢業前按照學校要求完成學業，取得相應學歷證書和學位證書。如因乙方自身原因未能按時取得證書，導致無法入職甲方，乙方應承擔相應責任。四、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬甲方將根據乙方的工作崗位、工作績效等因素，按照國家法律法規及公司相關規定確定乙方的勞動報酬。勞動報酬包括基本工資、績效工資、獎金等部分，具體標準將在雙方簽訂的勞動合同中明確。2.福利待遇甲方將按照國家和地方有關規定，為乙方繳納社會保險（包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險）和住房公積金。乙方享有帶薪年假、病假、婚假、產假、陪產假、喪假等法定假期，具體休假天數按照國家法律法規及甲方規定執行。甲方將為乙方提供其他福利待遇，如節日福利、定期體檢、職業培訓等，具體內容以甲方實際政策為準。五、保密條款1.乙方在甲方工作期間及離職后，應對甲方的商業秘密、技術秘密及其他機密信息予以保密。未經甲方書面同意，乙方不得向任何第三方披露或使用甲方的機密信息。2.本條款所指的機密信息包括但不限于甲方的產品研發資料、客戶信息、市場策略、財務數據等。六、知識產權歸屬1.乙方在甲方工作期間，因履行工作職責所產生的知識產權歸甲方所有。乙方應積極配合甲方辦理相關知識產權的申請、登記等手續。2.乙方不得擅自使用或授權第三方使用屬于甲方的知識產權，否則應承擔相應的法律責任。七、違約條款1.乙方違約若乙方在畢業前違反本意向協議，拒絕到甲方工作，應向甲方支付違約金[具體金額]元。違約金不足以彌補甲方損失的，乙方還應賠償甲方因此遭受的全部損失。若乙方在畢業并取得相應學歷證書后，無故不按時到甲方辦理入職手續或擅自解除本意向協議，除應向甲方支付違約金[具體金額]元外，還應承擔甲方為招聘乙方所支付的各項費用，并賠償甲方因此遭受的其他損失。2.甲方違約若甲方違反本意向協議，拒絕錄用乙方或擅自解除本意向協議，應向乙方支付違約金[具體金額]元。違約金不足以彌補乙方損失的，甲方還應賠償乙方因此遭受的全部損失。八、爭議解決本意向協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。雙方在履行本意向協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。九、其他條款1.本意向協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。2.本意向協議未盡事宜，雙方可另行協商并簽訂補充協議