消防安全評估應急預案

目錄

第一節總則.....................................3

一、編制目的.................................3

二、適用范圍.................................3

三、應急預案體系.............................3

四、應急工作原則............................4

第二節應急總預案...............................5

一、應急組織機構及職責......................5

二、預警及信息報告...........................7

三、應急響應.................................9

四、保障措施................................13

五、應急預案管理............................16

第三節消防安全應急處理.......................18

一、總則....................................18

二、組織機構與職責..........................19

三、火災預防、監測、預報、報告.............19

四、火災撲救................................20

五、火災案件查處...........................23

六、后期處置................................23

第四節疫情應急預案...........................23

一、防控原則................................24

二、組織機構與職責分工.....................24

三、健全制度、防控有力.....................25

四、傳染病預防措施.........................27

五、現場應急處置程序.......................28

六、后勤保障和物資準備.....................29

七、評估總結................................29

八、培訓與演練..............................29

九、落實責任................................29

第一節總則

一、編制目的

為規范安全生產事故的應急管理和應急響應程序，及時

有效地實施應急救援工作，最大程度地減少人員傷亡、財產

損失，維護客戶及員工的生命安全，維護正常的安全生產秩

序。

二、適用范圍

本預案適用于發生安全生產的各類突發事件的處置。

三、應急預案體系

根據本企業管理體系及行業特點，應急預案體系包括綜

合應急預案、專項應急預案和現場處置方案。

（一）綜合應急預案

規定本企業應急組織機構和職責、應急響應原則、應急

管理程序等內容。

（二）專項應急預案

主要是根據本企業特點，為應對幾種安全事故類型。

（三）現場處置方案

是針對具體的部位、設備設施、事件及災害所制定的應

急處置措施。

四、應急工作原則

（一）以人為本，安全第一

切實履行本單位安全監督管理職能，把保障員工的生命

和財產安全作為首要任務，最大限度地減少生產安全事故。

（-）居安思危，預防為主

做好應對生產安全事故的各項準備工作，把應對生產安

全事故的各項工作落實在日常管理之中，加強基礎工作，增

強預警分析，做好預案演練，提高防范意識，堅持預防與應

急相結合，常態與非常態相結合，防止和減少生產安全事故

的發生。

（三）統一領導，分級負責

充分發揮本單位應急指揮機構的作用，建立分類管理、

分級負責的應急管理體制，實行領導責任制，實現“分級管

理、按級負責、逐級提升”的應急機制。

（四）反應快捷，協同應對

充分發揮依靠社會應急救援力量的作用，加強與屬地應

急救援機構的聯系，加強各職責部門的協調，形成統一指揮、

反應靈敏、功能齊全、協調有序、運轉高效的生產安全事故

應急管理體制。

（五）依法規范，加強管理

依據有關法律和行政法規，加強應急管理。維護員工的

合法權益，使應對生產（經營）生產事故的工作規范化、制

度化、法制化。

（六）依靠科技，提高素質

采用先進的預測、預警、預防和應急處置技術及設施，

充分發揮專業隊伍和專業人員的作用，提高應對生產安全事

故的科技水平和指揮能力。加強宣傳和培訓教育工作，提高

員工自救、互救和應對各類生產安全事故的綜合素質。

第二節應急總預案

一、應急組織機構及職責

（-）應急組織體系

應急領導小組

組長：

副組長：

成員：各個部門負責人和安全員

應急搶險組（義務消防隊）、應急疏散警戒組、應急后

勤保障組（含救護工作）、應急通訊聯絡組

（二）組織機構職責

1.應急領導小組主要職責

（1）啟動和終止應急預案。

（2）指揮各組現場排險工作。

（3）組建應急隊伍，組織實施和演練。

（4）負責向到達事故現場的公安、消防、本地區街道

匯報災情，并移交現場指揮權。

2.應急搶險組（義務消防隊）主要職責

（1）現場搶險、搶救受傷人員。

（2）清理爆炸危險源，控制險情蔓延。

（3）隨時向領導小組組長報告搶險、搶救進展情況。

3.應急疏散警戒組主要職責

（1）保持疏散通道及安全出口的暢通。

（2）拉好警戒帶，做好警戒和保衛工作。

（3）控制現場秩序，控制無關人員進入現場。

（4）疏導現場人員按序從安全出口疏散至安全區域。

（5）核實疏散人員是否疏散至安全區域。

（6）隨時向領導小組組長報告疏散進展情況。

4.應急后勤保障組（含救護工作）主要職責：

（1）對受傷人員進行簡單的包扎和處理，聯系救護車

并護送到醫院進行搶救。

（2）負責搶險救災人員食品和生活用品的及時供應。

（3）落實搶險救災裝置、設備搶修、恢復生產所需的

物資。

（4）隨時向領導小組組長報告后勤保障及救護情況。

（5）記錄事故信息相關內容，并上報地區及有美部門

主管領導。

5.應急通訊聯絡組主要職責：

（1）應急預案啟動后按照領導小組組長的命令，負責

通知各應急組前往現場救援。

（2）在搶救過程中，聯絡、搜集各組進展情況，隨時

向領導小組組長如實報告情況。

（3）在搶救過程中，負責傳達領導小組組長的最新命

令。

（4）保證信息暢通。

二、預警及信息報告

（一）預警

應急領導小組負責事故預警綜合監督管理工作，確認可

能導致生產安全事故的風險點及事故征兆匯總后，在公司范

圍內發布，預防事故發生。

1.預警等級

按照生產安全事故可能造成的危害程度、緊急程度和發

展勢態，公司生產安全事故預警級別分為四級，即IV級、III

級、II級、I級，依次用藍色、黃色、橙色和紅色表示，見

表1

表1預警分級描述

預警級別預警顏色預警描述

I級紅色特別嚴重級預警級別，事態正在迅速蔓延

II級橙色嚴重級預警級別，事態正在擴大

in級黃色較重級預警級別，事態有擴大趨勢

w級藍色一般級預警級別，事態有擴大趨勢

2.預警信息來源

（1）屬地政府、上級部門、相關行客戶管部門通過新

聞媒體公開發布的涉及生產安全事故預警信息，比如自然災

害預警信息等；

（2）公司監測、監控和信息采集系統獲取或目擊者、

知情者的報告或上報的事故的預警信息。

3.預警信息內容

（1）預警級別；

（2）涉及生產安全事件的基本情況，可能造成的危害

及程度；

（3）預警范圍：應急組織、應急隊伍及相關部門；

（4）建議應采取的應急措施；

（5）發布部門。

4.預警方式

根據生產安全事件的特點，可采用以下一種或多種預警

方式：

（1）通過固定電話、移動電話、對講機通知相關部門、

崗位、員工；

（2）通過覆蓋公司內的應急廣播通知公司內所有員工;

（3）人工大聲呼喊、鳴笛等方式使公司內人員警覺（特

事特辦）。

5.預警發布、取消程序

（1）應急領導小組收到事故信息、預警信息后，立即

進行核實確認，提出發布預警等級的建議，報應急領導小組

組長批準后向公司應急組織相關部門和員工發布預警信息。

（2）在事故應急處置過程中，預警信息每小時發布一

次，緊急情況下，可隨時修改并發布預警等級。

（3）當事故已被有效處置，確認已無危險，無導致次

生、衍生事故可能，應急處置工作結束后，應急領導小組發

布取消預警信息指令。

（二）信息報告

L信息報告與通知

應急領導小組設立值班室，保證值班人員24小時值班。

值班室明示應急組織通信聯系人（當班值班人員）及電話：

XXXXXXXXo

突發安全事故發生時，事故現場有關人員立即迅速報告

應急領導小組值班人員。

應急領導小組值班人員接警后，立即將警情報告應急領

導小組組長。

2.佶息上報

事故發生后，領導小組立即上報主管部門和街道（地區）

辦事處。

信息上報內容包括：單位發生事故概括；事故發生時間、

部位以及事故現場情況；事故的簡要經過；事故已經造成的

傷亡人數（包括下落不明的人數）和初步統計的直接經濟損

失；已經采取的措施等。

根據發生事故的性質，領導小組按照國家規定的程序和

時限，及時向政府有關部門報告。

三、應急響應

（一）響應分級

根據生產安全事故嚴重程度和影響范圍，以及公司的應

急處置能力，與預警等級相對應，分四級響應：

1.1級響應：

政府部門已發布/將發布或應急領導小組已發布I級預

警信息后，立即啟動I級響應。

2.n級響應：

政府部門已發布/將發布或應急領導小組已發布it級預

警信息后，立即啟動H級響應。

3.III級響應:

政府部門已發布/將發布或應急領導小組已發布HI級預

警信息后，立即啟動m級響應。

4.IV級響應：

政府部門已發布/將發布或應急領導小組已發布W級預

警信息后，立即啟動IV級響應。

（二）響應程序

LIV級響應：

公司已發布IV級預警信息后，應急領導小組立即啟動現

場處置方案，組織開展生產安全事故的應急救援工作。

2.in級響應：

公司已發布m級預警信息后，應急領導小組立即啟動現

場處置方案，組織開展生產安全事故的應急救援工作。

3.H級響應：

公司已發布n級預警信息后，應急領導小組立即啟動專

項應急預案，組織開展生產安全事故的應急救援工作。

4.I級響應：

公司已發布I級預警信息后，應急領導小組立即啟動綜

合應急預案，組織開展生產安全事故的應急救援工作。

超出單位應急能力時，擴大應急，請求當地政府增援。

（三）應急處置措施

L應急處置程序

詳見各突發事件專項應急預案及現場處置方案。

2.處置原則和要求

（D公司各突發事故發生后，由現場應急指揮根據事

故情況開展應急救援工作的指揮與協調，通知有關部門及應

急搶救隊伍趕赴事故現場進行事故搶險救護工作。

（2）召集、調動搶救力量，各部門接到現場應急指揮

指令后，立即響應，派遣事故搶險人員、物資設備等迅速到

達指定位置聚集，并聽從現場總指揮的安排。

（3）現場指揮按本預案確立的基本原則，迅速組織應

急救援力量進行應急搶救，并且要與參加應急行動的部門保

持通信暢通。

（4）當現場現有應急力量和資源不能滿足應急行動要

求時，及時向街道（地區）辦事處和上級主管部門報告請求

支援。

（5）事故發生時，必須保護現場，對危險地區周邊進

行警戒封閉，按本預案營救、急救傷員和保護財產。如若發

生特殊險情時，應急指揮領導小組在充分考錄有關方面意見

的基礎上，依法及時采取應急處置措施。

（6）醫療衛生救助事故發生時，撥打120并及時趕赴

現場開展醫療救治、疾病預防控制等應急工作。

（四）應急解除

1.應急結束條件

（1）當生產安全事故現場得到有效控制，可能導致次

生、衍生事故的隱患得到消除；

（2）傷亡人員全部救出或轉移，設備、設施處于受控

狀態；

（3）環境有害因素等到有效監測和處置得當。

（4）現場應急指揮部和專家評估認定現場應急工作已

結束。

2.應急結束程序

應急結束程序執行“誰啟動誰關閉”原則，應由應急領

導小組組長發布應急結束命令。

（五）信息公開

1.公司安全生產管理領導小組辦公室負責有關事故情

況、事故損失以及應急工作進展情況等信息的公開，未經批

準擅自發布事故信息甚至謠言的部門或個人，本公司保留依

法追究的權力。當地方政府接管事故應急工作后，事故信息

公開由地方政府主管部門管理，公司做好信息公開的配合工

作。

2.信息公開內容框架

（1）事故基本情況及進展情況；

（2）相關領導的指示；

（3）應急工作成效；

（4）下一步的工作計劃；

（5）需要澄清的問題；

（6）其他必要的信息。

（六）后期處置

1.事故處理完成后，由公司安全應急領導小組辦公室負

責寫出報告（總結）：事故的經過、事故發生的原因、處理

過程、經驗教訓、人員傷亡、損失大小情況、事故直接損失、

間接經濟損失、獎罰人員名單等上報上級有關部門，總結報

告及應急過程中的報告、記錄、指令等文件以及文字、圖片、

音頻、視頻資料均要在公司安全保衛室存檔備案。

2.事故調查報告批復后，應根據事故調查報告對事故責

任人處理和對事故防范措施積極落實，并立即進行經營秩序

的恢復，必要設備設施的搶修、民事賠償和人員情緒的安撫

及搶險過程應急搶救能力評估和應急預案的修訂工作。

四、保障措施

（一）通信與信息保障

為保障信息通暢，要求各級應急響應人員的手機必須24

小時開機，確保能夠及時溝通信息。發生較大事故，無法控

制時，應請求外部支援，要求員工熟知常用的救援電話以及

相關部門負責人的電話。

1.應急指揮電話

（1）本公司24小時值班電話：

（2）相關部門負責人電話：

2.報警與救援電話

（1）外部電話：

匪警電話：11。

火警電話：119

交通事故電話：122

急救中心電話：120

（2）XX市范圍內監管及救援電話

XX市應急局電話：

XX市政府便民熱線：

XX市公共衛生熱線：

XX區應急局值班室電話：

（二）應急隊伍保障

公司安全應急領導小組負責指揮搶險、疏散警戒、后勤

保障、通訊聯絡小組工作。各應急小組由相關部門組成，安

全保衛室負責監督，相關部門負責定期進行培訓和演練。

（三）應急物資裝備保障

消防滅火器材存放在公司各響應區域，消防、安防裝備

數量及位置見表。

序號名稱數量安裝/儲存位置負責人備注

1正壓式呼吸器

2三腳架

3長管呼吸器

4防爆對講機

5安全繩

6防爆燈

7防爆手電

8防毒面具

9沙袋

10送風機

（四）其他保障

1.經費保障：

應急領導小組負責每年固定的財務預算作為應對緊急

情況的固定費用儲備，逐年根據實際情況增減。用于以下費

用支出：

（1）完善、改造及維護安全防護設施設備支出；

（2）配備、維護、保養應急救援器材、設備支出和應

急演練支出；

（3）應急知識培訓支出；

（4）配備和更新安全防護用品支出；

（5）安全設施及特種設備檢測檢驗支出；

（6）其他與安全生產直接相關的支出。

2,技術保障：

每年定期年檢和更換不合格滅火器：每年由專業人員對

公司煙感、溫感等技防設施進行檢測并更換不合格的技防設

施；電、氣、機械設備進行維護保養。

五、應急預案管理

（一）應急預案培訓

全公司人員均需參與公司內應急基本知識培訓。其內容

包括：

1.危險源特性辨識；

2.事故報警；

3.緊急情況下人員的安全疏散，包括緊急避險路線的掌

握；

4.應急救援裝備、器材（如滅火器）的使用，個人防護

裝備的使用等；

5.安全防護、作業區內安全警示設置、個人的防護措施,

生產用電常識、大型機械的安全使用；

6.現場創傷急救的基本知識。

（二）應急預案演練

L每年至少組織一次綜合應急預案演練或者專項應急預

案演練，每半年至少組織一次現場處置方案演練，每次演練

應制定演練方案，提高員工對初期火災撲救、消防設施使用

及在緊急情況下的組織指揮、通訊、救護、搶救等方面的能

力。

2.演練要做好記錄，內容包括：演練時間及參加人員；

演練項目部位；模擬形式及目的；演練現場的拍照；演練效

果總結和評價。

3.進行演練前，可在演練現場顯著位置設置正在演練的

標志牌，落實火源及煙氣的控制措施，對參加人員提出安全

注意事項，防止造成人員傷害。演練結束后，應恢復消防設

施、滅火器材的正常使用狀態。

（三）應急預案修訂

1.有下列情形之一的，應急預案應當及時修訂并歸檔：

（1）依據的法律、法規、規章、標準及預案中的有關

規定發生重大變化的；

（2）應急指揮機構及其職責發生調整的；

（3）面臨的事故風險發生重大變化的；

（4）重要應急資源發生重大變化的；

（5）預案中的其他重要信息發生變化的；

（6）在應急演練和事故應急救援中發現問題需要修訂

的；

（7）編制單位認為應當修訂的其他情況。

2,重新應急預案修訂涉及組織指揮體系與職責、應急處

置程序、主要處置措施、應急響應分級等內容變更的，修訂

工作應備案。

第三節消防安全應急處理

一、總則

（一）目的卻依據為了認真貫徹落實“預防為主，積極

消滅”的防火工作方針，有效預防、控制和撲救火災，及時

處置火災事故，保護設備及人員安全，把項目火災的損失降

到最低程度，結合我項目實際制定本預案。

（二）處置火災原則

1.統一領導，分級負責。在項目的領導下，負責制定和

組織實施本預案，同時指導項目防火工作。

2.以人為本，安全防范。在處置火災，保護項目資源安

全時，耍堅持以人為本，把保護員工生命安全放在首位，努

力保護員工及設備的安全。

3.警鐘長鳴、常備不懈。要落實預防生產火災的各項措

施，做好緊急應對突發火災特別是重、特大火災的思想準備、

機制準備和工作準備，建立應對項目火災的長效機制，做到

常備不懈，快速反應，處置得當。

（三）預案適用范圍本預案適用于項目內發生火災的應

急處置。

二、組織機構與職責

（一）成立防火領導組：

組長：

常務副組長：

副組長：

成員：

值班室電話：

（二）防火領導組職責

在項目統一領導下，防火領導小組積極協調有關部門，

調動撲火力量，采取行之有效的應對措施，盡快撲滅火災。

具體職責是：

L組織撲火力量，保證通信聯系，做好火場監測及部門

間的協調等各項具體應急處置措施落實工作。

2.負責協調撲火隊伍調動，確保撲火機具、裝備及救援

物資快速運輸，協助提供后勤保障。

3.指揮開展撲火救災工作，負責及時向防火指揮部反饋

火場信息，解決在撲火工作中存在的實際困難。

三、火災預防、監測、預報、報告

（一）火災預防

1.組織開展經常性的防火宣傳教育，宣傳要做到重點突

出、全面覆蓋、不留死角，著重宣傳防火法律法規、典型案

例、撲火安全知識、撲火科學知識。

2.要嚴格控制和管理火源，嚴禁在項目服務場地用火；

管護人員要加強對重點時段、重點區域、檢查監督，做到見

火就查、違章就罰，切實消除各項火災隱患。

（二）信息報告和處理

1.發生火情后，要立即向項目管理層上報火情動態及組

織撲救情況，項目接到可能發生或即將發生火災的信息后，

要立即作出分析判斷，及時向上級防火指揮部報告，并積極

組織撲救。

2.出現重要火情時，項目人員應在發現火情半小時內詳

細準確地將火災發生時間、地點報告上級部門：撲火力量及

設備，現場指揮負責人及聯系方法，火情動態，發生地設施

資源，道路交通、地形地貌狀況，火災現場氣象情況在1小

時內報告上級部門。

（三）防火物資儲備

滅火拖把、水桶、水瓢、干粉滅火器、設立防火警示牌

等。

四、火災撲救

（一）火災撲救分工火災撲救分為前線指揮部、撲救組、

后勤保障組、醫療組及保衛組。具體分工如下：

1.撲火小組職責：制定撲救實施方案；指揮撲救火災工

作；統一組織、調動和調整撲火力量；做好后勤保障、火場

保衛和醫療救護。

2.撲救組職責：負責火災撲救工作，緊急制定現場撲火

作戰方案，并組織實施；準確掌握火情變化和發展趨勢，及

時調整和調動撲火隊伍，并負責向上級報告進展情況及問

題；及時報告撲救火災人力、物資需求計劃；根據上級部署

和前線指揮部決定，調整作戰方案，做好火場清理、火場看

守的人力部署工作。

3.后勤保障組職責：根據前線領導組提出的人力、物資

需求計劃，及時從后方組織撲火人力、物資（包括撲火人員、

撲火工具、汽油、機油等）及食品，保障前方撲火需要；統

一組織管理撲救火災車輛：負責做好臨時通訊系統的組建和

架設；負責安排撲火人員住宿；負責組織財產轉移或受災群

眾的轉移安置。

4.醫療救護組職責：組織管理好現場醫療救護車輛和醫

療衛生人員；及時組織搶救傷病員；搞好食品檢疫和防疫工

作；接收、管理救災藥品。

5.保衛組職責：負責起火原因調查和火案嫌疑人的調查、

拘留、審理工作；負責維護撲火現場治安秩序，保障各項撲

火工作安全有序進行。

（-）火場清理

火災撲滅后，及時組織人員對火場進行全面、徹底清理。

確定無余火后，方可撤離火場，同時要安排專人留守火場，

經檢查確認無火后，方可撤出看守人員。

（三）撲火原則

1.在撲火過程中，首先要保護人民群眾生命財產、撲火

人員、重要設施的安全。

2.在撲火戰略上，尊重自然規律，采取“阻、打、清”

相結合，做到快速出擊、科學撲火，集中優勢兵力打殲滅戰。

3.在撲火戰術上，要采取整體圍控，各個殲滅；重兵撲

救，徹底清除；隔離為主，正面撲救為輔等多種方式和手段

進行撲救，減少項目資源損失。

4.在撲火力量使用上，堅持以專業半專業撲火隊等專業

力量為主，其他經常訓練的或有組織的非專業力量為輔的原

則。

5.在落實責任制上，采取分段包干、劃區包片的辦法，

建立撲火、清理和看守火場的責任制。

（四）撲火安全

在撲火過程中始終樹立“安全第一”的思想，現場指揮

員必須認真分析地理環境和火場態勢，在撲火隊伍進、駐地

選擇撲火和作戰時，要時刻注意觀察天氣和火勢的變化，確

保撲火人員的安全。

（五）員工安全防護

堅持以人為本的思想，預先制定緊急疏散方案，落實責

任人，明確安全撤離路線。當員工受到車間火災威脅時，及

時果斷地采取有效阻火措施，有組織、有秩序地及時疏散員

工，確保員工生命安全。

五、火災案件查處

輕微違章野外用火及火警案，原則上由項目警務室處

理，一般及一般以上火災案件報市公安局立案杳處。

六、后期處置

(-)火災調查及評估總結：火災撲救工作結束后，要

及時組織人員對火災現場進行調查，準確掌握火災面積、項

目資源損失、組織撲救項目火災、起火原因、肇事者等相關

情況。及時進行全面總結，分析火災發生原因和教訓，提出

改進措施，上報上級防火指揮部。

(二)獎勵與責任追究：對在撲火工作中貢獻突出的個

人，按照國家相關規定予以獎勵與表彰；對火災肇事者，報

司法部門依法查處。

第四節疫情應急預案

為科學、規范、及時、有序地開展新型冠狀病毒疫情的

防控工作，采取有效措施，控制疫情傳播和蔓延擴散，確保

單位的正常工作和生活秩序，按照XX市委市政府和省國資

委有關要求，根據疫情形勢和進展情況，并結合公司實際，

特制定本預案。

一、防控原則

按照統一領導、及時反應、協調一致、規范措施的指導

原則，做到“早發現、早報告、早隔離、早治療”，防范疫

情傳播，保障防控成效，維護正常工作生活秩序。防控工作

在疫情防控領導小組統一領導下進行。

二、組織機構與職責分工

1.傳染病疫情防控應急工作領導小組：

(1)組長：

(2)副組長：

(3)組員：

(4)職責：組織領導傳染病疫情防控應急工作，在領

導小組統一指揮下，使應急工作扎實有效地開展，同時向客

戶單位、疾控中心及時報送相關信息，協同有關衛生部門做

好傳染病疫情控制工作。

2.傳染病疫情防控應急工作小組：

(1)組長：

(2)副組長：

(3)組員：

(4)工作職責：組織指導預防控制傳染病工作，預防、

控制、檢查及有關情況收集，把各種信息及時報送給客戶單

位。并在專業人員的指導下進行現場應急處置。

三、健全制度、防控有力

1.責任制度：各分公司經理為防控工作第一責任人，各

項目經理為責任報告人。責任報告人要認真履行職責，及時

上報有關情況，各部門要積極配合責任人的工作，承擔相應

的防控責任。

2.疫情報告制度：對出現傳染病疫情或疑似傳染病疫情

（如新型冠狀病毒、SARS、手足口病、疑似血吸蟲、艾滋

病、狂犬病、禽流感、流腦、流感、甲肝、乙肝、麻疹、二

號病、腮腺炎、水痘等傳染病），各個項目要立即通報給責

任報告人和客戶負責人，同時將病人實行隔離，立即通報區

疾控中心、客戶辦公室，并由疾控中心對其進行診斷檢查，

如確診為傳染病，將按疾控中心的要求對病人進行隔離治

療。

3.晨檢制度：每日早接時間，對責任區內健康狀況進行

觀察、詢問，做好個人清潔衛生的檢查，如有傳染病或疑似

傳染病病人，要立即報告給責任報告人，并做好記載。

晨檢情況記錄表

晨檢人：檢查時間:

被檢人被檢人身體狀況處理措施值班人簽字

4.缺勤登記制度：做好缺勤的登記，弄清缺勤的原因。

如遇缺勤人員與傳染病相似的病癥，應立即報告領導小

組，應立即核實患病情況，作出相應處理。必須具有醫院病

情證明，才能允許返崗。

5.就診登記制度：做好就診登記，凡發現有傳染病或疑

似傳染病，應登記在冊，及時向領導小組匯報，及時向有關

單位匯報。

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