醫院職業防護協議書?甲方（醫院名稱）：統一社會信用代碼：法定代表人：地址：聯系方式：乙方（員工姓名）：身份證號碼：地址：聯系方式：鑒于乙方在甲方醫院從事相關工作，為了保障乙方在工作過程中的職業健康與安全，明確雙方的權利和義務，根據《中華人民共和國民法典》及相關法律法規的規定，甲乙雙方經友好協商，就乙方在甲方醫院工作期間的職業防護事宜達成如下協議：一、職業防護的標的物及服務具體描述1.職業防護設備與用品甲方應按照國家相關標準和規定，為乙方提供必要的職業防護設備和用品，包括但不限于防護服、口罩、手套、護目鏡、防護鞋等。這些防護設備和用品應符合質量標準，具備有效的防護功能，以確保乙方在工作過程中免受職業危害因素的侵害。2.職業防護培訓甲方負責組織乙方參加職業防護培訓，培訓內容包括但不限于醫院工作環境中的職業危害因素識別、防護設備的正確使用方法、職業健康安全知識等。培訓應定期進行，確保乙方能夠及時了解和掌握最新的職業防護知識和技能。3.職業健康檢查甲方應按照國家規定，定期組織乙方進行職業健康檢查，及時發現和處理可能存在的職業健康問題。職業健康檢查項目應根據乙方所從事的工作崗位和職業危害因素確定，檢查結果應及時告知乙方，并建立職業健康監護檔案。二、雙方權利與義務（一）甲方權利與義務1.權利有權要求乙方遵守醫院的職業防護規章制度，正確使用職業防護設備和用品。在乙方違反職業防護規定時，有權采取相應的糾正措施，包括但不限于警告、罰款等。2.義務按照國家相關標準和規定，為乙方提供符合要求的職業防護設備和用品，并確保其正常使用。組織乙方參加職業防護培訓，提供必要的培訓資料和設施，保證培訓質量。定期對職業防護設備和用品進行維護、更新和檢查，確保其性能良好。按照國家規定，定期組織乙方進行職業健康檢查，承擔職業健康檢查費用。為乙方建立職業健康監護檔案，妥善保管乙方的職業健康檢查結果和相關資料。當工作環境發生重大變化或存在新的職業危害因素時，及時告知乙方，并采取相應的防護措施。（二）乙方權利與義務1.權利有權獲得甲方提供的符合國家標準的職業防護設備和用品。有權參加甲方組織的職業防護培訓，了解職業防護知識和技能。有權要求甲方按照國家規定進行職業健康檢查，并了解檢查結果。在工作過程中，如發現職業防護設備和用品存在問題或工作環境存在職業危害隱患時，有權向甲方提出改進建議。2.義務遵守甲方的職業防護規章制度，正確佩戴和使用職業防護設備和用品。積極參加甲方組織的職業防護培訓，認真學習職業防護知識和技能，提高自身防護意識和能力。配合甲方進行職業健康檢查，如實提供個人健康信息和工作經歷。如發現職業防護設備和用品損壞或失效時，應及時報告甲方，并協助更換和維修。在工作過程中，如發現職業危害因素可能對自身健康造成損害時，應立即停止工作，并向甲方報告。三、違約責任（一）甲方違約責任1.若甲方未按照本協議約定為乙方提供職業防護設備和用品、組織職業防護培訓或進行職業健康檢查，應承擔因此給乙方造成的直接損失。2.若甲方提供的職業防護設備和用品不符合國家相關標準和規定，導致乙方受到職業危害因素侵害，甲方應承擔相應的法律責任，并賠償乙方因此遭受的全部損失。3.若甲方未妥善保管乙方的職業健康監護檔案，導致檔案遺失或損壞，應負責恢復檔案內容，并承擔由此給乙方造成的損失。（二）乙方違約責任1.若乙方違反甲方的職業防護規章制度，未正確佩戴和使用職業防護設備和用品，甲方有權責令其改正，并可根據情節輕重給予警告、罰款等處罰。若因乙方違規行為導致自身或他人受到職業危害因素侵害，乙方應承擔相應的法律責任，并賠償甲方因此遭受的全部損失。2.若乙方拒絕參加甲方組織的職業防護培訓或職業健康檢查，甲方有權暫停其工作，直至乙方配合完成相關培訓和檢查。由此給甲方造成的損失，乙方應予以賠償。四、爭議解決1.本協議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.甲乙雙方在履行本協議過程中如發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向有管轄權的人民法院提起訴訟。五、其他條款1.本協議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期至乙方在甲方醫院工作結束之日止。2.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。3.本協議未盡事宜，可由雙方另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。甲方（蓋章）：_______________