甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業合同封面RESUMEPERSONAL

培訓學員就業指導補充協議甲方（培訓機構）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（學員）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯系方式：______法定代表人（如有）：______一、培訓學員就業指導內容1.就業指導服務甲方應定期組織就業指導講座、招聘會等活動，為乙方提供就業信息。2.就業指導質量要求甲方提供的就業指導服務應保證專業性、實用性和針對性。甲方應確保就業指導服務的質量，乙方在就業過程中遇到的問題，甲方應及時給予解答和幫助。二、就業指導期限與次數1.就業指導期限乙方在完成培訓后的一年內，甲方將提供就業指導服務。2.就業指導次數甲方將為乙方提供不超過______次（具體次數）的就業指導服務。三、就業指導成果1.就業成果甲方承諾，在提供就業指導服務期間，乙方如未實現就業，甲方將根據協議約定，提供相應的補充就業指導服務或經濟補償。2.成果考核乙方應配合甲方進行就業成果的考核，包括但不限于就業率、就業質量等。四、違約責任與爭議解決1.違約責任任何一方違反本協議約定，應承擔相應的違約責任，包括但不限于支付違約金、賠償損失等。2.爭議解決雙方因履行本協議發生爭議，應友好協商解決；協商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利：有權對乙方提供的就業指導服務進行評估，如發現服務不符合要求，有權要求乙方改進或終止服務。有權根據乙方就業情況調整就業指導服務的具體內容，但應提前通知乙方。義務：提供高質量的就業指導服務，確保乙方能夠獲得有效的就業幫助。及時向乙方反饋就業市場的最新動態和招聘信息。2.乙方權利與義務權利：有權要求甲方提供就業指導服務的詳細說明和預期效果。有權在就業指導服務過程中提出意見和建議。義務：積極配合甲方的就業指導服務，提供真實的個人信息和就業意向。不得將甲方提供的就業信息泄露給第三方。六、就業指導服務內容與效果1.服務內容甲方提供的就業指導服務包括但不限于職業測評、簡歷優化、面試輔導、職業規劃等。甲方應根據乙方的具體情況，制定個性化的就業指導方案。2.服務效果甲方承諾，在提供就業指導服務后，乙方應獲得至少______個面試機會或實現就業。七、服務期限與費用1.服務期限甲方提供的就業指導服務期限為______個月，自合同簽訂之日起計算。2.服務費用乙方需支付甲方就業指導服務費用，總額為______元（大寫：______）。八、違約責任與爭議解決1.違約責任若甲方未按照合同約定提供服務，每逾期一天，應向乙方支付______元的違約金。若乙方未按照合同約定支付服務費用，每逾期一天，應向甲方支付______元的違約金。2.爭議解決雙方因履行本協議發生爭議，應友好協商解決；協商不成的，可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、補充協議的變更與解除1.變更本補充協議的任何變更需經雙方書面協商一致，并簽訂書面變更協議。變更協議作為本補充協議的組成部分，具有與本補充協議同等的法律效力。2.解除除本補充協議約定的解除條件外，經雙方協商一致，可以解除本補充協議。若一方出現嚴重違約行為，另一方有權解除本補充協議，并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本補充協議所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災害（如地震、洪水等）、戰爭、政府行為（如政策調整、禁令等）等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間，雙方應互相通知，并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行本補充協議義務的一方不承擔違約責任，但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天（具體時長），雙方應協商解決本補充協議的履行問題，如變更協議內容或解除協議等。十一、爭議解決1.協商本補充協議履行過程中發生的爭議，雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成，雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在履行本補充協議過程中知悉的對方個人信息、就業指導方案以及其他機密信息（包括但不限于學員信息、就業指導策略等）予以保密。2.保密期限保密期限自本補充協議簽訂之日起至協議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、補充協議的生效與有效期1.生效本補充協議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本補充協議有效期自生效之日起至協議履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：______簽署日期：