廚師店員用人協議書?甲方（用人單位）：名稱：______________________法定代表人：________________地址：____________________聯系方式：________________乙方（勞動者）：姓名：____________________性別：____________________身份證號碼：________________地址：____________________聯系方式：________________鑒于甲方經營餐飲業務，需要招聘廚師和店員，乙方具備相應的工作能力和經驗，愿意為甲方提供勞務服務。根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的基礎上，經協商一致，就乙方為甲方提供廚師或店員勞務事宜達成如下協議：一、協議期限本協議自____年__月__日起生效，至____年__月__日終止。協議期滿，雙方如無異議，則自動延續____年。二、工作內容及要求（一）廚師崗位1.乙方應按照甲方的要求，負責廚房的日常烹飪工作，包括但不限于根據菜單準備食材、烹飪各類菜品、確保菜品質量和口味符合標準等。2.嚴格遵守食品安全衛生規范，保證廚房環境整潔，食材儲存安全，烹飪過程符合衛生要求，防止食品安全事故的發生。3.根據甲方經營情況和客戶反饋，不斷創新菜品，提高烹飪技術水平，積極參與制定新的菜單和菜品研發工作。4.協助采購人員進行食材采購的質量把控，提出合理的采購建議，確保食材新鮮、優質且價格合理。5.負責廚房設備的日常維護和保養，發現問題及時報告并協助維修人員進行維修，保證設備正常運行。（二）店員崗位1.乙方應在甲方指定的工作區域內，按照甲方的服務標準和流程，為顧客提供熱情、周到的服務，包括但不限于接待顧客、點菜、上菜、結賬等。2.熟悉餐廳菜品、酒水及特色服務項目，能夠準確、清晰地向顧客介紹和推薦，解答顧客的疑問。3.負責餐廳區域的清潔衛生工作，包括餐桌、餐具的及時清理，保持餐廳環境整潔、舒適。4.協助收銀員進行收款工作，確保收款準確無誤，及時將款項交予甲方指定人員。5.積極收集顧客反饋意見，及時向甲方管理人員匯報，以便不斷改進服務質量。三、工作時間及休息休假（一）工作時間1.廚師崗位工作時間為[具體工作時間，如每周工作[X]天，每天工作[X]小時，可根據餐飲行業實際情況靈活填寫]，具體工作時間由甲方根據經營需要安排，但應保證乙方每周至少休息一天。2.店員崗位工作時間為[具體工作時間，如每周工作[X]天，每天工作[X]小時，可根據餐飲行業實際情況靈活填寫]，具體工作時間由甲方根據經營需要安排，但應保證乙方每周至少休息一天。（二）休息休假1.乙方享有國家法定節假日休息的權利，甲方應按照國家規定安排乙方休假。如因經營需要乙方在法定節假日加班的，甲方應按照國家規定支付加班工資。2.乙方因個人原因需要請假的，應提前[X]天向甲方提出書面申請，經甲方批準后方可休假。請假期間乙方不享受工資待遇。四、勞動報酬及支付方式（一）勞動報酬1.甲方按照以下方式向乙方支付勞動報酬：廚師崗位：乙方的月工資為人民幣____元，其中基本工資為____元，績效工資為____元。績效工資根據乙方的工作表現、菜品質量、顧客滿意度等指標進行考核發放。店員崗位：乙方的月工資為人民幣____元，其中基本工資為____元，績效工資為____元。績效工資根據乙方的服務質量、工作效率、顧客投訴等情況進行考核發放。2.甲方有權根據經營狀況、乙方工作表現等因素對乙方的工資進行調整，但應提前[X]天通知乙方。（二）支付方式1.甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式支付乙方上月工資。2.甲方應將工資直接支付至乙方本人的銀行賬戶，如乙方需要變更銀行賬戶，應提前[X]天書面通知甲方。五、社會保險及福利待遇（一）社會保險甲方按照國家和地方有關規定，為乙方繳納社會保險費，包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險。乙方應積極配合甲方辦理社會保險相關手續，并提供必要的個人信息。（二）福利待遇1.乙方享有甲方提供的工作餐補貼，補貼標準為每天人民幣____元。2.甲方根據經營情況，在特定節日為乙方發放節日福利。3.乙方享有帶薪年假，具體年假天數根據乙方在甲方的工作年限確定：工作滿1年不滿10年的，年休假5天；已滿10年不滿20年的，年休假10天；已滿20年的，年休假15天。六、雙方權利義務（一）甲方權利義務1.甲方有權根據經營需要，合理安排乙方的工作崗位和工作任務，并對乙方的工作進行監督、檢查和考核。2.甲方應按照本協議約定，按時足額向乙方支付勞動報酬，并為乙方繳納社會保險費。3.甲方應為乙方提供必要的工作條件和勞動保護用品，保障乙方在工作過程中的安全和健康。4.甲方應按照國家法律法規的規定，保障乙方依法享有的休息休假、職業危害防護等權利。5.甲方應遵守法律法規的規定，不得向乙方收取任何形式的押金、保證金或其他費用。（二）乙方權利義務1.乙方有權要求甲方按照本協議約定支付勞動報酬、提供勞動條件和福利待遇。2.乙方應按照甲方的要求，認真履行工作職責，遵守甲方的各項規章制度，服從甲方的工作安排和管理。3.乙方應遵守國家法律法規和職業道德規范，保守甲方的商業秘密和經營信息，不得向任何第三方泄露或用于任何與甲方利益相悖的目的。4.乙方應按照食品安全衛生規范和服務標準，確保工作質量和安全，如因乙方原因導致食品安全事故或服務糾紛，乙方應承擔相應的法律責任。5.乙方在工作期間應愛護甲方的財物，如因乙方故意或重大過失造成甲方財物損失的，乙方應負責賠償。6.乙方應積極參加甲方組織的培訓和學習活動，不斷提高自身業務水平和綜合素質。七、保密條款（一）保密范圍1.甲方的商業秘密，包括但不限于菜品配方、經營模式、客戶信息、采購渠道、財務數據等。2.乙方在工作過程中知悉的甲方其他未公開的信息。（二）保密期限乙方應在本協議有效期內及協議終止或解除后[X]年內，嚴格遵守保密義務。（三）保密措施1.乙方應對涉及甲方商業秘密的文件、資料、數據等妥善保管，不得擅自復制、傳播或泄露給任何第三方。2.在工作期間，乙方因工作需要接觸甲方商業秘密的，應采取必要的保密措施，如簽訂保密協議、限制知悉范圍等。3.乙方離職時，應將所有涉及甲方商業秘密的文件、資料、數據等歸還甲方，并承諾在離職后不再使用或泄露甲方的商業秘密。八、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協議約定按時足額支付乙方勞動報酬，每逾期一天，應按照未支付金額的[X%]向乙方支付違約金。2.若甲方未按照國家法律法規的規定為乙方繳納社會保險費，乙方有權解除本協議，并要求甲方支付經濟補償。甲方應按照乙方在甲方的工作年限，每滿一年支付一個月工資的標準向乙方支付經濟補償。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經濟補償。3.若甲方違反本協議約定的其他條款，給乙方造成損失的，應承擔相應的賠償責任。（二）乙方違約責任1.若乙方未按照甲方的要求履行工作職責，導致工作失誤或給甲方造成損失的，乙方應負責賠償甲方因此遭受的全部損失。2.若乙方違反甲方的規章制度，甲方有權根據情節輕重給予相應的處罰，直至解除本協議。乙方給甲方造成損失的，應承擔賠償責任。3.若乙方違反保密條款，泄露甲方的商業秘密，乙方應向甲方支付違約金人民幣____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權解除本協議，并要求乙方返還已支付的勞動報酬。4.若乙方擅自離職，未提前[X]天通知甲方，乙方應向甲方支付違約金人民幣____元，并賠償甲方因此遭受的全部損失。甲方有權扣除乙方未結算的工資作為違約金。九、協議的變更、解除和終止（一）協議變更1.本協議的任何變更或補充需經雙方協商一致，并簽訂書面協議。變更或補充協議作為本協議的組成部分，與本協議具有同等法律效力。2.在履行本協議過程中，如遇法律法規、政策調整或不可抗力等因素，導致本協議無法繼續履行或部分條款無法履行的，雙方應協商變更協議內容。（二）協議解除1.經雙方協商一致，可以解除本協議。2.若乙方有下列情形之一的，甲方有權解除本協議：在試用期內被證明不符合錄用條件的；嚴重違反甲方規章制度的；嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損失的；同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協議的；被依法追究刑事責任的。3.若甲方有下列情形之一的，乙方有權解除本協議：未按照本協議約定支付勞動報酬的；未按照國家法律法規的規定為乙方繳納社會保險費的；甲方的規章制度違反法律法規的規定，損害乙方權益的；以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使乙方在違背真實意思的情況下訂立或者變更本協議的；甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的，或者甲方違章指揮、強令冒險作業危及乙方人身安全的。4.本協議期滿或雙方約定的終止條件出現時，本協議自動終止。（三）協議終止1.本協議期滿，雙方未續簽協議的，本協議自動終止。2.本協議因雙方協商一致解除、一方依法解除或因不可抗力等原因無法繼續履行而終止的，雙方應按照法律法規的規定辦理相關手續。十、爭議解決甲乙雙方在履行本協議過程中發生爭議的，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。十一、其他條